Electrical Project Manager

Electrical Project Manager

Düsseldorf Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Elektroprojekte und manage komplexe Bauvorhaben.
  • Unternehmen: Mercury, der europäische Marktführer für innovative Baulösungen.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit großartigen Entwicklungschancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit modernster Technik und realisiere beeindruckende Projekte.
  • Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Projektmanagement und technisches Know-how.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

Elektroprojektmanager, Dusseldorf

Mercury ist der europäische Marktführer für Baulösungen.

Electrical Project Manager, Dusseldorf, Germany

Mercury is the European leader in construction solutions.

We build and manage complex engineering & construction projects for the world’s leading corporations.

Our solutions help deliver technologies and life changing advancements that connect people, communities, and businesses, giving them the power to achieve incredible things.

Our people have the courage to be innovative.

Their determination and sharp focus enable us to deliver with certainty, time and time again.

We deliver our clients’ visions through leading edge construction solutions across multiple sectors, including Enterprise Data Centres, Advanced Technology & Life Sciences, Hyperscale Data Centres, Fire Protection.

At Mercury, it is our duty to encourage and back our people to realise their vision of themselves.

We place them at the heart of what we do, providing challenging opportunities to develop within a great team in a supportive environment that allows them to reach their full potential.

Key Responsibilities Of The Role

  • Management of the Electrical Systems package.
  • Management of Site Safety in conjunction with the Project Manager and the Mercury Safety Advisor.

This will include the setup, management of and closing out of the safety file as part of the Management team.

  • Lead a focused Quality, Health, Safety and Environmental culture within your team.
  • Management of Site QA in conjunction with Mercury QA Manager including set up, management and close out of file
  • Management of Project Schedule in conjunction with Mercury Project manager, consulting Engineer and Client requirements

• Management of all costs associated with your package including

  • Mercury Electrical Team
  • Sub-contractors
  • Material deliveries and goods receipting
  • Plant and Equipment
  • Variations
  • Valuations
  • Management of all day-to-day site operations
  • Ensure Mercury Policies and procedures are included in supply chain contracts & followed closely.
  • Management of sub-contractor activities including tracking progress against schedule and manpower levels. Ensure that there is a weekly minuted meeting with sub-contractor.
  • Management of the Mercury “In Progress” snagging system ensuring that the supervisors return weekly punch lists where applicable.
  • Ensure all snags are distributed to all Sub-contractors
  • Issue direct labour hours and sub-contractor hours to time administrator for tracking centrally.
  • Attendance at Site Meetings, Internal Project Reviews, Engineering Reviews, Planning and Co-ordination Meetings and Handover Meetings
  • Close out of all project items including Final Account, O & M Manuals, Punch List, Safety File, QA File, Material and Plant re-locations, Project Plan – all with the support of the site project manager and your project team.
  • Issue weekly cost reports. This will include all orders placed, materials expected, and labour levels.
  • Issue internal weekly progress report rolled up from project supervisors report.

This will highlight progress percentage complete based on WBS codes and any concerns.

It should also highlight any risk elements within the control of Mercury, e. g.: late deliveries.

  • Issue external weekly progress report, to the project manager, highlighting areas not available, delays, shortage of design, third party hold ups and percentage complete.
  • Schedule material deliveries to correspond with the project schedule. Track all deliveries.
  • Maintain a weekly project photographic diary
  • All other duties associated with the role.

Essential Criteria For The Role

  • A trade and/or relevant third level qualification
  • Minimum 5 years previous experience in Project Management
  • Proven record of coordinating and managing large installation projects
  • Experience dealing with Industrial Relations issues
  • Knowledge of Health & Safety
  • Experienced in design and build
  • Good technical knowledge of both Electrical and Mechanical systems
  • Excellent IT skills Excellent communication skills
  • Ability to work well within strict deadlines
  • Ability to drive a large-scale project
  • Mercury is an equal opportunities employer
  • Elektroprojektmanager, Dusseldorf

Mercury ist der europäische Marktführer für Baulösungen.

Wir realisieren und managen komplexe Ingenieur- und Bauprojekte für die weltweit führenden Unternehmen.

Unsere Lösungen helfen dabei, Technologien und lebensverändernde Fortschritte bereitzustellen, die Menschen, Gemeinschaften und Unternehmen miteinander verbinden und ihnen die Möglichkeit geben, Unglaubliches zu erreichen.

Unsere Mitarbeiter haben den Mut, innovativ zu sein.

Ihre Entschlossenheit und ihr ausgeprägter Fokus ermöglichen es uns, immer wieder mit Sicherheit Ergebnisse zu liefern.

Wir setzen die Visionen unserer Kunden durch zukunftsweisende Baulösungen in verschiedenen Sektoren um, darunter Enterprise-Rechenzentren, Spitzentechnologie & Biowissenschaften, Hyperscale-Rechenzentren und Brandschutz.

Bei Mercury ist es unsere Pflicht, unsere Mitarbeiter zu ermutigen und zu unterstützen, damit sie ihre Vision von sich selbst verwirklichen können.

