Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und teste Software für komplexe Krane und Baumaschinen.
- Unternehmen: Liebherr-Rostock GmbH, führender Hersteller maritimer Umschlagtechnik.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, tarifliche Vergütung und persönliche Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Sichere Arbeitsplätze und Gesundheitsförderung in einem internationalen Unternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Technologien und sichere Maschinen mit modernem Software-Testing.
- Qualifikationen: Studium in Informatik oder verwandten Bereichen und Erfahrung im Software-Testing.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.
Wenn mehrere hundert Tonnen präzise bewegt werden, muss jede Softwarefunktion zuverlässig arbeiten. In der Vorentwicklung begleiten Sie die Entwicklung neuer Software-Applikationen für komplexe Krane und Baumaschinen von Beginn an. Durch strukturierte Tests und moderne Testautomatisierung sorgen Sie dafür, dass innovative Technologien sicher und robust eingesetzt werden können. Bringen Sie Ihre Erfahrung im Software-Testing ein und gestalten Sie die nächste Generation intelligenter Kran- und Maschinensysteme aktiv mit.
Faszinierendes schaffen: Ihre Aufgaben
- Softwaretests für sicherheits- und betriebskritische Maschinen-Applikationen
- Automatisierung von Tests innerhalb bestehender CI/CD-Pipelines sowie deren kontinuierliche Weiterentwicklung
- Analyse funktionaler Anforderungen an die Maschinen-Software-Applikation sowie Ableitung von Testkonzepten und Testfällen
- Mitgestaltung moderner Testmethoden, Werkzeuge und Entwicklungsprozesse
- Aufbau und Anwendung virtueller Absicherungsmethoden, insbesondere von Simulationen zur Testdatengenerierung
- In enger Zusammenarbeit mit den Teams der Softwareentwicklung übernehmen Sie folgende Aufgaben:
- Planung und Koordination von Testaktivitäten hinsichtlich der Projekt- und Testzeitpläne
- Fehleranalyse, Fehlermanagement und Nachverfolgung von Korrekturmaßnahmen
- Qualitätssicherung komplexer Software-Systeme über den gesamten Entwicklungszyklus hinweg
Stärken einbringen: Ihre Qualifikationen
- Must-have: Abgeschlossenes Studium der Informatik, Software Engineering, Automatisierungstechnik, Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Software-Testing oder Software-Entwicklung
- Fundierte Kenntnisse im Bereich CI/CD-Technologien (GitHub Actions, Jenkins oder vergleichbare Tools)
- Gutes Verständnis von Softwarearchitekturen und Systemzusammenhängen
- Sehr gute Kenntnisse in C/C++ oder Python
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
- Strukturierte und analytische Arbeitsweise verbunden mit einem hohen Qualitätsanspruch
- Nice-to-have: Erfahrungen im Umfeld sicherheits- oder qualitätskritischer Software sowie im Bereich der Software-Simulation
- Erfahrungen im Einsatz KI-gestützter Werkzeuge im Entwicklungs- oder Testumfeld
- ISTQB Foundation Level oder höher
Freiraum nutzen: Ihre Vorteile
- Flexibles und hybrides Arbeiten
- Tarifliche Vergütung inkl. Sonderzahlungen und Sozialleistungen
- Angebote zur persönlichen Weiterentwicklung
- Vielfältige Angebote der Gesundheitsförderung
- Sicherer Arbeitsplatz in einer international erfolgreichen Firmengruppe
- Mitarbeiterkonditionen bei ausgewählten Partnern
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Deine Online-Bewerbung. Bei Fragen kontaktiere bitte Jennifer Zajac.
Das Unternehmen: Die Liebherr-Rostock GmbH ist einer der führenden europäischen Hersteller von maritimer Umschlagtechnik. Das Programm umfasst Schiffs-, Hafenmobil- und Offshore-Krane. Außerdem zählen Komponenten für Containerkrane zum Produktportfolio.
Standort: Liebherr-Rostock GmbH, Liebherrstraße 1, 18147 Rostock, Deutschland (DE)
Kontakt: Jennifer Zajac, +49 381 6006 3744
YourLiebherrCareer: Testingenieur Software-Applikationen (m/w/d) in Rostock Arbeitgeber: Liebherr
Die Liebherr-Components Deggendorf GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein attraktives Gehalt und umfassende Sozialleistungen bietet, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und Eigenverantwortung großgeschrieben werden. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und vielfältigen Weiterbildungsangeboten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter und schafft so eine Kultur des Wachstums und der Innovation. Zudem profitieren die Angestellten von einer tariflichen Anbindung und zahlreichen zusätzlichen Leistungen, die das Arbeiten in Deggendorf besonders attraktiv machen.
