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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte nachhaltige Einkaufstrategien und arbeite an innovativen Denim-Kollektionen.
- Arbeitgeber: Marc O'Polo – ein kreatives Team mit Fokus auf hochwertige Mode und Nachhaltigkeit.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Mitarbeiterrabatte und Gesundheitsangebote.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und forme die Zukunft der Bekleidungsbranche.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Textilindustrie und Leidenschaft für hochwertige Materialien.
- Andere Informationen: Hundefreundliches Büro und zahlreiche Mitarbeiterevents stärken den Teamgeist.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
WER WIR SIND
Wir sind ein 8-köpfiges Team und teilen die Leidenschaft für innovative Mode, hochwertige und natürliche Materialien und ausgezeichnetes Design. Unser Daily Business ist die Kollektionsentwicklung – trotzdem warten jeden Tag neue Aufgaben und Herausforderungen. Unsere Arbeit verläuft in produktiven Entwicklungsphasen: Wir beginnen die Woche mit einem Concept-Meeting und beenden sie mit der ersten Skizzenübergabe. Wir sind stolz auf unsere Arbeitsatmosphäre – in gemeinsamen Mittagspausen können wir über unsere kleinen Fehler im Arbeitsalltag lachen. Wir sind echte Team-Player – gemeinsame Events stärken den Marc O’Polo Family Spirit. Wir beziehen Nachhaltigkeit und soziale Aspekte in alle unsere Entscheidungen mit ein. Unsere Vision: organische Fabrics und Washes in gewohnter Premium-Qualität. Unsere flexiblen Arbeitsmodelle mit bis zu 50 % Remote Work richten sich nach deinen Bedürfnissen – nicht andersherum.
WAS DU BEWIRKEN KANNST
- Lieferanten Sourcing sowie proaktive Gestaltung eines nachhaltigen, internationalen Lieferantenmanagements im Rahmen unserer hohen ethischen Werte und Qualitätsanforderungen
- Mitgestaltung und Umsetzung unserer Einkaufstrategien, Beschaffungsprozesse und Ziele
- Durchführen bestmöglicher Preis- und Zahlungsverhandlungen sowie Verhandlung optimaler Lieferkonditionen
- Material- und Waschentwicklungen innerhalb deiner Produktgruppe unter Einhaltung der unternehmerischen Standards und Ziele (z. B. Entwicklung nachhaltiger Produkte)
- Pflege und Betreuung der Artikel von der Anlage bis zum Verkauf
- Überwachung und Verfolgen der Musterlieferungen und Rechnungen
- Internationale Trend- und Wettbewerbsbeobachtung mit ableitenden Initiativen
- Proaktives Schnittstellenmanagement zu Internen Stakeholdern: Design, Produktmanagement, Produktion, Pattern Department und Supply Chain
WER DU BIST
Du liebst Mode und hast ein Gespür für hochwertige Materialien. Jeans sind deine zweite Haut – von Denim-Styles bekommst du nie genug. Du bist ein echtes Einkaufstalent – mit deinem sicheren und überzeugenden Auftreten handelst du immer die besten Konditionen aus. Du kommunizierst klar und direkt, aber immer diplomatisch. Work-Life-Balance ist dir genauso wichtig wie uns. Kolleg:innen schätzen dich für deine freundliche und positive Art. Du bist entscheidungsfreudig und gestaltest interne Abläufe eigenverantwortlich mit. Du hast eine Ausbildung als Bekleidungstechniker:in oder Produktionstechniker:in erfolgreich abgeschlossen und mehrjährige Berufserfahrung in der Textilindustrie. Du hast bereits mit Denim gearbeitet und verfügst über fundierte Material- und Verarbeitungskenntnisse (z. B. Wasch- und Färbprozesse). Du arbeitest routiniert mit digitalen Systemen wie PDM und SAP. Mit deiner Arbeit willst du dazu beitragen, die Bekleidungsbranche für die Zukunft neu auszurichten und nachhaltige Themen in den Fokus zu rücken. Du sprichst fließend Deutsch und verfügst über sehr gute Englischkenntnisse.
WAS DICH ERWARTET
- Mobile Office, Flex Work & Flexi Friday
- Workation in Europa
- Trainings, E-Learnings & Entwicklungsprogramme
- 50 % Mitarbeiterrabatt, Corporate Benefits & Zuschüsse
- Wellpass, kostenlose Sportangebote & Health Support (Charging)
- Parkplätze, Shuttle & Bike‑Leasing
- 30 Tage Urlaub & Sonderurlaub
- Bistro, kostenfreie Getränke & Snacks
- Unterstützung für Familien & Pflegende
- Nachhaltiges Arbeitsumfeld
- Mitarbeiterevents & Wertschätzung besonderer Momente
- Hundefreundliches Büro
WORAN WIR GLAUBEN
Marc O'Polo bietet allen Bewerber:innen Chancengleichheit, unabhängig von Hautfarbe, Religion, nationaler oder sozialer Herkunft, Geschlecht, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, sexueller Orientierung, Alter oder Behinderung. Wir setzen auf einen von Vielfalt und Individualität geprägten Teamgeist und dulden keine Belästigung oder Diskriminierung. Umweltverträglichkeit und soziales Engagement stehen im Mittelpunkt unseres Handelns, um gemeinsam eine nachhaltigere Zukunft zu gestalten.
(Senior) Buyer Woven Denim m/w/d Arbeitgeber: Marc O'Polo SE
Kontaktperson:
Marc O'Polo SE HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Senior) Buyer Woven Denim m/w/d
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dich über das Unternehmen informierst. Zeige, dass du ihre Werte teilst, besonders wenn es um Nachhaltigkeit und innovative Mode geht – das wird sicher gut ankommen!
✨Tipp Nummer 3
Präsentiere deine Leidenschaft für Denim und hochwertige Materialien. Bring Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit ein, um zu zeigen, wie du zur Vision des Unternehmens beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich zu bewerben! Wir freuen uns über Bewerbungen direkt von dir und schätzen es, wenn du uns zeigst, dass du wirklich interessiert bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Buyer Woven Denim m/w/d
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und geh ins Detail. Erzähl uns von deinen Erfahrungen mit Denim und wie du nachhaltige Produkte entwickelt hast. Je konkreter, desto besser können wir uns ein Bild von dir machen!
Achte auf die Struktur!: Eine klare Struktur macht es uns leichter, deine Bewerbung zu lesen. Verwende Absätze und Überschriften, um deine Punkte klar zu gliedern. So finden wir schnell die Infos, die wir suchen!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Marc O'Polo SE vorbereitest
✨Verstehe die Marke und ihre Werte
Informiere dich gründlich über Marc O’Polo, ihre Vision für nachhaltige Mode und die Bedeutung von hochwertigen Materialien. Zeige in deinem Interview, dass du nicht nur die Produkte, sondern auch die Unternehmensphilosophie verstehst und teilst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich mit Lieferanten verhandelt oder innovative Einkaufstrategien umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Zeige Teamgeist
Da das Unternehmen großen Wert auf Teamarbeit legt, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zu sprechen. Betone, wie du proaktiv Schnittstellenmanagement betrieben hast und wie du zur positiven Arbeitsatmosphäre beigetragen hast.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.