Bereichsleitung (m/w/d) Familie

Besoldungsgruppe A 15 / Entgeltgruppe 15 TVöD unbefristet und in Vollzeit zu besetzen. Der Landkreis Cuxhaven ist mit einer Fläche von rund 2.050 km² und knapp 200.000 Einwohnerinnen und Einwohnern einer der großen Landkreise Niedersachsens. Die Kreisverwaltung mit über 1.100 Beschäftigten befindet sich direkt im Nordseeheilbad Cuxhaven. Das Cuxland zwischen Nordsee, Elbe und Weser verbindet eine hohe Lebensqualität mit vielfältigen Freizeitmöglichkeiten und einer familienfreundlichen Ausrichtung.

Zum Bereich Familie gehören rund 115 Mitarbeitende in sieben Fachbereichen. Der Bereich steht vor anspruchsvollen fachlichen, organisatorischen und finanziellen Herausforderungen. Steigende Unterstützungsbedarfe von Familien, begrenzte Refinanzierungsmöglichkeiten, der Fachkräftemangel sowie die Weiterentwicklung der Hilfelandschaft erfordern eine klare strategische und wirtschaftliche Steuerung. Weitere Schwerpunkte sind die Digitalisierung, die Zusammenführung der Eingliederungshilfe für Kinder nach dem SGB VIII und SGB IX sowie die Entwicklung bedarfsgerechter Hilfen für Familien im Landkreis.

Gesucht wird eine motivierte, entscheidungsfreudige und steuerungsstarke Führungspersönlichkeit mit ausgeprägtem Zahlenverständnis, klarer Zielorientierung und einem sicheren Gespür für Menschen, Organisation und Finanzen. Sie behalten auch bei komplexen Einzelfällen den Gesamtüberblick, setzen Prioritäten und führen den Bereich verlässlich durch Veränderungsprozesse.

Was bieten wir Ihnen?

• Offenes, kooperatives Miteinander
• Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
• Gleitzeit
• 30 Tage Urlaub
• Heiligabend und Silvester bezahlt frei
• Homeoffice, mobile Arbeit
• Angebot einer fünfwöchigen Ferienbetreuung KIBEFLEX in Cuxhaven
• Wechselnde Inhouse-Seminare sowie bedarfsorientierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Firmenfitness (Wellpass)
• Tarifliche Jahressonderzahlung, jährliches Leistungsentgelt und betriebliche Altersvorsorge
• Dienstradleasing
• einen Arbeitsplatz in einer Stadt direkt am Meer mit abwechslungsreichen Möglichkeiten des Naturerlebens und der maritimen Freizeitgestaltung

Das sind Ihre Aufgaben:

• Leitung des Bereiches in fachlicher, organisatorischer, personeller und finanzwirtschaftlicher Hinsicht im Sinne der mitarbeiter- und aufgabenorientierten Führungsrichtlinie des Landkreises Cuxhaven
• Entwicklung und Umsetzung von Strategien, Zielvorstellungen, Konzepten und Leitlinien sowie konsequente Überwachung der Zielerreichung
• Steuerung der Aufgabenerfüllung anhand von Zielen, Kennzahlen, Ressourcen und fachlichen Prioritäten unter besonderer Berücksichtigung der finanziellen Auswirkungen
• Treffen von Grundsatzentscheidungen in Abstimmung mit der zuständigen Dezernatsleitung sowie frühzeitige Bewertung fachlicher, rechtlicher und gesellschaftlicher Entwicklungen
• Gestaltung und Umsetzung zentraler Veränderungsprozesse, insbesondere in den Bereichen Digitalisierung, Organisationsentwicklung und Weiterentwicklung der Hilfelandschaft
• Zielorientierte Führung und Weiterentwicklung der Fachbereichsleitungen sowie Förderung einer konstruktiven Zusammenarbeit der unterschiedlichen Professionen und Hilfefelder
• Vertretung des Bereiches gegenüber politischen Gremien, Leistungserbringern, Behörden, Institutionen und weiteren Kooperationspartnern
• Führen anspruchsvoller Verhandlungen und Herbeiführen tragfähiger Entscheidungen und Vereinbarungen

Ihre Qualifikation:

Sie verfügen über eine der folgenden Qualifikationen:

• Befähigung zum Richteramt durch erfolgreich abgelegte erste und zweite juristische Staatsprüfung
• abgeschlossenes wissenschaftliches Studium (Diplom oder Master) der Wirtschaftswissenschaften oder der Sozialökonomie
• abgeschlossenes wissenschaftliches Studium (Diplom oder Master) der Verwaltungswissenschaften
• Befähigung für die Laufbahngruppe 2, zweites Einstiegsamt, Fachrichtung Allgemeine Dienste

Zusätzlich bringen Sie mit:

• mehrjährige Führungserfahrung in unterschiedlichen Leitungsfunktionen
• fundierte Rechtskenntnisse, vorzugsweise im Jugendhilferecht, oder die nachgewiesene Fähigkeit, sich sicher in komplexe gesetzliche Regelungen einzuarbeiten und diese anzuwenden sowie wirtschaftliche Kenntnisse
• ausgeprägtes Zahlenverständnis sowie die Fähigkeit, finanzielle, personelle und fachliche Entwicklungen miteinander zu verknüpfen
• Erfahrungen in der Organisationsentwicklung, im Change- und Projektmanagement
• steuerungsorientiertes, analytisches und strategisches Denken, mit der Fähigkeit, Prioritäten zu setzen und Entscheidungen konsequent umzusetzen
• eine klare, zielorientierte und moderne Führungshaltung sowie hohe Personalführungs- und Personalentwicklungskompetenz und ganzheitliches Handeln
• ausgeprägte Sozialkompetenz und Empathie, insbesondere im Umgang mit interdisziplinär arbeitenden Führungskräften und multiprofessionellen Teams
• Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und die Fähigkeit, auch in anspruchsvollen Situationen tragfähige Lösungen zu erreichen

Bei der erstmaligen Übernahme einer Führungsaufgabe beim Landkreis erfolgt die Übertragung zunächst im Rahmen unserer Erprobungsregelung „Führen erproben“. Diese soll neue Führungskräfte dabei unterstützen, sich in ihrer Rolle und in den Strukturen des Landkreises gut einzufinden.

Für weitere Informationen und Rückfragen zu dieser Ausschreibung steht Ihnen der Dezernent Herr Ottens, Tel. 04721 /66 2204 oder f.ottens@landkreis-cuxhaven.de, gerne zur Verfügung. Die Bewerbungsfrist endet am 27.09.2026.

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.