Wir stellen sie in den Mittelpunkt unseres Handelns und bieten ihnen herausfordernde Möglichkeiten zur Weiterentwicklung in einem großartigen Team in einem unterstützenden Umfeld, das es ihnen ermöglicht, ihr volles Potenzial auszuschöpfen.

  • Hauptverantwortlichkeiten Der Stelle
  • Management des Pakets „Elektrische Systeme“.
  • Management der Baustellensicherheit in Zusammenarbeit mit dem Projektmanager und dem Sicherheitsberater von Mercury.

Dies umfasst die Einrichtung, Verwaltung und den Abschluss der Sicherheitsakte als Teil des Managementteams.

  • Fördern Sie in Ihrem Team eine auf Qualität, Gesundheit, Sicherheit und Umwelt ausgerichtete Kultur.
  • Management der Standort-Qualitätssicherung in Zusammenarbeit mit dem Mercury-Qualitätssicherungsmanager, einschließlich Einrichtung, Verwaltung und Abschluss der Akte
  • Verwaltung des Projektzeitplans in Abstimmung mit dem Mercury-Projektmanager, dem beratenden Ingenieur und den Kundenanforderungen

• Verwaltung aller mit Ihrem Paket verbundenen Kosten, einschließlich

  • Mercury Electrical Team
  • Subunternehmer
  • Materiallieferungen und Warenannahme.
  • Anlagen und Ausrüstung
  • Variationen
  • Bewertungen
  • Management des gesamten täglichen Betriebsablaufs vor Ort
  • Sicherstellen, dass die Richtlinien und Verfahren von Mercury in die Lieferkettenverträge aufgenommen und genau eingehalten werden.
  • Management der Aktivitäten von Subunternehmern, einschließlich der Überwachung des Fortschritts im Vergleich zum Zeitplan und des Personalbestands.

Stellen Sie sicher, dass wöchentlich ein protokolliertes Treffen mit dem Subunternehmer stattfindet.

  • Management des Mercury-Mängelsystems „In Bearbeitung“, um sicherzustellen, dass die Vorgesetzten gegebenenfalls wöchentlich Mängellisten zurücksenden.

Sicherstellen, dass alle Mängel an alle Subunternehmer verteilt werden.

  • Direkte Arbeitsstunden und Subunternehmerstunden werden dem Zeitverwalter zur zentralen Erfassung zugewiesen.
  • Teilnahme an Baustellenbesprechungen, internen Projektbesprechungen, technischen Überprüfungen, Planungs- und Koordinierungsbesprechungen sowie Übergabebesprechungen
  • Abschluss aller Projektpunkte einschließlich Schlussrechnung, Betriebs- und Wartungshandbücher, Mängelliste, Sicherheitsakte, QA-Akte, Material- und Anlagenverlagerungen, Projektplan – alles mit Unterstützung des Baustellenprojektleiters und Ihres Projektteams.
  • Wöchentliche Kostenberichte erstellen. Dies umfasst alle erteilten Bestellungen, die erwarteten Materialmengen und den Arbeitsaufwand.
  • Erstellung eines internen wöchentlichen Fortschrittsberichts, der aus dem Bericht der Projektleiter zusammengefasst wird.

Hier werden der Fortschrittsfortschritt in Prozent auf Basis der WBS-Codes und etwaige Probleme hervorgehoben.

Es sollten auch alle Risikofaktoren hervorgehoben werden, die im Einflussbereich von Mercury liegen, z.

B. verspätete Lieferungen.

  • Wöchentlich externe Fortschrittsberichte an den Projektmanager erstellen, in denen nicht verfügbare Bereiche, Verzögerungen, Designlücken, Verzögerungen durch Dritte und der Fertigstellungsgrad hervorgehoben werden.
  • Die Materiallieferungen müssen mit dem Projektzeitplan übereinstimmen. Verfolgen Sie alle Lieferungen.
  • Führe ein wöchentliches Projektfototagebuch.
  • Alle weiteren mit der Stelle verbundenen Aufgaben.
  • Wesentliche Kriterien Für Die Stelle
  • Eine Berufsausbildung und/oder eine relevante Hochschulqualifikation
  • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement
  • Nachweisliche Erfahrung in der Koordination und im Management großer Installationsprojekte
  • Erfahrung im Umgang mit arbeitsrechtlichen Fragestellungen
  • Kenntnisse im Bereich Gesundheit und Sicherheit
  • Erfahrung in Planung und Bau
  • Gute technische Kenntnisse sowohl elektrischer als auch mechanischer Systeme
  • Hervorragende IT-Kenntnisse
  • Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten
  • Fähigkeit, auch unter strengen Zeitvorgaben gut zu arbeiten Fähigkeit, ein Großprojekt zu leiten
  • Mercury ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet
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Electrical Project Manager Arbeitgeber: Mercury

Mercury ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet, in der Mitarbeiter als Partner für innovative Unternehmen agieren können. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung sowie einer Kultur der Zusammenarbeit und Kreativität, ermöglicht Mercury seinen Mitarbeitern, ihre Fähigkeiten in einem schnelllebigen Fintech-Umfeld zu entfalten. Die wettbewerbsfähigen Gehälter und umfassenden Leistungen, kombiniert mit der Möglichkeit, an bedeutenden Projekten zu arbeiten, machen Mercury zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die eine sinnvolle Karriere im Finanztechnologiebereich anstreben.

