Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die kaufmännischen Prozesse und optimiere Logistik- und Stoffströme in einem dynamischen Umfeld.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit vielfältigen Tätigkeitsbereichen und wertorientierter Unternehmenskultur.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, Firmenwagen, flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege für schnelle Umsetzung deiner Ideen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der Recyclingbranche und entwickle deine Karriere in einem stabilen Umfeld.
- Qualifikationen: Kaufmännisches Studium oder Ausbildung, Erfahrung in Logistik und erste Führungserfahrung von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die Unternehmensgruppe Gollan ist ein mittelständisches Familienunternehmen und betreibt die Bereiche Schlüsselfertigbau, Bau mit den Gewerken Hochbau, Tiefbau, Zimmerei und Tischlerei, Recycling, Kfz-Werkstatt sowie Kultur- und Eventbereich. An zwölf Standorten in Schleswig-Holstein und Mecklenburg-Vorpommern beschäftigt das Unternehmen ca. 660 Mitarbeiter. Wir bieten werteorientierte Arbeitsplätze, die sich durch verantwortungsvolle Aufgabenfelder und individuelle Entwicklungsperspektiven auszeichnen.
Die Gollan Recycling GmbH sucht einen Kaufmännischen Betriebsleiter (m/w/d).
Ihre Aufgaben
- Stoffstrom- & Logistikmanagement: Ganzheitliche Planung, Steuerung und Optimierung der Materialeingänge und -ausgänge für den zentralen Standort (inkl. Waagenbetrieb und Hoflogistik) in enger Abstimmung mit den beteiligten Abteilungen.
- Behördenmanagement & Compliance: Zentraler Ansprechpartner für Aufsichts- und Genehmigungsbehörden; Verantwortung für die Einhaltung abfallrechtlicher Vorgaben sowie die Begleitung von Genehmigungsverfahren (z. B. nach BImSchG).
- Qualitäts- & Reklamationsmanagement: Sicherstellung und Weiterentwicklung unserer Qualitätsstandards sowie professioneller Umgang mit Qualitätsabweichungen bei Ein- und Ausgangsmaterialien.
- Kaufmännische Steuerung: Überwachung der Standortkennzahlen (KPIs), Budgetverantwortung für den eigenen Bereich sowie Aufbereitung relevanter Daten für die beteiligten Abteilungen.
- Strategie & Systemoptimierung: Erarbeitung von Wirtschaftlichkeitsberechnungen für neue Stoffströme sowie kontinuierliche Weiterentwicklung der administrativen Prozesse.
- Standortübergreifende Zusammenarbeit: Enge, partnerschaftliche Abstimmung mit der technischen Standortleitung, um eine wirtschaftliche und reibungslose Produktion zu gewährleisten.
Für diese Schnittstellenfunktion suchen wir einen strukturierten, analytisch denkenden Kopf mit ausgeprägtem Organisationstalent und kaufmännischem Weitblick.
Qualifikationen
- Abgeschlossenes kaufmännisches Studium (z. B. Betriebswirtschaftslehre, Supply Chain Management) oder eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung.
- Einschlägige Berufserfahrung in den Bereichen Logistik, Disposition, Supply Chain- oder Stoffstrommanagement, idealerweise in der Recyclingbranche. Erste Führungserfahrung ist ein großes Plus.
- Sicherheit in der Auswertung von KPIs, in der Budgetplanung und im Umgang mit ERP-Systemen sowie eine strukturierte, strategische Arbeitsweise.
- Idealerweise Erfahrung im Qualitäts- und Umweltmanagement sowie in der Zusammenarbeit mit Behörden (z. B. Genehmigungsrecht/BImSchG, Abfallrecht) – oder die absolute Bereitschaft, sich intensiv einzuarbeiten.
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen in der Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern, Partnern und Behörden.
- Ein partnerschaftliches Mindset und die Fähigkeit, eng, transparent und vertrauensvoll mit der technischen Betriebsleitung zusammenzuarbeiten, um den Standort gemeinsam zum Erfolg zu führen.
Leistungen
- Eine gründliche Einarbeitung
- Unbefristeter Arbeitsvertrag in einer sicheren Branche
- Firmenwagen (E-Pkw) auch zur privaten Nutzung
- Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit
- Zuschuss zum JobRad (Fahrradleasing)
- Flexible Arbeitszeiten
- Home-Office möglich
- Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien
- Vermögenswirksame Leistungen & Betriebliche Altersvorsorge (Versorgungswerk)
- Mitarbeiterrabatte auf unsere Dienstleistungen (Kfz, Baumaschinen, Recyclinghof u. v. m.)
Kaufmännischer Betriebsleiter (m/w/d) Arbeitgeber: LEMKEN GmbH & Co. KG
Die Unternehmensgruppe Gollan ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in der Region Schleswig-Holstein und Mecklenburg-Vorpommern nicht nur ein sicheres Arbeitsumfeld, sondern auch vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Mit einem starken Fokus auf Werte, flachen Hierarchien und einer partnerschaftlichen Unternehmenskultur fördert Gollan die individuelle Entfaltung und bietet zahlreiche Benefits wie flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeiten und einen Firmenwagen zur privaten Nutzung.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Kaufmännischer Betriebsleiter (m/w/d) erhalten könnten
✨Präsenz auf Bau-Events
Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.
✨Nutze Bau-Communities
Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Direkte Bewerbungen und Kontakte
Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.
✨Unsere Website für deinen Traumjob
Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Kaufmännischer Betriebsleiter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von LEMKEN GmbH & Co. KG auf dich zu ziehen.
Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei LEMKEN GmbH & Co. KG sicher gut an!
Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei LEMKEN GmbH & Co. KG zu glänzen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei LEMKEN GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Bau deine Projekterfahrung ein
Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.
✨Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten
Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.
✨Präsentation deines Portfolios
Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.
