Anchor Store Manager (m/w/d) Lead-Standort in Nürnberg

Anchor Store Manager (m/w/d) Lead-Standort in Nürnberg

Nürnberg Vollzeit 50000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite und transformiere unseren Store mit kreativen Strategien und einem starken Team.
  • Unternehmen: Renommierte Marke im Einzelhandel mit internationalem Erfolg.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, 6 Wochen Urlaub und umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Hoher Gestaltungsspielraum und echte unternehmerische Verantwortung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Einzelhandels und führe ein dynamisches Team.
  • Qualifikationen: Fundierte Führungserfahrung im Einzelhandel und starke Leadership-Skills.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.

Ihr Job: Strategie. Operations. Teamführung.

Vollzeit | unbefristet | attraktives Gehalt + Bonus | 6 Wochen Urlaub | Entwicklung & Gestaltungsspielraum

WICHTIG: DIESE POSITION SETZT FUNDIERTE FÜHRUNGSERFAHRUNG IM EINZELHANDEL VORAUS. BEWERBUNGEN OHNE ENTSPRECHENDE PRAXIS KÖNNEN LEIDER NICHT BERÜCKSICHTIGT WERDEN.

Transformation ist das Schlüsselwort bei diesem Store-Management. Denn mit diesem Store-Management haben Sie kein "normales" Store-Management, sondern eine Reihe von besonderen Aufgaben, die Sie auf spannende Weise herausfordern werden. Neben der Filialführung begleiten Sie nämlich einen Change-Prozess und überführen den Store so in ein neues Konzept.

Ihre mit dieser Position verbundenen Aufgabenstellungen sind daher äußerst vielfältig und ermöglichen Ihnen kreatives und flexibles Denken und Handeln. Mit empathischem Verständnis nehmen Sie ein bestehendes Team auf eine transformative Reise mit und vermitteln die Vision der Transformation. Sie setzen hierbei Maßnahmen nicht nur strategisch, sondern auch operativ um und sind das Leitbild für Ihren Store, den Sie mit unternehmerischem Mindset führen und weiterentwickeln.

Wer ist Ihr Arbeitgeber? Hinter dem Unternehmen steht eine sehr bekannte und renommierte Marke. Ihr Arbeitgeber ist ein filialisiertes und erfolgreiches Unternehmen aus dem beratungsintensiven Einzelhandel und Ihre Filiale ist ein leistungsstarker Multibrand-Store.

Ihre Vorteile

  • Sehr attraktives Gehaltspaket inkl. Bonusmodell
  • 6 Wochen Urlaub + zusätzliche, umfangreiche Benefits
  • Hoher Gestaltungsspielraum mit echter unternehmerischer Verantwortung
  • Internationale Strukturen mit hervorragenden Entwicklungsperspektiven
  • Dynamisches, leistungsorientiertes Umfeld
  • Finanzieller Support im Falle eines Umzugs

Ihre Aufgaben

  • Sie haben Gesamtverantwortung für Ihren Store inkl. P&L, Budget und KPIs sowie für die transformative Überführung des Store-Konzepts.
  • Sie verantworten die Entwicklung und Umsetzung von Geschäfts-, Verkaufs- und Sortimentsstrategien.
  • Ihnen unterstehen die Führung, das Coaching und die Weiterentwicklung eines großen Teams inkl. der Führungskräfte.
  • Sie steuern Operations, Warenfluss, Visual Merchandising und Store-Standards.
  • Sie planen lokale Marketing-, Performance- und Optimierungsmaßnahmen und sorgen für deren Umsetzung.

Wen wir suchen

  • ERFORDERLICH: Führungserfahrung im Retail (z. B. als Store Manager / Filialleiter / Outlet Manager)
  • Nachweisbare Ergebnisverantwortung (Umsatz, KPIs, idealerweise P&L)
  • Erfahrung in komplexen oder Multibrand-Retail-Strukturen
  • Unternehmerisches Denken, starke Leadership-Skills und Hands-on-Mentalität
  • Analytisches Verständnis sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt als Anchor Store Manager (m/w/d) Lead-Standort Nürnberg.

WICHTIGER HINWEIS: Bewerben Sie sich NICHT, wenn Sie KEINE NACHWEISLICHE, FUNDIERTE FÜHRUNGSERFAHRUNG IM EINZELHANDEL haben. Bewerbungen OHNE entsprechende Erfahrung MÜSSEN WIR LEIDER ABSAGEN.

Ihre Ansprechpartnerin Frau Carmen Dresbach

Kontakt: Lintis GmbH +49 208 84836010 bewerben@lintis.de

Anchor Store Manager (m/w/d) Lead-Standort in Nürnberg Arbeitgeber: Lintis

Als Arbeitgeber bietet das Unternehmen eine dynamische und leistungsorientierte Arbeitsumgebung in Nürnberg, die durch ein attraktives Gehaltspaket, 6 Wochen Urlaub und umfangreiche Benefits besticht. Die Möglichkeit, in einem internationalen Umfeld mit hohem Gestaltungsspielraum und echter unternehmerischer Verantwortung zu arbeiten, fördert nicht nur die persönliche Entwicklung, sondern auch die Transformation des Stores, was diese Position besonders spannend macht.

