Senior Credit Controller in Mainz

Senior Credit Controller in Mainz

Mainz Vollzeit Vor Ort
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Die Landbell Gruppe ist der führende Anbieter von Service und Beratung für internationale Umwelt-Compliance. Unser Ziel ist es, für Hersteller und Handel die Komplexität rund um die erweiterte Produktverantwortung und weitere produkt- und verpackungsbezogene Anforderungen zu reduzieren und ihnen die besten Lösungen und Angebote zu bieten. Wir sind weltweit in über 30 Ländern für unsere Kunden aktiv und organisieren grenzüberschreitend und länderspezifisch alle gesetzlichen Rücknahmepflichten.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Dich als

Senior Credit Controller (m/w/d)*

ab sofort | Vollzeit | Mainz

Wir suchen einen erfahrenen und durchsetzungsstarken Senior Credit Controller (m/w/d),

für das operative Forderungsmanagement unserer deutschen Gesellschaften und die Zusammenarbeit mit internationalen Finance-Teams. Du treibst die Forderungseinziehung in Deutschland voran, überwachst internationale Forderungsrisiken und hältst vereinbarte Maßnahmen nach. Ziel ist die Verbesserung von Cash Collection, Aging und DSO. International bleibt die operative Verantwortung bei den lokalen Teams. Die Position gehört zum Group Finance und berichtet direkt an den CFO.

Deine Aufgaben

  • Konsequente Einziehung offener Forderungen der deutschen Gesellschaften bis zum Zahlungseingang
  • Verbesserung der Forderungsqualität und Liquidität der Gruppe
  • Klärung offener Rechnungen und Zahlungsrückstände mit Kunden
  • Verhandlung, Vereinbarung und Überwachung von Zahlungsplänen
  • Steuerung und Durchführung von Mahn- und Eskalationsprozessen
  • Koordination externer Inkassodienstleister und Rechtsanwälte
  • Identifikation und Nachverfolgung kritischer Forderungen; Eskalation an Management und Vertrieb
  • Ursachenanalyse bei Zahlungsverzögerungen; Entwicklung, Umsetzung und Nachverfolgung nachhaltiger Maßnahmen zur Senkung von Überfälligkeiten und DSO sowie Verbesserung von Aging und Liquidität
  • Konsolidierung und Analyse der Aging Reports relevanter Gruppengesellschaften; Monitoring der größten und kritischsten Konzernforderungen
  • Unterstützung internationaler Finance-Teams bei Cash Collection und Forderungsqualität; Maßnahmenverfolgung sowie Vorbereitung und Begleitung regelmäßiger Forderungs- und Collections-Reviews, Mitarbeit am Aufbau gruppenweiter Standards, Kennzahlen und Best Practices für Credit Management und Collections
  • Reporting zu Aging, DSO, Überfälligkeiten, Collection Rates und Forderungsrisiken; Handlungsempfehlungen für CFO und Management
  • Enge Kooperation mit Vertrieb, Customer Service, Group Accounting, lokalen Finance Teams, Geschäftsführungen sowie externen Partnern

Dein Profil

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium in der BWL / VWL oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Zusätzliche Weiterbildungen im Credit Management, Forderungsmanagement oder Working Capital Management von Vorteil
  • Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Credit Management, Forderungsmanagement oder Debitorenmanagement
  • Erfahrung im Mahn- und Inkassowesen sowie erfolgreiche Forderungsdurchsetzung, auch in anspruchsvollen Kunden- und Eskalationssituationen
  • Fundiertes Verständnis von Bilanz, Liquidität, Cashflow sowie Working-Capital
  • Erfahrung in der Analyse von Forderungsbeständen, Zahlungsverhalten, Aging-Strukturen
  • Verhandlungsgeschick gegenüber internen und externen Stakeholdern
  • Verhandlungs- und Kommunikationsstärke gegenüber Kunden, internen Schnittstellen und internationalen Finance-Teams
  • Sehr gute Anwenderkenntnisse in ERP-Systemen, idealerweise SAP
  • ausgezeichnete Excel-Kenntnisse.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Ausgeprägte Ergebnisorientierung
  • Beharrlichkeit und Durchsetzungsstärke bei der Verfolgung offener Forderungen
  • Analytische, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Unternehmerisches Denken mit klarem Fokus auf Liquidität, Cashflow und nachhaltigen Geschäftserfolg

Unser Angebot

  • Arbeitsumfeld: interessantes Aufgabengebiet mit spannenden Entwicklungsmöglichkeiten und viel Raum für Mitgestaltung in einem internationalen Umfeld
  • Arbeitsplatz: attraktive Büroräume mit Dachterrasse und Blick auf den Rhein in der Malakoff Passage mit sehr guter Verkehrsanbindung
  • Arbeitsorganisation: flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten
  • Weiterentwicklung: Weiterbildungsmöglichkeiten, die auf Deine Bedürfnisse und Fähigkeiten abgestimmt sind, kostenfreier Englischunterricht in Kleingruppen
  • Gesundheit: Betriebliches Gesundheitsmanagement, z.B. Webinare zu Gesundheitsthemen
  • Mobilität: Wahl zwischen ÖPNV-Fahrtkostenzuschuss, kostenfreiem Parkplatz in unserer Tiefgarage oder Landbell-Jobrad (auch für Deine private Nutzung)
  • Benefitcard: Corporate-Benefit-Karte mit über 100.000 Akzeptanzstellen deutschlandweit
  • Erholung: 30 Tage Urlaub und zusätzlich an Heiligabend und Silvester frei
    Unternehmenskultur: Wir leben Gemeinschaft und Vielfalt - ob während der Arbeitszeit, bei unseren Firmenveranstaltungen wie unserer Weihnachtsfeier oder durch die gemeinsame Teilnahme an externen Events wie dem Rhine Clean Up Day

