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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lead and grow a high-end bike shop in Zurich, focusing on strategy and customer experience.
- Arbeitgeber: Join a 35-year-old leader in endurance sports, specializing in premium bikes and personalized service.
- Mitarbeitervorteile: Potential for significant growth in e-commerce and service expansion; flexible ownership options.
- Warum dieser Job: Be part of a passionate community, drive innovation, and make a real impact in the biking world.
- Gewünschte Qualifikationen: Entrepreneurial mindset, sales experience, leadership skills, and a passion for high-end bikes required.
- Andere Informationen: No fixed salary initially; potential for income growth through business development.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
CEO / Inhaber:in (100%) – Übernahme eines etablierten High-End Bike-Shops Über das Unternehmen
Dieses traditionsreiche Unternehmen ist seit über 35 Jahren ein führender Anbieter im Bereich Ausdauersport und spezialisiert auf den Verkauf sowie die individuelle Fertigung von hochwertigen Rennrädern, Mountainbikes und Triathlon-Bikes. Mit einer starken Kundenbasis, einer zentralen Lage in Zürich und exklusiven Herstellerpartnerschaften bietet das Unternehmen eine einzigartige Kombination aus Fachhandel, Werkstattdienstleistungen und persönlicher Beratung.
Finanzen & Übernahmemodell
Jahresumsatz: ca. 220’000 CHF
Kaufpreis:
- Das aktive Geschäft wird auf rund 85’000 CHF geschätzt, wobei der Inhaber nichts dafür verlangt
- 50’000 CHF für den AG-Mantel
- 50’000–100’000 CHF Cash-Bestand – Verhandelbar mit dem Inhaber, je nach Wunsch des Käufers
- Ca. 20’000 CHF für Inventar
Standort: Zürich, zentrale Lage mit langfristig gesicherter, kostengünstiger Miete
Durch gezielte Wachstumsstrategien – insbesondere im Bereich E-Commerce und Serviceausbau – bietet die Übernahme grosses Potenzial für eine ambitionierte Unternehmerpersönlichkeit.
Ihre Rolle als neuer CEO / Inhaber:in (100%)
Als zukünftiger Inhaber und Geschäftsführer übernehmen Sie ein etabliertes Unternehmen und treiben dessen Weiterentwicklung voran. Ihr Fokus liegt auf operativer Geschäftsführung, strategischer Expansion und Marktdurchdringung.
Kernaufgaben & Verantwortlichkeiten
Unternehmensführung & Strategie
- Eigenständige Leitung des Unternehmens mit voller unternehmerischer Verantwortung
- Entwicklung und Umsetzung einer Wachstumsstrategie zur Erschliessung neuer Marktpotenziale
- Steuerung der finanziellen Performance und Optimierung der betrieblichen Abläufe
Marketing & Vertrieb
- Ausbau des Webshops & Digital Sales, um neue Kundengruppen zu erschliessen
- Entwicklung und Umsetzung von Marketingstrategien (Social Media, E-Mail-Marketing, lokale Events)
- Betreuung und Ausbau des bestehenden Kundenstamms sowie gezielte Neukundenakquise
- Kundenerlebnis, Servicequalität & Werkstattbetrieb
- Sicherstellung eines erstklassigen Kundenerlebnisses mit individueller Beratung und massgeschneiderten Lösungen
- Erweiterung und Optimierung des Reparatur- & Serviceangebots für zusätzliche Umsatzpotenziale
- Führung und Weiterentwicklung eines Velo-Mechanikers
Vorteilhaft: Erfahrung in der Reparatur und Montage von Fahrrädern oder technisches Verständnis für deren Wartung und Aufbau
Ihr Profil – Was Sie mitbringen sollten
- Unternehmerisches Denken & Macher-Mentalität – Sie sind bereit, ein etabliertes Unternehmen zu übernehmen und weiterzuentwickeln
- Vertriebs- und Marketingerfahrung – Sie haben ein Gespür für Kundenbedürfnisse und können sowohl online als auch offline starke Verkaufsergebnisse erzielen
- Führungserfahrung & Selbstständigkeit – Idealerweise haben Sie bereits ein Unternehmen geführt oder in einer Managementposition gearbeitet
- Affinität für High-End Bikes & Technik – Idealerweise bringen Sie Branchenkenntnisse im Premium-Segment mit
- Technisches Verständnis – Erfahrung in der Reparatur, Montage und Wartung von Fahrrädern ist ein Plus
- Finanzielle Stabilität – Die Übernahme kann mit Eigenkapital oder geeigneten Finanzierungsoptionen realisiert werden
- Sprachkenntnisse – Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich, da Kunden und Lieferanten beide Sprachen nutzen
Risiken & Herausforderungen
- Kein fixes Salär: Der bisherige Inhaber hat sich kein Gehalt ausbezahlt – der Käufer muss sich sein Einkommen relativ schnell selbst erarbeiten.
