Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Umwelt- und Nachhaltigkeitsprojekte in einem innovativen Bauunternehmen.
- Unternehmen: Führendes europäisches Unternehmen für Bau- und Ingenieurlösungen.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit großartigen Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit nachhaltigen Lösungen und innovativen Technologien.
- Qualifikationen: Abschluss in Ingenieurwesen oder verwandten Bereichen, mindestens 5 Jahre Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Mercury is the European leader in construction solutions.
We build and manage complex engineering & construction projects for the world’s leading corporations.
Our solutions help deliver technologies and life changing advancements that connect people, communities and businesses, giving them the power to achieve incredible things.
Our people have the courage to be innovative.
Their determination and sharp focus enable us to deliver with certainty, time and time again.
We deliver our clients’ visions through leading edge construction solutions across multiple sectors, including: Enterprise Data Centres, Advanced Technology & Life Sciences, Hyperscale Data Centres, Fire Protection.
At Mercury, it is our duty to encourage and back our people to realise their vision of themselves.
We place them at the heart of what we do, providing challenging opportunities to develop within a great team in a supportive environment that allows them to reach their full potential.
Scope of Role
Focal point within Mercury for all project issues related to environment and sustainability.
Key Responsibilities of the Role
- Manage and track compliance with all environmental approvals, licences, and permits relating to the site.
- Provide advice and input into the identification and effective management of environmental risks.
- Support the development, implementation, and ongoing management of project environmental management systems
- Support the maintenance of comprehensive environmental records.
- Liaise with government bodies and professional organisations on environmental matters as required.
- Manage environmental consultants and undertake field monitoring as required.
- Conclusion and submission of required regulatory paperwork
- Drive/manage Environmental (awareness) training for all project personnel (toolbox talks, etc)
- Monitoring and supervising the correct implementation of the Environmental & LEED Management Plans (Pollution Prevention Plan, Waste Management Plan, Indoor Air Quality MP, etc).
Ensuring all inspection related are carried out at an appropriate frequency and that sufficient information is being gathered and actioned where required.
- Interfaces with internal and external team members, including clients, project managers, architects, engineers, contractors, and commissioning agents.
- Coordinates with Mercury Environmental/Sustainability Manager to ensure internal goals and processes are met.
- Focal point for The Sustainability Tool -Waste tracker.
- LEED: Conducts technical reviews of material and construction documentation for quality assurance and assuring required certificates (EPD, VOCs, Recycled contents) are gathered in line with LEED scorecard.
- LEED: Communicates with third-party certifiers (e. g., GBCI, The GBI) throughout the review process, when needed.
- LEED: Overall supervision of LEED process on the construction side and ensuring that the points on LEED scorecard are achieved where possible.
- LEED: Develop Monthly LEED Report to inform progress on the certification process.
- Any other duties associated with this role
Core Competencies
- Self-motivated and can work efficiently in an independent role within a group to achieve goals Adaptability, Collaboration, Communication etc.
- Have excellent time management skills and are mindful of deadlines.
- Adaptability, Collaboration, Communication etc
Essential Criteria
- Degree in Engineering, science or related discipline, Masters preferred.
- The ideal candidate will have a minimum of 5 years of work experience with environmental-HSE related subjects.
- Previous experience in Construction Operations.
- Fluent in English (written and spoken) and local language of the project (plus).
- Proactive and open team player.
Desirable Criteria
- LEED GA or LEED AP certificate.
- Knowledge of Revit, or any modelling programme (Navisworks, etc)
- ACC or similar.
- Mercury is an equal opportunities employer
- Ingegnere ambientale, Milano
Mercury è leader europeo nelle soluzioni per l'edilizia.
Progettiamo e gestiamo complessi progetti di ingegneria e costruzione per le aziende leader a livello mondiale.
Le nostre soluzioni contribuiscono a fornire tecnologie e innovazioni rivoluzionarie che connettono persone, comunità e imprese, dando loro il potere di realizzare cose straordinarie.
La nostra gente ha il coraggio di essere innovativa.
La loro determinazione e la loro grande concentrazione ci permettono di ottenere risultati con certezza, ogni volta.
Realizziamo le visioni dei nostri clienti attraverso soluzioni di costruzione all'avanguardia in molteplici settori, tra cui: data center aziendali, tecnologie avanzate e scienze della vita, data center hyperscale e protezione antincendio.
In Mercury, è nostro dovere incoraggiare e supportare i nostri collaboratori affinché realizzino la loro visione di sé stessi.