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Das richtige Netzwerk nutzen
In der Automatisierungstechnik lohnt es sich, Teil von Fachgruppen oder Online-Communities zu sein, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder speziellen Foren. Diese Plattformen sind nicht nur gut für den Austausch mit Kollegen, sondern auch für den direkten Kontakt mit Unternehmen, die Stellen ausschreiben.
✨Messebesuche planen
Auf Messen und Branchenveranstaltungen wie der SPS IPC Drives oder der Hannover Messe gibt es oft die Möglichkeit, direkt vor Ort mit Unternehmen zu sprechen. Nutzt die Chance, um euch über Liebherr und deren offene Stellen zu informieren und vielleicht sogar einen ersten Eindruck zu hinterlassen.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Falls ihr noch nicht so viel Erfahrung habt, schaut nach Möglichkeiten für Workshops oder Projekten in der Automatisierungstechnik, die euch praktische Kenntnisse vermitteln. Das zeigt nicht nur eure Initiative, sondern verschafft euch auch einen Pluspunkt im Bewerbungsprozess.
✨Bewirb dich direkt über unsere Seite
Wenn ihr euch für eine Stelle bei Liebherr interessiert, bewerbt euch direkt über unsere Website. So landet eure Bewerbung direkt im Fokus und ihr zeigt, dass ihr wirklich hinter der Stelle steht. Zudem könnt ihr in der Übersicht der Ausschreibungen oft mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren.
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:In der Automatisierungstechnik sind spezifische technische Fähigkeiten gefragt. Hebe deine Kenntnisse in Bereichen wie SPS-Programmierung, Roboter- oder Prozessautomatisierung klar in deinem Lebenslauf hervor. Vielleicht hast du sogar Zertifikate oder Schulungen, die deine Kenntnisse belegen – zeig das!
Präzise CV-Gestaltung:Achte bei deinem Lebenslauf darauf, dass du klar und präzise die Projekte auflistest, an denen du gearbeitet hast. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse und technische Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das wird deine Eignung für die Stelle bei Liebherr unterstreichen.
Motivation und Teamarbeit betonen:Im Anschreiben solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten beeindruckend darstellen, sondern auch deine Motivation für die Automatisierungstechnik betonen. Berichte, wie wichtig dir Teamarbeit und innovative Lösungen sind – das passt gut zur Vollzeitstelle bei Liebherr!
Verlinke relevante Projekte oder Portfolios:Falls du an spannenden Projekten gearbeitet hast, die irgendetwas mit Automatisierungstechnik zu tun haben, verlinke diese in deiner Bewerbung! Ein Portfolio oder Links zu veröffentlichten Arbeiten können dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Liebherr vorbereitet
✨Verstehe die Werkzeuge der Automatisierungstechnik
Mach dich mit den gängigen Tools der Branche vertraut, wie PLC-Programmierung und SCADA-Systemen. Vielleicht wirst du im Gespräch sogar auf eine technische Herausforderung stoßen, also sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du diese Tools angewendet hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen, die sich auf Automatisierungssysteme und deren Integration beziehen könnten. Das bedeutet, dass wir uns ein paar Systemdesign-Fragen ansehen und darüber nachdenken sollten, wie wir Probleme mit bestehenden Automatisierungssystemen lösen würden. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Zeige deine Projekte und Erfolge
Hast du bereits an Projekten in der Automatisierungstechnik gearbeitet? Bringe ein Portfolio mit, das deine besten Arbeiten zeigt. Das kann alles umfassen - von Prozessoptimierungen bis zu erfolgreich implementierten Lösungen. Du willst der Jury zeigen, was du drauf hast und wie du Ergebnisse lieferst!
✨Motivation und langfristige Perspektive
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir uns auch Gedanken darüber machen, warum du langfristig in diesem Bereich arbeiten möchtest. Sei bereit, deine Motivation zu erklären, wie du in der Automatisierungstechnik wachsen möchtest und wie du zum Erfolg von Liebherr beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an einer Karriere in diesem Bereich interessiert bist!
