Vollzeit · Heimleitung (m/w/d) für Sozialunterkunft Uelzen

Heimleitung (m/w/d) für Sozialunterkunft Uelzen

L Living Quarter GmbH
Vollzeit OrganisationsfähigkeitLeitungserfahrungKoordination von Tagesabläufen
Anstellung
Vollzeit
Gehalt
40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt)

Über die Rolle

Wir sind die Living Quarter, ein modernes Unternehmen in Berlin, das sich auf den Betrieb von Sozialimmobilien und damit verbundenen sozialen Dienstleistungen spezialisiert hat.

Im Fokus stehen Einrichtungen zur Unterbringung hilfebedürftiger Personengruppen wie Obdachlose, Asylsuchende oder suchtgefährdete Menschen, die besondere soziale Aufmerksamkeit benötigen.

Wir sind deutschlandweit auf 200 Kolleg: innen angewachsen und suchen für 40 Wochenstunden eine motivierte Unterstützung mit Macher‑Mentalität.

  • Das Erwartet Dich Bei Uns
  • Deine Zusatz- und

Sozialleistungen: Verpflegungszuschuss, Obst und Erfrischung, betriebliche Altersvorsorge, Fahrkostenzuschuss für Bahn oder Auto, möglicher Kinderbetreuungszuschuss, Sonderurlaub bei Geburt und Hochzeit, etc.

  • Benefits und Ausstattung: Zugang zu unseren Corporate Benefits, gutes technisches Equipment

• Firmenevent: Gemeinsame Momente sind uns wichtig!

  • Erholung: Mindesturlaub war gestern! Wir hauen noch ein paar Tage drauf!
  • Innovation: Du hast die Möglichkeit, die Firmengeschichte aktiv mitzugestalten und solltest.

Wir sind flexibel und offen für Neues, legen aber großen Wert darauf, sich an bestehende Prozesse zu halten.

  • Miteinander: Dich erwartet ein dynamisches Team, das mit Freude zur Arbeit kommt und sich durch starken Zusammenhalt auszeichnet. Auf allen Ebenen leben wir die Du‑Kultur!
  • Work–Life‑Balance: Geregelte Arbeitszeiten von Montag bis Freitag, das Wochenende gehört Dir!
  • Intensive Einarbeitung und individuelle Fort‑ und Weiterbildungen, damit Du Dein Entwicklungspotenzial nutzen kannst.
  • Das Ist Deine Mission
  • Du organisierst und leitest die Vorgänge Deines Heimbetriebs.
  • Du koordinierst die Tagesabläufe vor Ort.
  • Du erstellst Personaleinsatzpläne inklusive Urlaubsplanung.
  • Du überwachst die Einhaltung unserer Qualitäts‑ und Unternehmensrichtlinien.
  • Du arbeitest mit externen Dienstleistern, Ehrenamtlichen und Entscheidungsträgern Deiner Kommune zusammen und bist Ansprechpartner.
  • Du bist verantwortlich für Teambildungsmaßnahmen und die Planung/Durchführung von Veranstaltungen für unsere Bewohner: innen und Klient: innen.
  • Du Musst Zu Uns Kommen, Wenn
  • Du hast ein Studium im sozialen Bereich erfolgreich abgeschlossen.
  • Du hast idealerweise bereits erste Leitungserfahrung im Bereich der Flüchtlingshilfe gesammelt und eine asylrelevante Sprache beherrschst.
  • Du besitzt Einfühlungsvermögen für unsere Bewohner: innen und bist an deren Integration interessiert.
  • Du fühlst dich in einem modernen Team wohl und packst neue Herausforderungen gern und offen an.
  • Du handelst souverän in schwierigen Situationen oder Konflikten und hast schon erste Leitungsfunktionen übernommen.
  • Du stellst uns ein aktuelles erweitertes Führungszeugnis und einen Nachweis Deiner Masernschutzimpfung zur Verfügung.

Ergreife Deine Chance! Wenn du Deinen Lebenslauf parat hast, sende ihn gerne an oder bewirb Dich ganz einfach mit Namen, Telefonnummer und Qualifikation.

Wir freuen uns auf Dich!

#J-18808-Ljbffr

Deine Aufgaben

Leite und organisiere die Abläufe in unserer Sozialunterkunft.

Dein Profil

Studium im sozialen Bereich und erste Leitungserfahrung wünschenswert.

Außerdem inklusive

Verpflegungszuschuss, betriebliche Altersvorsorge und flexible Arbeitszeiten.

Tech-Stack & Arbeitsweise

Organisationsfähigkeit Leitungserfahrung Koordination von Tagesabläufen Erstellung von Personaleinsatzplänen Überwachung von Qualitätsrichtlinien Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern Teambildungsmaßnahmen Planung und Durchführung von Veranstaltungen Einfühlungsvermögen Interesse an Integration Souveränität in Konfliktsituationen Offenheit für neue Herausforderungen Kommunikationsfähigkeit Flexibilität

Heimleitung (m/w/d) für Sozialunterkunft Uelzen Arbeitgeber: Living Quarter GmbH

Living Quarter ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur ein modernes Arbeitsumfeld in Berlin bietet, sondern auch eine sinnstiftende Tätigkeit im sozialen Bereich. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und individueller Entwicklung, profitieren Mitarbeiter von umfangreichen Zusatzleistungen, flexiblen Arbeitszeiten und einer positiven Work-Life-Balance. Hier hast du die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung von Lebensräumen für Menschen in schwierigen Lebenslagen mitzuwirken und Teil einer engagierten Gemeinschaft zu werden.

Profil von Living Quarter GmbH anzeigen

Kontaktdaten:
Living Quarter GmbH Recruiting-Team

Deine Perspektiven

Gestalte aktiv die Firmengeschichte und unterstütze hilfebedürftige Menschen.

StudySmarter Expertenrat

Engagiere dich bei lokalen Initiativen!

In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!

Lern von den Profis!

Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.

Bewirb dich direkt bei uns!

Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Living Quarter GmbH haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!

Nutze dein Netzwerk!

Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zielgerichtete Motivation

Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!

Evidenz von Erfahrungen

In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Living Quarter GmbH zu unterstreichen.

Anerkennung von Zertifikaten

Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.

Schlüssigaussagen

Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Living Quarter GmbH vorbereitet

Authentizität zeigen

In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.

Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten

In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.

Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung

Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.

Teamarbeit hervorheben

Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.

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