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Kontaktdaten:

Mercury Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Electrical Project Manager erhalten könntest

Nutze Ingenieur-Events und Messen

Ingenieurs-Events und Messen sind der perfekte Ort, um persönliche Kontakte zu knüpfen. Schau dir die nächsten Karrieretage oder Fachmessen in deiner Nähe an. Dort kannst du nicht nur potenzielle Arbeitgeber treffen, sondern auch direkt mit Fachleuten plaudern, die dir Insider-Tipps geben können.

Schnapp dir Praktika und Werkstudentenstellen

Wenn du noch nicht das passende Vollzeitangebot gefunden hast, lohnt es sich, zunächst Praktika oder Werkstudentenstellen in deinem Wunschunternehmen zu ergattern. Diese Positionen bieten dir nicht nur wertvolle Einblicke, sondern auch die Möglichkeit, nach dem Abschluss übernommen zu werden. Lass uns deine Suche unterstützen, indem du auf unserer Website nach offenen Stellen schaust!

Werde Mitglied in Ingenieur-Communities

In vielen Städten gibt es spezielle Ingenieur-Communities oder Foren, wo sich Gleichgesinnte treffen. Dort kannst du nicht nur deinen Horizont erweitern, sondern auch direkt von anderen erfahren, wo die besten Stellen ausgeschrieben sind. Networking ist in unserer Branche Gold wert!

Nutze Alumni-Netzwerke

Falls du an einer Hochschule studiert hast, schau mal in deren Alumni-Netzwerk rein. Oft gibt es dort spezielle Jobangebote oder Mentorenschaften, und du kannst von den Erfahrungen früherer Absolventen profitieren. So findest du schnellere einen Fuß in die Tür bei Unternehmen, die dich interessieren!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Electrical Project Manager mit Bravour zu bestehen

Projektmanagement
Kenntnisse in elektrischen Systemen
Kenntnisse in mechanischen Systemen
Sicherheitsmanagement
Qualitätssicherung
Kostenmanagement
Kommunikationsfähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Technische Fähigkeiten im Fokus:Wenn du dich bei Mercury für die Position als Electrical Project Manager bewirbst, stelle sicher, dass dein Lebenslauf deine technischen Fähigkeiten und Projekte klar hervorhebt. Welche Software, Technologien oder Ingenieurmethoden beherrschst du? Achte darauf, relevante Zertifikate oder spezielle Ausbildungen anzugeben!

Praktische Erfahrungen zählen:Ingenieurwesen lebt von praktischen Erfahrungen! Wenn du Praktika oder Projekte hast, in denen du dein Wissen anwenden konntest, führe diese in deinem Lebenslauf auf. Zeige, wie du Probleme gelöst und Ergebnisse erzielt hast – Zahlen und Fakten werden hier sehr geschätzt!

Motivation für das Unternehmen:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Qualifikationen betonen, sondern auch, warum du für Mercury arbeiten möchtest. Welche Werte oder Projekte des Unternehmens sprechen dich an? Zeige, dass du nicht nur irgendeinen Job suchst, sondern dass du einen Beitrag zu unserem Team leisten möchtest.

Saubere und klare Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um Informationen übersichtlich zu präsentieren. Ein gut gegliedertes Dokument macht es einfacher, deine Qualifikationen auf den ersten Blick zu erkennen und hinterlässt einen professionellen Eindruck.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mercury vorbereitet

Technisches Wissen nachweisen

Im Ingenieurwesen zählt technisches Wissen unglaublich viel, also sei bereit, spezifische technische Fragen zu beantworten. Mach dich mit gängigen Werkzeugen und Software in deinem Bereich vertraut, und stelle sicher, dass du bereit bist, dein Verständnis über Konstruktions- oder Analyseverfahren zu demonstrieren.

Einen Projektportfolios präsentieren

Gerade bei einer Vollzeitstelle im Ingenieurwesen erwartet man oft, dass du praktische Erfahrungen vorweisen kannst. Bereite eine Auswahl von Projekten vor, an denen du gearbeitet hast, und erarbeite, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Zeige, wie deine Erfahrungen zu den Anforderungen bei Mercury passen.

Zusammenarbeit und Teamarbeit betonen

Ingenieure arbeiten selten alleine. Sei bereit, Beispiele anzuführen, wo du in einem Team gearbeitet hast oder interdisziplinär mit anderen zusammengearbeitet hast. Zeige, wie du deine individuellen Stärken in einer Gruppenarbeit einsetzen konntest und welche Rolle du gespielt hast.

Fragen zur praktischen Anwendung stellen

Nutze die Gelegenheit, um mehr über die alltäglichen Herausforderungen bei Mercury zu erfahren. Frage gezielt nach Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt sein könntest, und wie das Team mit technischen Hürden umgeht. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch deine mentale Vorbereitung auf die Realität des Jobs.