Li mettiamo al centro di tutto ciò che facciamo, offrendo loro opportunità stimolanti per crescere all'interno di un team affiatato e in un ambiente di supporto che permetta loro di esprimere appieno il proprio potenziale.
Ambito del ruolo
Punto di riferimento all'interno di Mercury per tutte le questioni progettuali relative all'ambiente e alla sostenibilità.
Principali responsabilità del ruolo
- Gestire e monitorare la conformità a tutte le autorizzazioni, licenze e permessi ambientali relativi al sito.
- Fornire consulenza e supporto per l'identificazione e la gestione efficace dei rischi ambientali.
- Sostenere lo sviluppo, l'implementazione e la gestione continua dei sistemi di gestione ambientale del progetto.
- Sostenere la tenuta di una documentazione ambientale completa.
- Collaborare con enti governativi e organizzazioni professionali su questioni ambientali, secondo necessità.
- Gestire i consulenti ambientali ed effettuare il monitoraggio sul campo secondo necessità.
- Completamento e presentazione della documentazione normativa richiesta
- Gestire/promuovere la formazione in materia ambientale (di sensibilizzazione) per tutto il personale del progetto (riunioni di sicurezza, ecc.).
- Monitoraggio e supervisione della corretta implementazione dei piani di gestione ambientale e LEED (Piano di prevenzione dell'inquinamento, Piano di gestione dei rifiuti, Piano di gestione della qualità dell'aria interna, ecc.).
Garantire che tutte le ispezioni siano effettuate con una frequenza adeguata e che vengano raccolte informazioni sufficienti e che si agisca di conseguenza, ove necessario.
- Interagisce con i membri del team interni ed esterni, inclusi clienti, project manager, architetti, ingegneri, appaltatori e responsabili del collaudo.
- Collabora con il responsabile ambientale/di sostenibilità di Mercury per garantire il rispetto degli obiettivi e dei processi interni.
- Punto di riferimento per lo strumento di sostenibilità: il sistema di monitoraggio dei rifiuti.
- LEED: Effettua revisioni tecniche della documentazione relativa ai materiali e alla costruzione per garantire la qualità e assicurarsi che i certificati richiesti (EPD, VOC, contenuto riciclato) siano raccolti in conformità con la scorecard LEED.
- LEED: Comunica con gli enti di certificazione terzi (ad es. GBCI, The GBI) durante tutto il processo di revisione, quando necessario.
- LEED: Supervisione generale del processo LEED dal punto di vista della costruzione e garanzia del raggiungimento, ove possibile, dei punteggi previsti dalla scorecard LEED.
- LEED: Elaborare un report mensile LEED per informare sullo stato di avanzamento del processo di certificazione.
- Qualsiasi altro compito associato a questo ruolo
Competenze chiave
- Persona automotivata, capace di lavorare in modo efficiente e autonomo all'interno di un gruppo per raggiungere gli obiettivi. Adattabilità, collaborazione, comunicazione, ecc.
- Possiedo eccellenti capacità di gestione del tempo e rispetto le scadenze.
- Adattabilità, collaborazione, comunicazione ecc.
Criteri essenziali
- Laurea in ingegneria, scienze o discipline affini, preferibilmente con master.
- Il candidato ideale avrà un'esperienza lavorativa di almeno 5 anni in materie relative alla salute, sicurezza e ambiente (HSE).
- Precedente esperienza nelle operazioni di costruzione.
- Ottima conoscenza dell'inglese (scritto e parlato) e della lingua locale del progetto (requisito preferenziale).
- Persona proattiva e aperta, capace di lavorare in team.
Criteri desiderabili
- Certificazione LEED GA o LEED AP.
- Conoscenza di Revit o di qualsiasi altro programma di modellazione (Navisworks, ecc.).
- ACC o similare.
Mercury è un datore di lavoro che offre pari opportunità.
Environmental Engineer in Düsseldorf Arbeitgeber: Mercury
Mercury ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Düsseldorf ein unterstützendes und innovatives Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und Teamarbeit ermöglicht das Unternehmen seinen Mitarbeitern, ihre Fähigkeiten in herausfordernden Bauprojekten zu entfalten und gleichzeitig eine positive Unternehmenskultur zu fördern. Die Möglichkeit, an bedeutenden Projekten in verschiedenen Sektoren zu arbeiten, gepaart mit einem klaren Engagement für Qualität und Sicherheit, macht Mercury zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die eine sinnvolle Karriere im Bauwesen anstreben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Environmental Engineer in Düsseldorf erhalten könntest
✨Nutze Ingenieur-Events und Messen
Ingenieurs-Events und Messen sind der perfekte Ort, um persönliche Kontakte zu knüpfen. Schau dir die nächsten Karrieretage oder Fachmessen in deiner Nähe an. Dort kannst du nicht nur potenzielle Arbeitgeber treffen, sondern auch direkt mit Fachleuten plaudern, die dir Insider-Tipps geben können.
