Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die digitale Zukunft im Einkaufssystem und optimiere komplexe Prozesse.
- Unternehmen: Lidl, ein führendes Unternehmen in der Digitalisierung und Prozessoptimierung.
- Vorteile: Überdurchschnittliche Vergütung, Sozialleistungen und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Persönlicher Pate für einen reibungslosen Einstieg und schnelle Integration ins Team.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und gestalte aktiv Veränderungen mit.
- Qualifikationen: Erfahrung im Projektmanagement und PLM-Systemen sowie analytisches Denken.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben
Als Prozessarchitekt Einkaufssystem Non Food (m/w/d) gestaltest du die digitale Zukunft unseres internationalen Einkaufs, indem du komplexe Business-Anforderungen in präzise Systemlösungen übersetzt. Du schaffst die Basis für eine nahtlose PLM-Implementierung und sicherst so die globale Skalierbarkeit unserer Abläufe.
... konkret heißt das:
- Analyse und Gestaltung von End-to-End-Prozessen sowie Prozessoptimierung unter Berücksichtigung von Abhängigkeiten
- Strukturierte Projektbegleitung mit Fokus auf Risikomanagement, Handlungsempfehlungen und fachliche Teamverantwortung
- Identifikation und Analyse internationaler Nutzerbedürfnisse sowie Übersetzung in präzise Fachanforderungen und Jira User Stories
- Kontinuierliche Weiterentwicklung von Standards und Methoden für das PLM-System und Zusammenarbeit der IT und externen Dienstleistern
- Definition von Test-Szenarien sowie Koordination der fachlichen Abnahme zur Sicherstellung hoher Qualitätsstandards
Dein Profil
- Fundierte Praxiserfahrung im Projektmanagement, PLM-Systemen, IT oder vergleichbar
- Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung
- Ausgeprägtes analytisches Verständnis sowie eine strukturierte und organisierte Arbeitsweise
- Ganzheitliches unternehmerisches Denken und Hands-on-Mentalität
- Sehr gute kommunikative Fähigkeit und starke Motivation, Veränderungen aktiv mitzugestalten
Wir bieten
Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einer überdurchschnittlichen Vergütung und allen Sozialleistungen eines Großunternehmens. Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Ein persönlicher Pate macht dich vom ersten Tag an mit deinem Job vertraut und ist dein Ansprechpartner für alle Fragen rund um das Unternehmen. So findest du dich bei uns schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an das kollegiale Miteinander und die individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten für dich entdecken.
Dein Ansprechpartner im Recruiting: Alina Luisa Hannig
Einleitung
Digitalisierung bei Lidl? Nur mit uns! Als Digitalisierungs-Partner sind wir Prozess- und Systemgeber und diejenigen, die den Einkauf möglich machen. Wir stehen im engen Austausch mit dem operativen Einkauf und vielen nationalen sowie internationalen Schnittstellen, sichern Warenverfügbarkeiten und begleiten die Artikel von der Entstehung bis ins Regal. Als Teil unserer Teams arbeitest du eigenverantwortlich an der Umsetzung von Projekten mit den nationalen und internationalen Fachbereichen. Du begleitest Projekte von der Idee bis zur Umsetzung und bist ein unverzichtbarer Berater und Wissensvermittler. Gemeinsam erarbeiten wir smarte Lösungen, um Prozesse zu optimieren und implementieren State of the Art Technologien.
Prozessarchitekt Einkaufssystem Non Food (m/w/d) Arbeitgeber: Lidl
Als Arbeitgeber bietet Lidl eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung, in der du als Prozessarchitekt Einkaufssystem Non Food (m/w/d) die digitale Zukunft aktiv mitgestalten kannst. Mit einer überdurchschnittlichen Vergütung, flexiblen Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben sowie individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert Lidl nicht nur deine berufliche Entwicklung, sondern auch ein kollegiales Miteinander. Die enge Zusammenarbeit mit internationalen Fachbereichen und die Möglichkeit, an spannenden Projekten zu arbeiten, machen Lidl zu einem attraktiven Arbeitgeber für alle, die ihre Karriere im digitalen Einkauf vorantreiben möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Prozessarchitekt Einkaufssystem Non Food (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Ideen und zeig dein Interesse an den neuesten Trends im Einkaufssystem. So baust du dir ein wertvolles Netzwerk auf, das dir bei deiner Jobsuche helfen kann.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig ihnen, dass du wirklich an einer Zusammenarbeit interessiert bist und bringe deine Ideen ein, wie du ihre Prozesse optimieren kannst.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über typische Fragen, die in einem Interview für einen Prozessarchitekten gestellt werden könnten. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und klar kommunizieren kannst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du dich mit uns auseinandergesetzt hast und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Lass uns gemeinsam die digitale Zukunft gestalten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Prozessarchitekt Einkaufssystem Non Food (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Prozessarchitekt interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Sei konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei so konkret wie möglich. Nenne Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die zeigen, wie du komplexe Anforderungen in Lösungen übersetzt hast. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, um deine Qualifikationen und Erfahrungen übersichtlich darzustellen. So können wir schnell die wichtigsten Informationen finden.
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Dort findest du alle notwendigen Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lidl vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Aufgaben und Anforderungen der Stelle als Prozessarchitekt. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du im Interview gezielt aufzeigen, wie du die digitalen Herausforderungen im Einkauf meistern kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Projekte oder Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich End-to-End-Prozesse analysiert oder optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine analytischen Fähigkeiten und deine Hands-on-Mentalität zu demonstrieren und zeigen, dass du die geforderten Kompetenzen mitbringst.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Rolle auch viel Kommunikation erfordert, solltest du darauf vorbereitet sein, deine Ideen klar und strukturiert zu präsentieren. Übe, komplexe technische Konzepte einfach zu erklären, damit du zeigst, dass du nicht nur die Fachkenntnisse hast, sondern auch in der Lage bist, diese effektiv zu vermitteln.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Einkaufssystem oder wie das Team zusammenarbeitet, um die PLM-Implementierung voranzutreiben. So kannst du auch herausfinden, ob die Unternehmenskultur zu dir passt.
