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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Kinder mit Behinderungen im Schulalltag und fördere ihre soziale Interaktion.
- Arbeitgeber: Lebenshilfe Lüdenscheid - Märkischer Kreis, ein respektvolles und humorvolles Team.
- Mitarbeitervorteile: Faire Bezahlung, 30 Tage Urlaub, Mitarbeiterrabatte und Unterstützung in Krisenzeiten.
- Andere Informationen: Werde Teil eines dynamischen Teams mit Raum für Ideen und persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Kindern und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Freude am Umgang mit Menschen, Flexibilität und Zuverlässigkeit sind wichtig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Was darfst Du übernehmen?
- Unterstützung eines Kindes / Jugendlichen mit Behinderung (seelisch, geistig, körperlich) bei der Bewältigung des Schulalltags
- Hilfestellung im Unterricht bei der Umsetzung von Übungssequenzen, persönliche Ansprache, Wiederholung und Verdeutlichung von Arbeitsanweisungen
- Unterstützung bei lebenspraktischen Dingen
- Förderung sozialer Interaktion und Kommunikation sowie Integration
- Leichte pflegerische Tätigkeiten
- Kooperation mit den Lehrkräften
Das bringst Du mit
- Freude am Umgang mit Menschen mit Behinderungen und an der Betreuungsarbeit
- Am liebsten Erfahrung im Umgang mit herausfordernden Verhalten
- Zeitliche Flexibilität, da sich die aktiven Einsatzzeiten nach den Schulzeiten richten
- Zuverlässige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
Wir bieten Dir
- Faire Bezahlung in Anlehnung an den PTG-Tarifvertrag
- Extras, die sich sehen lassen können
- Mitarbeiterrabatte
- Jahressonderzahlung
- 30 Tage Urlaub + 1 Brauchtumstag
- Leben & Arbeiten im Gleichgewicht
- Unterstützung in Krisenzeiten
- Wertschätzung & offenes Miteinander
Deine Entwicklung zählt
- Fort- & Weiterbildungen
- Raum für Ideen und Eigeninitiative
- Persönliche Perspektiven
Modern & transparent
- Moderne IT & digitale Tools
- Kurze Wege, flache Hierarchien
- Zusammenarbeit auf Augenhöhe
WIR sind Lebenshilfe - Wir leben Respekt, Humor & Teamgeist und sind Teil des Projekts „Gute Arbeit leben“ des Paritätischen NRW.
Kontakt & Informationen
Diese Ausschreibung dient der Aufnahme in unseren Bewerberpool. Sie richtet sich an Interessierte, die künftig in diesem Bereich tätig werden möchten. Mit Deiner Einwilligung speichern wir Deine Bewerbung für maximal 12 Monate, um Dich bei passenden zukünftigen Stellenangeboten kontaktieren zu können. Eine Einstellung erfolgt selbstverständlich erst nach einer konkreten Stellenausschreibung.
Über uns
Die Lebenshilfe Lüdenscheid - Märkischer Kreis unterstützt Kunden mit verschiedenen Unterstützungsbedarfen aller Altersstufen und Menschen in besonderen Lebenslagen sowie ihre Familien. Der Verein wurde 1961 von Eltern und Angehörigen von Kunden mit verschiedenen Unterstützungsbedarfe gegründet. Heute zählen rund 240 Menschen (Eltern, Angehörige, Freunde und Förderer sowie Kunden mit Beeinträchtigung) zu den Mitgliedern. Über 360 hauptamtliche MitarbeiterInnen arbeiten derzeit für die Lebenshilfe Lüdenscheid - Märkischer Kreis in unterschiedlichen Diensten und Einrichtungen.
BEWERBERPOOL - Bereich Schulbegleitung Arbeitgeber: Märkischer Kreis e. V.
Kontaktperson:
Märkischer Kreis e. V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: BEWERBERPOOL - Bereich Schulbegleitung
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Schulbegleitung interessierst, schau dir unsere Website an und bewirb dich direkt. Zeig uns, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und mit Menschen zu arbeiten.
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist alles! Sprich mit Leuten, die bereits in der Lebenshilfe arbeiten oder in ähnlichen Bereichen tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Lebenshilfe und unsere Werte. Sei bereit, deine Erfahrungen im Umgang mit Menschen mit Behinderungen zu teilen und wie du in herausfordernden Situationen reagierst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft! In deinem Gespräch oder bei einem Event, wo wir vertreten sind, lass uns wissen, warum du gerne in der Schulbegleitung arbeiten möchtest. Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: BEWERBERPOOL - Bereich Schulbegleitung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass uns wissen, warum du dich für die Schulbegleitung interessierst und was dich antreibt.
Erfahrungen teilen: Hast du schon Erfahrungen im Umgang mit Menschen mit Behinderungen? Teile diese in deiner Bewerbung! Wir lieben es, wenn Bewerber ihre praktischen Erlebnisse und Herausforderungen schildern.
Flexibilität betonen: Da die Einsatzzeiten nach den Schulzeiten richten, ist zeitliche Flexibilität ein großes Plus. Mach deutlich, dass du bereit bist, dich nach den Bedürfnissen der Schüler zu richten.
Bewerbung über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So können wir sicherstellen, dass alles reibungslos läuft und du schnell von uns hörst!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Märkischer Kreis e. V. vorbereitest
✨Verstehe die Bedürfnisse der Kinder
Mach dich mit den spezifischen Bedürfnissen von Kindern und Jugendlichen mit Behinderungen vertraut. Überlege dir, wie du in verschiedenen Situationen unterstützen kannst und bringe Beispiele aus deiner Erfahrung mit.
✨Zeige deine Flexibilität
Da die Einsatzzeiten nach Schulzeiten variieren, ist es wichtig, dass du deine zeitliche Flexibilität betonst. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wo du flexibel auf Veränderungen reagiert hast.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Bereite dich darauf vor, über deine Kommunikationsfähigkeiten zu sprechen. Überlege dir, wie du soziale Interaktionen fördern und mit herausforderndem Verhalten umgehen kannst. Zeige, dass du empathisch und geduldig bist.
✨Teamarbeit betonen
Die Zusammenarbeit mit Lehrkräften ist entscheidend. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du offen für Feedback bist und Wert auf ein respektvolles Miteinander legst.