✨Schnapp dir Praktika und Werkstudentenstellen
Wenn du noch nicht das passende Vollzeitangebot gefunden hast, lohnt es sich, zunächst Praktika oder Werkstudentenstellen in deinem Wunschunternehmen zu ergattern. Diese Positionen bieten dir nicht nur wertvolle Einblicke, sondern auch die Möglichkeit, nach dem Abschluss übernommen zu werden. Lass uns deine Suche unterstützen, indem du auf unserer Website nach offenen Stellen schaust!
✨Werde Mitglied in Ingenieur-Communities
In vielen Städten gibt es spezielle Ingenieur-Communities oder Foren, wo sich Gleichgesinnte treffen. Dort kannst du nicht nur deinen Horizont erweitern, sondern auch direkt von anderen erfahren, wo die besten Stellen ausgeschrieben sind. Networking ist in unserer Branche Gold wert!
✨Nutze Alumni-Netzwerke
Falls du an einer Hochschule studiert hast, schau mal in deren Alumni-Netzwerk rein. Oft gibt es dort spezielle Jobangebote oder Mentorenschaften, und du kannst von den Erfahrungen früherer Absolventen profitieren. So findest du schnellere einen Fuß in die Tür bei Unternehmen, die dich interessieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Environmental Engineer in Düsseldorf mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten im Fokus:Wenn du dich bei Mercury für die Position als Environmental Engineer bewirbst, stelle sicher, dass dein Lebenslauf deine technischen Fähigkeiten und Projekte klar hervorhebt. Welche Software, Technologien oder Ingenieurmethoden beherrschst du? Achte darauf, relevante Zertifikate oder spezielle Ausbildungen anzugeben!
Praktische Erfahrungen zählen:Ingenieurwesen lebt von praktischen Erfahrungen! Wenn du Praktika oder Projekte hast, in denen du dein Wissen anwenden konntest, führe diese in deinem Lebenslauf auf. Zeige, wie du Probleme gelöst und Ergebnisse erzielt hast – Zahlen und Fakten werden hier sehr geschätzt!
Motivation für das Unternehmen:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Qualifikationen betonen, sondern auch, warum du für Mercury arbeiten möchtest. Welche Werte oder Projekte des Unternehmens sprechen dich an? Zeige, dass du nicht nur irgendeinen Job suchst, sondern dass du einen Beitrag zu unserem Team leisten möchtest.
Saubere und klare Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um Informationen übersichtlich zu präsentieren. Ein gut gegliedertes Dokument macht es einfacher, deine Qualifikationen auf den ersten Blick zu erkennen und hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mercury vorbereitet
✨Technisches Wissen nachweisen
Im Ingenieurwesen zählt technisches Wissen unglaublich viel, also sei bereit, spezifische technische Fragen zu beantworten. Mach dich mit gängigen Werkzeugen und Software in deinem Bereich vertraut, und stelle sicher, dass du bereit bist, dein Verständnis über Konstruktions- oder Analyseverfahren zu demonstrieren.
✨Einen Projektportfolios präsentieren
Gerade bei einer Vollzeitstelle im Ingenieurwesen erwartet man oft, dass du praktische Erfahrungen vorweisen kannst. Bereite eine Auswahl von Projekten vor, an denen du gearbeitet hast, und erarbeite, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Zeige, wie deine Erfahrungen zu den Anforderungen bei Mercury passen.
✨Zusammenarbeit und Teamarbeit betonen
Ingenieure arbeiten selten alleine. Sei bereit, Beispiele anzuführen, wo du in einem Team gearbeitet hast oder interdisziplinär mit anderen zusammengearbeitet hast. Zeige, wie du deine individuellen Stärken in einer Gruppenarbeit einsetzen konntest und welche Rolle du gespielt hast.
✨Fragen zur praktischen Anwendung stellen
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die alltäglichen Herausforderungen bei Mercury zu erfahren. Frage gezielt nach Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt sein könntest, und wie das Team mit technischen Hürden umgeht. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch deine mentale Vorbereitung auf die Realität des Jobs.