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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite strategische Finanzprojekte und transformiere komplexe Prozesse in digitale Erfolge.
- Arbeitgeber: Lidl, ein global agierendes Unternehmen mit Innovationsgeist.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexibles Arbeiten, persönliche Entwicklung und ein neutraler Firmenwagen.
- Andere Informationen: Einstiegsprogramme und Managementtrainings für deine Karriere.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft im Finanzbereich und arbeite international.
- Gewünschte Qualifikationen: Masterabschluss in Wirtschaft und Erfahrung im Finanzumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben
- Du bist der strategische Kopf hinter der finanziellen Performance unserer globalen Zukunftsprojekte und transformierst komplexe Verwaltungsprozesse in digitale Erfolgsgeschichten auf internationalem Parkett.
- Strategische Verantwortung für die finanzielle Steuerung internationaler Rollouts neuer digitaler Geschäftsmodelle.
- Konzeption und Etablierung einer belastbaren Finance & Corporate Functions Governance für digitale Geschäftsmodelle wie Wein, Connect, Reisen oder Retail Media.
- Transformation globaler Verwaltungsprozesse durch innovative Ansätze zur Steigerung von Effizienz und Transparenz auf internationalem Niveau.
- Professionelle Aufbereitung und Präsentation komplexer Entscheidungsvorlagen für das Top-Management zur Steuerung der digitalen Geschäftsmodelle.
- Schnittstellenmanagement und fachliche Führung bei der Integration neuer Geschäftsmodelle in die bestehende Finanzlandschaft.
Dein Profil
- Exzellent abgeschlossenes Masterstudium oder MBA in Wirtschaftswissenschaften oder einem vergleichbaren Fachbereich.
- Langjährige einschlägige Berufserfahrung im Finanzumfeld mit nachweisbarer Projekt- oder Fachverantwortung, idealerweise bei einem Global Player oder in einer Top-Management-Beratung.
- Ausgeprägtes Verständnis für komplexe Finanzprozesse sowie die Fähigkeit, strategische Konzepte in operative Exzellenz zu übersetzen.
- Hohes Maß an Eigenverantwortung, Durchsetzungsstärke und Kommunikationsgeschick auf Management-Ebene.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse für die internationale Zusammenarbeit sowie Bereitschaft für gelegentliche Dienstreise.
Wir bieten
- Lidl legt Wert darauf, dass sich dein Einstieg lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einem Umfeld, in dem du Innovationen vorantreiben kannst.
- Unser Einarbeitungsprogramm bereitet dich auf deine Aufgabe vor – und ein persönlicher Pate sorgt dafür, dass du gut im Job, in unserer Organisation und der Region ankommst.
- So findest du dich schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an die gezielten Entwicklungsprogramme und Managementtrainings an unserem Hauptsitz für dich entdecken.
- Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben.
- Dazu gibt es einen neutralen Firmenwagen, der auch privat genutzt werden darf.
Dein Ansprechpartner im Recruiting: Marius Bönisch
Einleitung
Wir wollen für Lidl nur das Beste. Dich zum Beispiel. Egal, was du bei Lidl machst - du machst es mit vollem Einsatz. Als Lidl Stiftung mit internationaler Ausrichtung geben wir dir viel Raum für deine persönliche Entfaltung. Egal, ob im Einkauf, in der Logistik oder in der Verwaltung. Berufseinsteiger oder Berufserfahrene. Zusammen zeigen wir, dass im Einzelhandel zu arbeiten bedeutet, jeden Tag als Team zu agieren – und dafür Wertschätzung und ein attraktives Gehalt zu bekommen. Werde jetzt Teil des Teams!
Executive Consultant Digital Services - Finance & Corporate Functions (m/w/d) Arbeitgeber: Lidl
Kontaktperson:
Lidl HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Executive Consultant Digital Services - Finance & Corporate Functions (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Insights und Tipps – oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als ob du eine wichtige Präsentation hältst. Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Herausforderungen im Finanzbereich. Zeig, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Lösungen anbieten kannst.
✨Tip Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – zeig Initiative und Interesse an der Position!
✨Tip Nummer 4
Übe deine Kommunikationsfähigkeiten! In der Rolle als Executive Consultant musst du komplexe Informationen klar und überzeugend präsentieren. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel, um sicherzustellen, dass du selbstbewusst auftrittst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Executive Consultant Digital Services - Finance & Corporate Functions (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Motivation und Leidenschaft für die Position als Executive Consultant zu vermitteln. Lass uns spüren, dass du wirklich an der Rolle interessiert bist.
Betone deine Erfahrungen: Stell sicher, dass du deine relevanten Erfahrungen im Finanzumfeld klar und prägnant darstellst. Wir wollen wissen, wie du komplexe Finanzprozesse gemeistert hast und welche Erfolge du in der Vergangenheit erzielt hast. Zeig uns, dass du der strategische Kopf bist, den wir suchen!
Sei strukturiert und klar: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen und Erfahrungen schnell zu erfassen.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Außerdem kannst du dort auch mehr über uns und unsere Unternehmenskultur erfahren!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lidl vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensstrategie
Mach dich mit der strategischen Ausrichtung von Lidl vertraut. Informiere dich über aktuelle Projekte und digitale Geschäftsmodelle, die das Unternehmen verfolgt. So kannst du im Interview gezielt zeigen, wie deine Erfahrungen und Ideen zur finanziellen Steuerung dieser Initiativen beitragen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du komplexe Finanzprozesse erfolgreich transformiert hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren, um deine Fähigkeiten im Schnittstellenmanagement und in der Führung zu demonstrieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da du auf Management-Ebene kommunizieren wirst, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, komplexe Entscheidungsvorlagen einfach und verständlich zu erklären. Das zeigt, dass du in der Lage bist, auch schwierige Themen für verschiedene Zielgruppen aufzubereiten.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du Fragen stellen, um dein Interesse zu zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die Lidl in der digitalen Transformation sieht, oder nach den Erwartungen an die Rolle des Executive Consultant. Das zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.