Notfallsanitäter/-in (m/w/d)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Branddirektion, Abteilung Einsatzdienst, eine/-n Notfallsanitäter/-in (m/w/d).

Die Branddirektion Leipzig ist nach dem Sächsischen Gesetz über den Brandschutz, Rettungsdienst und Katastrophenschutz Aufgabenträger für den örtlichen und überörtlichen Brandschutz, den bodengebundenen öffentlich-rechtlichen Rettungsdienst, den Katastrophenschutz und für die Integrierte Regionalleitstelle für die Stadt Leipzig sowie für die Landkreise Nordsachsen und Leipzig zuständig.

Das erwartet Sie

• Einsatzdurchführung in der Notfallrettung (Rettungswagen/ Notarzteinsatzfahrzeug) insbesondere

  • Führen von Fahrzeugen des Rettungsdienstes mit und ohne Sondersignal

  • Beurteilung des Gesundheitszustandes und Erkennen vitaler Bedrohungen

  • Durchführung von lebensrettenden Sofortmaßnahmen

  • Assistenz nach ärztlicher Anweisung

  • eigenständige Umsetzung ärztlich veranlasster Maßnahmen

  • selbstständige Durchführung standardisierter Maßnahmen gemäß ärztlicher Vorgaben

• Herstellung und Erhaltung der Transportfähigkeit von Notfallpatient/-innen

• Sicherstellung der Einsatzbereitschaft der Rettungsdienstfahrzeuge, einschließlich der medizinischen Beladung, insbesondere

  • Pflege, Reinhaltung und Desinfektion von Fahrzeugen und medizinischen Geräten

  • Überprüfung der Vollzähligkeit der Bestückung der Rettungsmittel

• Führen und Erstellen von Nachweis- und Einsatzdokumenten (Fahrtenbücher, Einsatz- sowie Transportberichte)

• Pflicht zur eigenen Fortbildung im festgelegten Umfang sowie Mitwirkung bei der Fortbildung im Rettungsdienst

Das bringen Sie mit

Abschluss

• erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/ zur Notfallsanitäter/-in

Führerschein

• Klasse 3 oder C1

Sonstige Anforderungen

• vollständiger Masernimpfschutz oder Masernimmunität
• uneingeschränkte gesundheitliche Eignung für Fahr-, Steuer- und Überwachungstätigkeiten (ehemals G 25), für Bildschirmtätigkeiten (ehemals G 37) sowie für Tätigkeiten mit Infektionsgefährdung (ehemals G 42) (alternativ werden diese bei Eignung vor der Einstellung nachgeholt)
• gesundheitliche Eignung für den Rettungsdienst
• hohe physische und psychische Belastbarkeit
• selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise

Das bieten wir

• eine unbefristete Stelle nach EG N TVöD (vergleichbar mit Entgeltgruppe P 8 TVöD-P) in Vollzeit (entspricht 39 Stunden für Tarifbeschäftigte) oder Teilzeit

• eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung

• 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr

• Schichtzulagen sowie zusätzlicher Sonderurlaub bei Wechselschicht

• vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten sowie zusätzlich drei Tage Bildungsförderung im Kalenderjahr

• Freistellung für Pflichtfortbildungen

• ein bezuschusstes Job-Ticket der Leipziger Verkehrsbetriebe sowie die Möglichkeit des JobRad-Leasings

• Mental Health Maßnahmen im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung

• eine individuelle, auf Ihre Kompetenzen abgestimmte Einarbeitung

Ihre Bewerbung

Wir wertschätzen Vielfalt und möchten, dass sich die Stadtgesellschaft auch in unserer Belegschaft widerspiegelt. Wir begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber/-innen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung besetzen dürfen. Wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn Sie uns Nachweise hierüber vorlegen.

Unsere Arbeit ist geprägt von einem respektvollen, verantwortungsbewussten und ergebnisorientierten Handeln – im Einklang mit unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit. Gesellschaftlich relevante Aufgaben, wie etwa Familien- oder Pflegeverantwortung oder ein Ehrenamt, werden als Erfahrung berücksichtigt, sofern sie für die konkrete Aufgabe relevant sind: https://www.leipzig.de/leitlinien-fuehrung-zusammenarbeit/

Ansprechpartnerin für diese Ausschreibung ist Anne Neumann, Recruiterin, Telefon: 0341 123-7851.

Sollten Sie noch Fragen haben, dann beantworten wir Ihnen diese gern. Ansprechpartnerin für diese Ausschreibung ist Anne Neumann, Recruiterin, Telefon: 0341 123-7851.

Ausschreibungsschluss ist der 6. November 2026.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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