Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuere den Rollout von Self-Scanning und führe Marktanalysen durch.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf Mitarbeiterzufriedenheit und Teamarbeit.
- Mitarbeitervorteile: Überdurchschnittliche Vergütung, Sozialleistungen und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Eigenverantwortung und Hands-on-Mentalität sind bei uns Standard.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Einzelhandels und arbeite international.
- Gewünschte Qualifikationen: Betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Ausbildung, IT-Affinität und Kommunikationsstärke.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben
- Steuerung und Unterstützung des gesamten Projekts sowie des Rollouts von Self-Scanning in den Ländern.
- Durchführung von Fit / Gap Analysen in den Ländern sowie Definition von marktspezifischen Zusatzanforderungen an die Software / Hardware.
- Definition präziser Requirements für die IT sowie Verantwortung für die termingerechte Software-Umsetzung.
- Durchführung systematischer Systemtests bis zur Freigabe sowie fachliche Begleitung der Pilotphasen in den jeweiligen Ländern.
- Befähigung des eigenständigen Rollouts und Koordination der Marketingaktivitäten / -materialien für die Länder.
- Ansprechpartner für die zugewiesenen Länder bei allen Fragen zu Self-Scanning und Durchführung von Markt- / Wettbewerbsanalysen für den Checkout der Zukunft.
Dein Profil
- Idealerweise erste Berufserfahrung in der Länderbetreuung, Ländersupport und / oder in der Arbeit mit unseren Ländern.
- Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung.
- Ausgeprägte IT-Affinität und Interesse an Softwarelösungen.
- Gute Kommunikationsfähigkeit sowie souveränes Auftreten über alle Managementebenen hinweg.
- Eigenverantwortliche, zielorientierte Arbeitsweise und eine Hands-on-Mentalität.
- Bereitschaft zu internationalen Dienstreisen (ca. 20-30%).
Wir bieten
Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einer überdurchschnittlichen Vergütung und allen Sozialleistungen eines Großunternehmens. Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Ein persönlicher Pate macht dich vom ersten Tag an mit deinem Job vertraut und ist dein Ansprechpartner für alle Fragen rund um das Unternehmen. So findest du dich bei uns schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an das kollegiale Miteinander und die individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten für dich entdecken.
Dein Ansprechpartner im Recruiting: Nina Leitz
Einleitung
Wir setzen Standards – auch bei der Mitarbeiter-Zufriedenheit! Als Team arbeiten wir daran, zentrale Konzepte, Systembausteine und internationale Standards für unseren Filialauftritt zu schaffen – von der Wahrnehmung der Ware, Einrichtung der Filialen bis hin zum Personal. Außerdem arbeiten wir eng mit den Ländern zusammen, um diese in allen Vertriebsfragen zu unterstützen und Landesneueröffnungen vor Ort zu begleiten. Während du mit uns den Filialauftritt optimierst, kannst du dich auf optimale Arbeitsbedingungen freuen: Zusammenarbeit auf Augenhöhe und viel Eigenverantwortung gehören bei uns nämlich zum Standard.
Country Manager Self-Scanning (m/w/d) Arbeitgeber: Lidl
Kontaktperson:
Lidl HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Country Manager Self-Scanning (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Wir wissen, dass persönliche Empfehlungen oft den entscheidenden Unterschied machen können!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Kontaktiere Unternehmen direkt über unsere Website und zeige dein Interesse an der Position als Country Manager Self-Scanning. Das zeigt Initiative und Engagement!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über die neuesten Trends im Bereich Self-Scanning und bereite Antworten auf häufige Interviewfragen vor. Wir empfehlen, auch eigene Fragen zu stellen, um dein Interesse zu zeigen und mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Zeige deine Hands-on-Mentalität!
Erzähle von konkreten Projekten, bei denen du Verantwortung übernommen hast. Wir suchen nach jemandem, der bereit ist, anzupacken und Lösungen zu finden – also mach das in deinem Gespräch deutlich!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Country Manager Self-Scanning (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Informationen aus der Jobbeschreibung, um zu zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das zeigt uns, dass du die Stelle wirklich verstanden hast und motiviert bist.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung ankommt, ist, sie direkt über unsere Website einzureichen. So kannst du sicher sein, dass alles richtig läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lidl vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Aufgaben als Country Manager Self-Scanning. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den spezifischen Anforderungen passen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da eine ausgeprägte IT-Affinität gefordert ist, solltest du dich mit den relevanten Softwarelösungen und Technologien vertraut machen. Überlege dir Beispiele aus deiner Vergangenheit, wo du ähnliche Systeme getestet oder implementiert hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten zeigen
Da du mit verschiedenen Managementebenen kommunizieren musst, übe, wie du komplexe Informationen klar und präzise vermitteln kannst. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wo du erfolgreich in einem Team gearbeitet hast.
✨Internationale Reisebereitschaft ansprechen
Sei bereit, über deine Flexibilität und Bereitschaft zu internationalen Dienstreisen zu sprechen. Zeige, dass du die Herausforderungen und Chancen, die damit verbunden sind, verstehst und schätzt.