Die Persönlichkeit und Qualifikation zählen – nicht Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnische Herkunft, Religion, Weltanschauung, sexuelle Orientierung und/oder Behinderung

Senior Credit Controller in Mainz Arbeitgeber: LANDBELL AG

Die Landbell Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein spannendes und dynamisches Arbeitsumfeld bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und einem starken Fokus auf persönliche sowie fachliche Weiterentwicklung, unterstützt das Unternehmen seine Mitarbeiter dabei, ihre Karriereziele zu erreichen. Zudem fördert die Unternehmenskultur Gemeinschaft und Vielfalt, was durch zahlreiche Teamevents und ein engagiertes Gesundheitsmanagement unterstrichen wird.

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Kontaktdaten:

LANDBELL AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Senior Credit Controller in Mainz erhalten könntest

✨Netzwerk über Finanz-Meetups

Schau dir lokale Finance- oder Controlling-Meetups an – dort kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch potenzielle Kollegen und Entscheidungsträger aus der Branche treffen. Networking ist hier das A und O!

✨Zertifikate nutzen

Hast du dich schon über relevante Zertifikate in der Controlling-Branche informiert? Viele Unternehmen legen darauf Wert! Wenn du so ein Zertifikat hast, erwähne es unbedingt in Gesprächen oder Netzwerken.

✨Präsenz auf Unternehmens-Events

Zusätzlich solltest du an Unternehmensveranstaltungen teilnehmen. Diese bieten dir die Chance, direkt mit Vertretern von Firmen wie LANDBELL AG ins Gespräch zu kommen. Wir können persönliche Kontakte oft nur schwer ersetzen!

✨Direkte Bewerbung durch unsere Plattform

Wenn dich die Stelle als Senior Credit Controller bei LANDBELL AG interessiert, warte nicht zu lange! Bewirb dich über unsere Website – so hebst du dich gleich ab und zeigst dein Interesse. Zeig uns, dass du bereit bist, Teil ihres Teams zu werden!

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zahlen, Daten, Fakten – das Herzstück deines CVs!:Im Controlling sind präzise Zahlen und Analysen entscheidend. Achte darauf, deine Erfolge quantifiziert darzustellen – zum Beispiel durch konkrete Einsparungen oder Umsatzsteigerungen. Nutze Zahlen, um deine Fähigkeiten hervorzuheben, damit wir bei LANDBELL AG sofort sehen, was du drauf hast!

Zeig uns deine Software-Skills!:Stellar Software-Kenntnisse sind im Controlling ein absolutes Muss. Vergiss nicht, Programme wie Excel oder spezielle Controlling-Tools in deinem Lebenslauf aufzuführen. Vielleicht hast du auch eine Zertifizierung in einem dieser Programme? Zeig uns, dass du fit bist im Umgang mit den gängigen Werkzeugen!

Motivation und Lernbereitschaft im Anschreiben!:Bei einer Vollzeitstelle im Controlling suchen wir nicht nur nach Erfahrung, sondern auch nach jemandem, der motiviert ist, immer dazuzulernen. Teile im Anschreiben mit, warum du dich für Senior Credit Controller bei LANDBELL AG interessierst und was du dir von dieser Position versprichst. Zeig uns deine Begeisterung!

Erzähl uns von deinem Projekt!:Falls du Erfahrung mit relevanten Projekten hast, sei es durch Praktika oder Studienarbeiten, zögere nicht, darüber zu berichten! Eine kurze Zusammenfassung deiner wichtigsten Projekte zeigt uns, wie du dein theoretisches Wissen in der Praxis umsetzt. Wir lieben es, spannende Geschichten zu hören!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei LANDBELL AG vorbereitet

✨Zeige deine analytischen Fähigkeiten!

Im Controlling dreht sich alles um Zahlen und Analysen. Bereite dich darauf vor, in deinem Interview konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit Daten ausgewertet oder Berichte erstellt hast. Das kann dich von anderen Kandidaten abheben!

✨Familiarisiere dich mit den gängigen Tools

Du wirst wahrscheinlich mit Software wie SAP oder Excel arbeiten müssen. Zeige dein Know-how in diesen Tools und vielleicht sogar einige spannende Projekte, die du damit realisiert hast. Das hilft, dein technisches Verständnis zu präsentieren und gibt dem Interviewer Sicherheit in deiner praktischen Umsetzung.

✨Sprich über deine Teamarbeit

Im Controlling ist es oft wichtig, mit anderen Abteilungen zusammenzuarbeiten. Bereite dich darauf vor, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit in Teams gearbeitet und kommuniziert hast. Deine sozialen Kompetenzen können den Ausschlag geben, vor allem in einer Vollzeitstelle, wo du eng mit anderen zusammenarbeiten wirst.

✨Sei bereit für Fallstudien!

In einem Vollzeit-Controlling-Interview könnten dir Fallstudien präsentiert werden, um deine Problemlösungsfähigkeiten zu testen. Übe, wie du anhand von Zahlen und Metriken Entscheidungen treffen würdest. Das zeigt, dass du analytisch denkst und auch unter Druck fundierte Entscheidungen treffen kannst.