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Kontaktdaten:

Lintis Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Anchor Store Manager (m/w/d) Lead-Standort in Nürnberg erhalten könnten

Nutze lokale Jobmessen

Such dir lokale Jobmessen im Einzelhandel und besuche sie! Dort hast du die Chance, direkt mit Personalverantwortlichen von Lintis zu sprechen und einen ersten Eindruck zu hinterlassen. Das Networking in der Branche ist super wichtig!

Bewirb dich vor allem während der Hochsaison

Die besten Chancen für eine Vollzeitstelle im Einzelhandel hast du während der Hochsaison, also etwa zur Weihnachtszeit oder während der Rabattsaison. Achte darauf, deine Bewerbung rechtzeitig einzureichen und direkt mit den Filialen in Kontakt zu treten, um dich ins Gespräch zu bringen.

Präsentation ist alles!

Im Einzelhandel kommt es stark auf die persönliche Ausstrahlung an. Wenn du die Gelegenheit hast, besuche Filialen von Lintis, um dich dort vorzustellen. Ein freundliches Lächeln und der direkte Kontakt können oft Türen öffnen, die Online-Bewerbungen nicht erreichen.

Zeige dein Engagement im Community-Bereich

Engagiere dich in deiner Nachbarschaft oder in lokalen Gemeinschaftsveranstaltungen, die mit dem Einzelhandel verbunden sind. Dadurch gewinnst du nicht nur wertvolle Erfahrungen, sondern zeigst auch, dass dir der lokale Markt am Herzen liegt – das ist für Unternehmen wie Lintis besonders interessant!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Anchor Store Manager (m/w/d) Lead-Standort in Nürnberg mit Bravour zu bestehen

Führungserfahrung im Einzelhandel
Ergebnisverantwortung (Umsatz, KPIs, P&L)
Entwicklung und Umsetzung von Geschäftsstrategien
Coaching und Weiterentwicklung von Teams
Operations Management
Visual Merchandising
Analytisches Verständnis

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine Kundenorientierung!:Im Einzelhandel dreht sich alles um den Kunden. In deinem Anschreiben solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Kundenservice anführen. Mach deutlich, wie du mit Kunden interagiert hast und was du für deren Zufriedenheit getan hast, damit Lintis das Potenzial in dir erkennt!

Präsentier deine Verkaufsfähigkeiten:Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine bisherigen Jobs auflisten, sondern auch deine Verkaufsfähigkeiten unter Beweis stellen. Nenn quantifizierbare Erfolge, wie beispielsweise erreichte Verkaufsziele oder besondere Anerkennungen. Das zeigt, dass du nicht nur Erfahrung hast, sondern auch Erfolg bringst!

Kreative Gestaltung der Bewerbung:Im Einzelhandel spielt das Erscheinungsbild eine wichtige Rolle. Überleg dir, wie du deine Bewerbung ansprechend und kreativ gestalten kannst, um schon im ersten Eindruck zu überzeugen. Du könntest das Layout und die Gestaltung so wählen, dass sie die Atmosphäre von Lintis widerspiegelt.

Motivation für Vollzeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben auch betonen, warum du bereit bist, dich langfristig zu engagieren. Erkläre, welche beruflichen Ziele du hast und wie du diese bei Lintis verwirklichen möchtest. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für eine langfristige Zusammenarbeit.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lintis vorbereitet

Das Verkaufsgespräch üben

Im Einzelhandel wird oft das Verkaufsgespräch getestet. Überleg dir ein paar Szenarien, die in einem typischen Geschäft auftreten könnten, und übe die Antworten darauf. Frag Freunde oder Familie, ob sie Rollenspiele mit dir machen – das hilft, deinen Ansatz zu verfeinern und selbstsicherer im Interview zu wirken.

Produktkenntnis ist alles

Mach dich mit den Produkten vertraut, die Lintis vertreibt. Zeig im Interview, dass du nicht nur die Marken kennst, sondern auch die neuesten Trends und Angebote. Das zeigt, dass du motiviert bist und echtes Interesse an der Branche hast: eine Eigenschaft, die viele Arbeitgeber im Einzelhandel wirklich schätzen.

Teamarbeit im Vordergrund

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wirst du wahrscheinlich viel mit Kollegen zusammenarbeiten. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das könnte zum Beispiel die Lösung eines Problems oder die Erreichung eines Verkaufsziels gemeinsam mit anderen sein.

Bereit für praktische Aufgaben

Im Einzelhandel kann es vorkommen, dass du während des Interviews auch praktische Aufgaben erledigen musst, wie z.B. das Umstellen von Waren oder das Präsentieren von Produkten. Sei darauf vorbereitet, solche Aufgaben zu meistern und zeig dein Gespür für ansprechende Warenpräsentationen. Das zeigt, dass du nicht nur reden, sondern auch handeln kannst.