Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze über 1.000 internationale HR-IT Projekte und gestalte kreative Inhalte.
- Unternehmen: Lidl - ein dynamisches, internationales Unternehmen mit vielfältigen Talenten.
- Vorteile: 1.000 € p.M. für Pflichtpraktika, wertvolle Praxiseinblicke und ein starkes Karrierenetzwerk.
- Weitere Informationen: Agile Arbeitsweisen und Kenntnisse in ServiceNow oder SAP HCM sind von Vorteil.
- Warum dieser Job: Erlebe spannende Herausforderungen und entwickle deine Fähigkeiten in einem kollegialen Umfeld.
- Qualifikationen: Studium in BWL, Wirtschaftswissenschaften oder (Wirtschafts-)Informatik und Interesse an HR-IT.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1000 - 1000 € pro Monat.
Unterstützung bei der Koordination und dem Monitoring von über 1.000 internationalen HR-IT Projekten sowie Schnittstellenmanagement zwischen HR, IT und Logistik.
Vorbereitung von Entscheidungsvorlagen, Management-Präsentationen und strategischen "Country Decks" für unsere weltweiten Landesgesellschaften.
Unterstützung bei der kreativen Gestaltung und Aufbereitung von Inhalten.
Planung und Durchführung interaktiver Workshops sowie projektbezogener Umfragen.
Dein Profil:
- Studium im Bereich BWL, Wirtschaftswissenschaften, Personal oder (Wirtschafts-)Informatik.
- Interesse für HR-IT Themen.
- Kenntnisse in der Arbeit mit ServiceNow, SAP HCM, SuccessFactors oder Mitarbeiterportalen sind von Vorteil.
- Gutes visuelles Gespür und Freude an der inhaltlichen Gestaltung von Kommunikation.
- Kenntnisse von agilen Arbeitsweisen, insbesondere OKR und Scrum sind von Vorteil.
- Englisch verhandlungssicher.
Bitte füge deiner Bewerbung deinen aktuellen Notenspiegel hinzu.
Wir bieten:
Lidl legt Wert darauf, dass sich deine Zeit bei uns lohnt! Deshalb kannst du bei uns nicht nur deine Finanzen aufbessern (Pflichtpraktikum: 1.000 € p.M. / freiwilliges Praktikum: Gesetzlicher Mindestlohn): Du gewinnst wertvolle Praxiseinblicke in "deinen" Fachbereich und lernst die Herausforderungen im Tagesgeschäft kennen. Dabei steht dir nicht nur während der Einarbeitung ein fester Ansprechpartner zur Seite. Du hast zu jeder Zeit Zugriff auf das Expertenwissen deines festen Ansprechpartners und das Know-how deiner hilfsbereiten Kolleginnen und Kollegen. Lerne das kollegiale Umfeld und deine beruflichen Möglichkeiten bei Lidl kennen. Und nutze die Chance, dir ein erstes Karrierenetzwerk aufzubauen.
Eine gute Idee war der Ursprung, ein erfolgreiches Konzept ist das Ergebnis. Qualität zum guten Preis möglichst vielen Menschen anbieten zu können treibt uns an - mittlerweile weltweit, denn wir sind Lidl. Hier ist das berufliche Zuhause vielfältiger Talente. Ob im Einkauf, in der Logistik, im Warengeschäft oder in der IT; ob als Impulsgeber, Gestalter oder Dienstleister der Länder. Wir suchen Anpacker, Durchstarter, Möglichmacher und bieten spannende Aufgaben und Projekte in einem dynamischen und internationalen Umfeld. Bei Lidl findet jeder seine persönliche Herausforderung. Denn Lidl lohnt sich.
Praktikum Personal - HR IT Transformation in Neckarsulm Arbeitgeber: Lidl
Lidl ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Praktikant im Bereich Personal - HR IT Transformation in Neckarsulm nicht nur eine attraktive Vergütung bietet, sondern auch wertvolle Einblicke in internationale HR-IT Projekte ermöglicht. Du profitierst von einem unterstützenden Team, das dir während deiner gesamten Zeit bei uns zur Seite steht, und hast die Möglichkeit, deine Fähigkeiten in einem dynamischen, internationalen Umfeld weiterzuentwickeln. Bei Lidl schaffst du dir nicht nur ein berufliches Netzwerk, sondern auch eine solide Grundlage für deine zukünftige Karriere.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Praktikum Personal - HR IT Transformation in Neckarsulm erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Mitarbeitern von Lidl in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und zeig dein Interesse an der HR-IT Transformation. Networking kann dir Türen öffnen!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich über aktuelle Trends in der HR-IT informierst. Zeig, dass du nicht nur die Basics kennst, sondern auch, wie du kreativ zur Gestaltung von Inhalten beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Mach dir Gedanken über interaktive Workshops! Überlege dir, wie du solche Workshops gestalten würdest und bringe deine Ideen ins Gespräch ein. Das zeigt, dass du Initiative ergreifst und Spaß an der Arbeit hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du, dass du wirklich an Lidl interessiert bist und es dir wichtig ist, Teil unseres Teams zu werden. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Praktikum Personal - HR IT Transformation in Neckarsulm mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ bei deiner Bewerbung!:Wir lieben es, wenn Bewerbungen nicht nur standardmäßig sind. Zeig uns deine kreative Seite und gestalte deine Unterlagen ansprechend. Denke daran, dass du auch bei der Aufbereitung von Inhalten glänzen kannst!
Mach deine Erfahrungen sichtbar!:Vergiss nicht, relevante Erfahrungen und Kenntnisse in HR-IT oder agilen Methoden wie OKR und Scrum hervorzuheben. Das zeigt uns, dass du die richtige Person für unser Team bist und Interesse an den Themen hast.
Notenspiegel nicht vergessen!:Wie im Jobangebot erwähnt, ist es wichtig, deinen aktuellen Notenspiegel beizufügen. Das gibt uns einen guten Überblick über deine akademischen Leistungen und hilft uns, dich besser einzuschätzen.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt, bewirb dich am besten direkt über unsere Website. So können wir dich schneller kennenlernen und dir eine Rückmeldung geben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lidl vorbereitet
✨Verstehe die HR-IT-Welt
Mach dich mit den aktuellen Trends und Technologien im HR-IT-Bereich vertraut. Informiere dich über Tools wie ServiceNow, SAP HCM und SuccessFactors, um während des Interviews gezielt Fragen stellen und dein Interesse zeigen zu können.
✨Bereite deine Präsentationen vor
Da du bei der Erstellung von Management-Präsentationen und Entscheidungsvorlagen unterstützen wirst, übe das Präsentieren von Inhalten. Überlege dir, wie du komplexe Informationen einfach und visuell ansprechend darstellen kannst.
✨Interaktive Workshops planen
Denke darüber nach, wie du interaktive Workshops gestalten würdest. Überlege dir kreative Methoden, um Teilnehmer einzubeziehen und Feedback zu sammeln. Das zeigt, dass du proaktiv bist und Spaß an der Gestaltung von Inhalten hast.
✨Sprich Englisch!
Da verhandlungssicheres Englisch gefordert ist, übe deine Sprachkenntnisse. Führe ein paar Übungsgespräche auf Englisch, um sicherzustellen, dass du dich wohlfühlst und deine Gedanken klar ausdrücken kannst.