- Know-how-Transfer: Eine verlängerte Anstellung des Inhabers zur Wissensübergabe wäre sinnvoll, müsste aber finanziell eingeplant werden.
- Hohe Fachkompetenz erforderlich: Der Käufer sollte ein absoluter Profi im High-End Bike-Segment sein, da sich die Kundschaft auf dieses Know-how verlässt.
Chancen & Wachstumspotenzial
- Unerschlossenes Online-Geschäft: Das Unternehmen hat kaum digitale Vertriebskanäle , was enormes Wachstumspotenzial bietet.
- Steigende Nachfrage nach Werkstätten: In Zürich herrscht chronischer Mangel an Bike-Reparaturwerkstätten , wodurch der Servicebereich erheblich ausgebaut werden kann.
- Unterversorgter High-End Markt: Der Premium-Bike-Markt ist nicht gesättigt , was Raum für Expansion bietet.
Interesse geweckt? Jetzt als Inhaber durchstarten!
- Melde dich für ein vertrauliches Erstgespräch, um mehr über diese einzigartige Möglichkeit zu erfahren. Wir freuen uns auf deine Kontaktaufnahme!
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CEO / Inhaber:in (100%) – Übernahme eines etablierten High-End Bike-Shops Arbeitgeber: Kubera Equity
Kontaktperson:
Kubera Equity HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: CEO / Inhaber:in (100%) – Übernahme eines etablierten High-End Bike-Shops
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk in der Fahrrad- und Sportbranche, um wertvolle Kontakte zu knüpfen. Sprich mit anderen Unternehmern oder Fachleuten, die dir Einblicke in den Markt geben können und vielleicht sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Setze dich intensiv mit den aktuellen Trends im E-Commerce und digitalen Vertrieb auseinander. Überlege dir, wie du diese Strategien auf den bestehenden Webshop anwenden kannst, um neue Kundengruppen zu erreichen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine unternehmerische Vision klar zu kommunizieren. Überlege dir, welche Wachstumsstrategien du umsetzen möchtest und wie du das Unternehmen in den nächsten Jahren weiterentwickeln willst.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die finanziellen Aspekte der Unternehmensübernahme. Sei bereit, verschiedene Finanzierungsoptionen zu prüfen und einen soliden Plan für die ersten Monate nach der Übernahme zu entwickeln.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: CEO / Inhaber:in (100%) – Übernahme eines etablierten High-End Bike-Shops
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen. Verstehe die Geschichte, die Produkte und die Marktposition des High-End Bike-Shops, um in deiner Bewerbung gezielt darauf eingehen zu können.
Persönliche Motivation: Erkläre in deinem Anschreiben, warum du das Unternehmen übernehmen möchtest und welche Vision du für die Zukunft hast. Zeige deine Leidenschaft für den Ausdauersport und High-End Bikes.
Fähigkeiten und Erfahrungen hervorheben: Betone deine unternehmerischen Fähigkeiten, Führungserfahrung und Kenntnisse im Vertrieb und Marketing. Stelle sicher, dass du relevante Beispiele aus deiner bisherigen Karriere anführst.
Sprachkenntnisse betonen: Da sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse erforderlich sind, solltest du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar hervorheben. Erwähne auch, wie du diese Sprachen in der Vergangenheit genutzt hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kubera Equity vorbereitest
✨Zeige deine unternehmerische Denkweise
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine unternehmerischen Erfahrungen und Erfolge zu teilen. Zeige, wie du in der Vergangenheit strategische Entscheidungen getroffen hast, um ein Unternehmen zu führen oder zu entwickeln.
✨Verstehe den Markt und die Kundenbedürfnisse
Informiere dich über aktuelle Trends im High-End Bike-Segment und sei bereit, deine Ideen zur Marktdurchdringung und Kundengewinnung zu präsentieren. Zeige, dass du ein Gespür für die Bedürfnisse der Kunden hast.
✨Präsentiere deine Marketingstrategien
Bereite einige innovative Marketingideen vor, die du umsetzen würdest, um den Webshop und die digitalen Verkaufszahlen zu steigern. Denke an Social Media, E-Mail-Marketing und lokale Events, um neue Kundengruppen zu erreichen.
✨Hebe deine technische Affinität hervor
Wenn du Erfahrung in der Reparatur oder Montage von Fahrrädern hast, bringe dies zur Sprache. Technisches Verständnis ist ein Plus, also zeige, dass du die Produkte und Dienstleistungen des Unternehmens verstehst und schätzt.
