Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Employer Brand und arbeite an kreativen Projekten in einem internationalen Team.
- Unternehmen: Lidl, ein dynamisches Unternehmen mit vielfältigen Talenten weltweit.
- Vorteile: Monatliches Gehalt von 1.000 € oder Mindestlohn, wertvolle Praxiseinblicke und Karrierechancen.
- Weitere Informationen: Fester Ansprechpartner und hilfsbereite Kollegen unterstützen dich während deiner Einarbeitung.
- Warum dieser Job: Nutze die Chance, deine Kommunikationsfähigkeiten zu entwickeln und ein Karrierenetzwerk aufzubauen.
- Qualifikationen: Studium in Medien, Kommunikation oder ähnlichen Bereichen; erste Marketing-Erfahrungen sind von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1000 - 1000 € pro Monat.
konkret heißt das:
- Mitarbeit an der Ausgestaltung des Markenversprechens zur Etablierung einer einheitlichen (Employer) Brand in allen 32 Lidl Ländern
- Begleitung der Konzeptions-, Kreativ- und Produktionsprozesse
- Aufbereitung von Präsentationen und Entscheidungsvorlagen
- Teilnahme an Abstimmungsterminen mit internen Stakeholdern und unseren Employer Branding Kollegen in den Ländern inkl. Vor- und Nachbereitung
Dein Profil:
- Studium im Bereich Medien, Kommunikation, Linguistik, Journalismus, Wirtschaft oder vergleichbare Bereiche
- Erste praktische Erfahrungen im Bereich (Personal-) Marketing wünschenswert
- Affinität im Bereich Social Media und digitalen Themen
- Starke Kommunikations- und Organisationsfähigkeit
Wir bieten:
Lidl legt Wert darauf, dass sich deine Zeit bei uns lohnt! Deshalb kannst du bei uns nicht nur deine Finanzen aufbessern (Pflichtpraktikum: 1.000 € p.M. / freiwilliges Praktikum: Gesetzlicher Mindestlohn): Du gewinnst wertvolle Praxiseinblicke in "deinen" Fachbereich und lernst die Herausforderungen im Tagesgeschäft kennen. Dabei steht dir nicht nur während der Einarbeitung ein fester Ansprechpartner zur Seite. Du hast zu jeder Zeit Zugriff auf das Expertenwissen deines festen Ansprechpartners und das Know-how deiner hilfsbereiten Kolleginnen und Kollegen. Lerne das kollegiale Umfeld und deine beruflichen Möglichkeiten bei Lidl kennen. Und nutze die Chance, dir ein erstes Karrierenetzwerk aufzubauen.
Eine gute Idee war der Ursprung, ein erfolgreiches Konzept ist das Ergebnis. Qualität zum guten Preis möglichst vielen Menschen anbieten zu können treibt uns an - mittlerweile weltweit, denn wir sind Lidl. Hier ist das berufliche Zuhause vielfältiger Talente. Ob im Einkauf, in der Logistik, im Warengeschäft oder in der IT; ob als Impulsgeber, Gestalter oder Dienstleister der Länder. Wir suchen Anpacker, Durchstarter, Möglichmacher und bieten spannende Aufgaben und Projekte in einem dynamischen und internationalen Umfeld. Bei Lidl findet jeder seine persönliche Herausforderung. Denn Lidl lohnt sich.
Praktikum Personal Mit EntwicklungsmöGlichkeiten Arbeitgeber: Lidl
Lidl ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir nicht nur ein attraktives Praktikumsgehalt von 1.000 € pro Monat bietet, sondern auch wertvolle Einblicke in die Welt des Personalmarketings und die Möglichkeit, deine Fähigkeiten in einem dynamischen, internationalen Umfeld weiterzuentwickeln. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und individueller Unterstützung durch erfahrene Kollegen, kannst du hier nicht nur deine beruflichen Netzwerke aufbauen, sondern auch aktiv an der Gestaltung einer einheitlichen Employer Brand mitwirken. Bei Lidl findest du ein kollegiales Arbeitsumfeld, das deine persönliche und berufliche Entwicklung fördert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Praktikum Personal Mit EntwicklungsmöGlichkeiten erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in sozialen Medien oder bei Veranstaltungen – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, den Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einem Praktikum. Wir können auch Initiativbewerbungen in Betracht ziehen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über Lidl und die spezifischen Anforderungen des Praktikums. Wir sollten unsere Antworten auf häufige Fragen vorbereiten und Beispiele für unsere Erfahrungen parat haben, um im Gespräch zu glänzen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Das ist der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt. Wir sollten die Vorteile nutzen, die unsere Plattform bietet, um uns von anderen Bewerbern abzuheben.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Praktikum Personal Mit EntwicklungsmöGlichkeiten mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für das Praktikum im Personalbereich brennst.
Mach es konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele aus deinem Studium oder Praktika, die zeigen, wie du deine Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten eingesetzt hast. Das macht einen viel besseren Eindruck!
Präsentation ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und übersichtlich ist. Eine klare Gliederung und ansprechende Formatierung helfen uns, deine Informationen schnell zu erfassen. Und vergiss nicht, deinen aktuellen Notenspiegel beizufügen!
Bewirb dich direkt bei uns!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lidl vorbereitet
✨Informiere dich über Lidl
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Marke Lidl und ihre Werte verschaffen. Schau dir an, wie Lidl sich in den verschiedenen Ländern positioniert und welche Marketingstrategien sie verfolgen. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus einige Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Praktika, die deine Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, kannst du besser zeigen, wie du zur Entwicklung der Employer Brand beitragen kannst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du während des Interviews stellen kannst. Das können Fragen zu den Projekten sein, an denen du arbeiten würdest, oder zu den Herausforderungen im Bereich Employer Branding. Das zeigt, dass du aktiv mitdenken möchtest und Interesse an der Position hast.
✨Sei du selbst
Versuche, authentisch zu bleiben und deine Persönlichkeit zu zeigen. Lidl sucht nach Anpackern und Möglichmachern – zeige, dass du diese Eigenschaften besitzt! Ein lockerer, aber professioneller Umgangston kann helfen, eine positive Verbindung zu deinen Interviewern aufzubauen.
