Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Inspektion von Kälte- und Klimaanlagen in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Lupp FM GmbH, ein innovatives Unternehmen im Facility Management.
- Vorteile: Jobrad, moderne Arbeitsausstattung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein sympathisches Team.
- Weitere Informationen: Freundliche Unternehmenskultur mit viel Vertrauen und Flexibilität.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Fähigkeiten in einem zukunftsorientierten Arbeitsumfeld mit echten Karrierechancen.
- Qualifikationen: Ausbildung zum Kälteanlagenbauer und idealerweise Berufserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Sie behalten immer einen kühlen Kopf? Sie möchten Ihre Fachkenntnisse weiterentwickeln und diese in einem spannenden Arbeitsumfeld einbringen? Als Tochterunternehmen der weltweit agierenden Unternehmensgruppe Lupp deckt die 2011 gegründete Lupp FM GmbH den Bereich Facility Management vollumfänglich ab. Mit unserem eingespielten Team aus mehr als 40 Fachleuten sind wir in der Lage, eine Optimierung des Betriebes, der Wirtschaftlichkeit, der Nutzung, der Vermarktung und der Werterhaltung der gesamten Liegenschaft zu realisieren. Als Servicetechniker Kältetechnik (m/w/d) bei Lupp Facility Management erwarten Sie erstklassige Perspektiven sowie eine zukunftsorientierte Unternehmenskultur.
Ihr Aufgabengebiet
- Selbstständige Durchführung von Wartung und Inspektion an Kälte- und Klimaanlagen
- Beheben von Störungen und Instandsetzung an technischen Anlagen und Einrichtungen
- Ordnungsgemäßes Führen anlagenbezogener Dokumentation
- Bedienen von technischen Anlagen und Einrichtungen
Ihr Profil
- Sie verfügen über eine Ausbildung zum Kälteanlagenbauer, gerne mit Weiterbildung zum Meister (m/w/d)
- Idealerweise haben Sie bereits Berufserfahrung gesammelt
- Eine selbstständige Arbeitsweise zeichnet Sie aus
- Sie teilen unsere ausgeprägte Kundenorientierung
- Auch in stressigen Situationen behalten Sie einen kühlen Kopf und verlieren das gemeinsame Ziel nicht aus dem Blick
Das ist uns wichtig
Als Tochterunternehmen der familiengeführten Unternehmensgruppe Lupp legen wir Wert auf einen freundlichen und offenen Umgang. Unsere Mitarbeiter sind keine Nummer. Sie erhalten ein hohes Maß an Vertrauen sowie Flexibilität, welches wir auch umgekehrt erwarten. Erfolgreich ist man nur im Team. Daher sollten Sie in der Lage sein, konstruktiv mit anderen zusammenzuarbeiten, respektvoll mit anderen Menschen umzugehen und gemeinsame Ziele engagiert zu verfolgen.
Wir bieten Ihnen
- Bei uns erwarten Sie Benefits wie Jobrad und eine zusätzliche Altersvorsorge
- Sie erhalten ein modernes Arbeitsequipment
- Wir stellen Ihnen ein Service-Fahrzeug zur Verfügung
- Sie bekommen regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten
- Sie erhalten Benefits wie JobRad und steuerfreie Zuwendungen in Form von Gutscheinen
- Bei uns können Sie eigenverantwortlich Arbeiten
- Es erwartet Sie ein sympathisches und motiviertes Team
So geht es weiter
- Bewerben Sie sich bitte direkt online über den Jetzt-auf-diese-Stelle-bewerben-Button
- Bei Fragen vorab steht Ihnen Lothar Neckermann zur Verfügung: Lothar.neckermann@lupp.de oder +49 6043-807 114.
- Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview
- Abschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen die Einzelheiten
Sie möchten wechseln? Das bleibt selbstverständlich unter uns!
Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen höchste Vertraulichkeit zu.
Telefoninterview und Vorstellungsgespräche gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.
Willkommen bei Lupp FM
Als neues Mitglied im Lupp FM-Team erleichtern Ihnen erfahrene Kollegen und Kolleginnen den Einstieg, die Sie mit Ihren ersten Aufgaben und allem Wichtigen vertraut machen und nicht nur in den ersten Tagen ein offenes Ohr für Ihre Fragen haben.
Das hört sich gut an? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!
