Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle die Cloud EMS Plattform mit Angular und Kotlin/Ktor, arbeite an innovativen Projekten.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen im Bereich erneuerbare Energien mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30+ Urlaubstage, monatliche Zuschüsse und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Karrierechancen und einem Fokus auf persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte eine nachhaltige Zukunft und arbeite mit modernster Technologie.
- Qualifikationen: Erfahrung in Full-Stack-Entwicklung und Teamarbeit erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Beitrag zur Full-Stack-Entwicklung der Cloud EMS-Plattform, einschließlich Frontend (Angular) und Backend (Kotlin/Ktor, Node.js, PostgreSQL) Komponenten. Entwicklung responsiver, benutzerfreundlicher Schnittstellen und Wartung von Backend-Diensten, die eine Microservices-Architektur unterstützen. Implementierung und Wartung automatisierter Tests (Unit, Integration, End-to-End), um die Codequalität sicherzustellen. Zusammenarbeit mit UX/UI-Designern und Teammitgliedern zur Bereitstellung kohärenter Produktmerkmale und Unterstützung der API-Entwicklung. Teilnahme an Code-Reviews und Beitrag zu Verbesserungen der CI/CD-Pipeline.
Ihr Profil
- Abschluss in Informatik, Softwaretechnik oder einem verwandten Bereich mit Schwerpunkt auf Full-Stack-Entwicklung.
- Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Full-Stack-Entwicklung mit modernen Webtechnologien.
- Erfahrung mit Frontend (Angular, TypeScript, HTML, CSS) und Backend (Kotlin/Ktor oder Node.js), einschließlich RESTful APIs.
- Kenntnisse relationaler Datenbanken (z.B. PostgreSQL) und grundlegende Abfrageoptimierung.
- Erfahrung mit Testing (TDD, Unit, Integration, End-to-End), Versionskontrolle (Git), CI/CD und agilen Methoden.
- Grundkenntnisse in Containerisierung (Docker) und Kubernetes.
- Starke Kommunikationsfähigkeiten, teamorientiert und bereit, neue Technologien zu lernen.
- Fließend in Englisch; Deutschkenntnisse sind von Vorteil.
- Erfahrung in der Regelungstechnik ist von Vorteil.
Sie können sich freuen auf:
- Arbeiten für eine bessere Zukunft: Mit uns schaffen Sie eine bessere Zukunft für uns und alle nachfolgenden Generationen.
- Mehr Flexibilität: Wir wissen, wie wichtig eine gute Work-Life-Balance ist. Deshalb bieten wir flexible Arbeitszeiten und ein Homeoffice-Modell, das sich Ihren Bedürfnissen anpasst.
- Urlaub, der wächst: Beginnen Sie mit 30 Tagen Urlaub, und Ihre Loyalität wird alle zwei Jahre mit einem zusätzlichen Urlaubstag belohnt - bis zu 35 Tage für noch mehr Freizeit!
- Kontinuierliches Lernen & Entwicklung: Ihre Entwicklung ist uns wichtig - wir unterstützen Sie bei Ihrer Karriereplanung innerhalb des Unternehmens mit einer Vielzahl von Angeboten.
- Geld obendrauf: Neben Ihrem Gehalt erhalten Sie eine monatliche SpenditCard im Wert von 50 € und einen Zuschuss für das Deutschlandticket.
- Fitness: Trainieren Sie mit unserem attraktiven Arbeitgeberzuschuss bei EGYM Wellpass, nehmen Sie an unserem JobRad-Leasingprogramm teil oder powern Sie sich bei unserem jährlichen Firmenlauf aus.
Sie finden viele weitere Gründe auf unserer Karriereseite!
Ihr Ansprechpartner
Camilla Geismar, Recruiting Business Partner
Über uns
Bei meteocontrol sind wir seit 1998 der erneuerbaren Energie gewidmet und gehören zu den weltweit führenden Entwicklern unabhängiger Energiemanagementsysteme. Mit unseren ganzheitlichen Lösungen begleiten wir den gesamten Lebenszyklus von Energiesystemen. Von der Planung bis zur Inbetriebnahme unterstützen wir unsere Kunden als unabhängige technische Berater. Dafür benötigen wir ein Team von hochqualifizierten und motivierten Mitarbeitern. Möchten Sie Teil unseres vielfältigen Teams aus verschiedenen Abteilungen werden und gemeinsam die Zukunft der erneuerbaren Energien gestalten? Mit Energie in die Zukunft. Wir freuen uns auf Sie!
Fullstack Developer (all genders) Arbeitgeber: meteocontrol
Als Junior RMA Manager (alle Geschlechter) in unserem Unternehmen profitierst du von einer positiven Arbeitskultur, die auf Teamarbeit und kontinuierlichem Lernen basiert. Wir bieten dir flexible Arbeitszeiten und ein Home-Office-Modell, das sich an deine Bedürfnisse anpasst, sowie 30 Tage Urlaub, der mit deiner Treue wächst. Bei uns hast du die Möglichkeit, deine Fähigkeiten im Reklamationsmanagement weiterzuentwickeln und aktiv zur Optimierung unserer Prozesse beizutragen, während du gleichzeitig einen wertvollen Beitrag zu einer besseren Zukunft leistest.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Fullstack Developer (all genders) erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei meteocontrol anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Fullstack Developer (all genders) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei meteocontrol vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fullstack Developer (all genders) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei meteocontrol klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei meteocontrol vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
