On behalf of one of our clients based in Fribourg, we are recruiting. for a long term assignment, a Development Engineer with a positive mindset, a passion for their work, and a strong team spirit. Ready for your next professional challenge? Then this opportunity is made for you! Responsibilities As a Development Engineer you lead the development of Exhaust Aftertreatment Systems (requirements, system design through testing, validation and PPAP). You define technical specifications and requirements for EATS components en ensure their alignment with project targets. Besides, you plan and coordinate development and validation activities (tests plans, prototype, calibration maturity, measurements and resources). Moreover, you coordinate EATS testing on engine test benches, analyses results, drive troubleshooting and problem solving activities. In addition, you manager Design Verification Plan and Reporting activities and support Quality Gates. You act as the technical reference for EATS suppliers and you contribute to the definition and maintenance of EATS-related software. Profile : Diploma in Engineering or equivalent Minimum 3-5 years experience in EATS, exhaust system or hardware development Experience with DEF dosing systems. a plus Excellent knowledge of exhaust aftertreatment systems and catalyst technologies Good knowledge in EATS simulation (1D/3D with basic CFD knowledge), FMEA and DVPnR methodology Knowledge in measurement and data acquisition (CSM, Vector)
Development Engineer / Ingenieur Arbeitgeber: LHH
Als führender Akteur in der Bauindustrie in der Schweiz bietet unser Unternehmen nicht nur spannende Projekte, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und Innovation setzt. Wir fördern aktiv die berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter durch Schulungen und Mentoring-Programme, während wir gleichzeitig eine ausgewogene Work-Life-Balance und flexible Arbeitsmodelle anbieten. Mit einer starken Präsenz in der Region und einem Fokus auf nachhaltige Baupraktiken sind wir stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der sowohl die persönliche als auch die berufliche Entfaltung seiner Mitarbeiter unterstützt.