Servicetechniker Kältetechnik (m/w/d) Arbeitgeber: Lupp Facility Management
Die Lupp FM GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein modernes Arbeitsumfeld und ein sympathisches Team bietet, sondern auch zahlreiche Benefits wie JobRad und eine zusätzliche Altersvorsorge. In der familiengeführten Unternehmensgruppe wird Wert auf eine offene und freundliche Unternehmenskultur gelegt, die Raum für persönliche Entwicklung und eigenverantwortliches Arbeiten lässt, während regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten die fachliche Expertise fördern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Servicetechniker Kältetechnik (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerk in Fachverbänden nutzen
In der Gebäudeversorgungstechnik gibt es zahlreiche Fachverbände und Netzwerkmöglichkeiten, die dir helfen können, Kontakte zu knüpfen. Schau dir Veranstaltungen oder Workshops an, die dort organisiert werden, um potenzielle Arbeitgeber persönlich kennenzulernen und dich ins Gespräch zu bringen.
✨Praktische Erfahrungen gefragt
Such nach Möglichkeiten für Praktika oder Werkstudentenstellen in der Gebäudeversorgungstechnik. Diese Positionen werden oft als Sprungbrett genutzt und helfen dir, relevante Fähigkeiten zu erwerben und gute Kontakte zu knüpfen - alles, was dir bei einer Vollzeitstelle bei Lupp Facility Management helfen kann.
✨Brauche Sichtbarkeit? Zeige dein Wissen!
Erstelle einen Blog oder ein Portfolio, in dem du deine Projekte oder Case Studies dokumentierst. Beispielsweise kannst du über technische Lösungen oder Trends in der Gebäudeversorgungstechnik schreiben. Das zeigt Engagement und Fachwissen und bringt dich im Jobmarkt sichtbar nach vorne.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du dich für eine Vollzeitstelle interessierst, schau auf unserer Webseite vorbei und bewirb dich direkt bei Lupp Facility Management! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Chance, die Personalverantwortlichen von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Servicetechniker Kältetechnik (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Energieeffizienz & Technik im CV hervorheben:Falls du Erfahrung im Bereich der Gebäudeversorgungstechnik hast, stell sicher, dass du relevante Projekte und Erfahrungen in deinem Lebenslauf klar darstellst. Zeig deine Kenntnisse zu Systemen wie Heizung, Lüftung, Klimaanlage und Sanitärtechnik. Das hilft uns, deine Eignung für die Position besser einschätzen zu können.
Zertifikate & Qualifikationen mit einbeziehen:In diesem Bereich sind spezifische Zertifikate echt wichtig. Füge alle relevanten Schulungen oder Zertifizierungen wie z.B. Energieberater oder Techniker in deiner Bewerbung hinzu. Das zeigt uns, dass du auf dem neuesten Stand der Technik bist und ihr Wissen hast, das für die Vollzeitstelle entscheidend sein kann.
Anpassung des Anschreibens an Lupp Facility Management:Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben spezifisch für Lupp Facility Management und die Rolle zu gestalten. Zeige, wie deine Werte und Ziele mit unseren Übereinstimmen und was dich motiviert, in der Gebäudeversorgungstechnik zu arbeiten. Erkläre auch, wie du deine Expertise zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.
Verfügbarkeit und langfristige Perspektiven:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sprich in deiner Bewerbung auch deine langfristige Verfügbarkeit an. Wir schauen nicht nur auf die aktuellen Projekte, sondern auch darauf, wie gut du ins Team passt und in Zukunft wachsen kannst. Das zeigt uns, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lupp Facility Management vorbereitet
✨Kenntnisse in der Gebäudetechnik zeigen
Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die deine Kenntnisse in der Gebäudetechnik testen. Bereite dich darauf vor, über spezifische Systeme wie Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen zu sprechen. Wenn du praktische Beispiele oder Erfahrungen hast, bring die unbedingt ein – das zeigt, dass du weißt, wovon du sprichst.
✨Referenzen und Portfolio zur Hand
Stelle sicher, dass du deinem zukünftigen Arbeitgeber Beispiele deiner bisherigen Projekte oder Konzepte zeigen kannst. Ein ordentlich aufbereitetes Portfolio mit Zeichnungen, Berechnungen oder sogar Fotos kann ganz entscheidend sein, um deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und zu zeigen, wie du Herausforderungen gelöst hast.
✨Teamarbeit im Fokus
Bei einem Vollzeitjob in der Gebäudetechnik ist Teamarbeit oft unerlässlich. Mach dir vorher Beispiele klar, wo du gut im Team gearbeitet hast, vielleicht bei Projekten oder wie du mit anderen Gewerken kommuniziert hast. Teamfähigkeit wird hoch geschätzt, also stelle sicher, dass du das im Gespräch gekonnt darstellst.
✨Erfahrung mit branchenspezifischen Normen
Du solltest dich gut mit aktuellen Normen und Vorschriften in der Gebäudetechnik auskennen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deinen Projekten angewendet hast oder wie du dich über Änderungen informiert hältst. Das zeigt dein Engagement und dein Wissen über die Branche.
