Warehouse Operator & Compliance Coordinator (m/w/d)

Warehouse Operator & Compliance Coordinator (m/w/d)

Kreuzau Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Metsä Group

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sicherstellung der Ersatzteilverfügbarkeit und Optimierung von Lagerbeständen.
  • Unternehmen: Metsä Tissue, ein innovativer Forstindustriekonzern mit nachhaltigen Produkten.
  • Vorteile: Leistungsgerechte Vergütung, Urlaubsgeld, 13. Monatsgehalt und zahlreiche Mitarbeiterangebote.
  • Weitere Informationen: Anonymes Einstellungsverfahren für faire Chancen und Vielfalt im Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Hygieneprodukte und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im technischen oder kaufmännischen Bereich und gute ERP-Kenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Metsä Group ist ein erfolgreicher Forstindustriekonzern mit Wurzeln in den finnischen Wäldern. Metsä Tissue, der Geschäftsbereich für Tissue- und fettdichte Papiere von Metsä Group, stellt Hygieneprodukte für Haushalte und Fachbetriebe sowie fettdichte Papiere für die Zubereitung von Speisen und zum Verpacken von Lebensmitteln her. Unsere hochwertigen, lokal produzierten Marken sorgen für einen saubereren Alltag. Bei uns sind Menschen mit unterschiedlichem Hintergrund und in verschiedenen Lebensphasen gleichermaßen willkommen.

Wir sind auf der Suche nach einem Warehouse Operator & Compliance Coordinator (m/w/d) für den Geschäftsbereich Tissue. Ihr Arbeitsort ist in Kreuzau. Sie berichten an den Storage Supervisor und sorgen unter Gewährleistung der Arbeitssicherheit für höchstmögliche Qualität und Produktivität sowie für die Umsetzung des Unternehmensleitbildes und der gesetzlichen Regularien.

Was Sie bei Metsä erwartet:

  • Sicherstellung der Ersatzteilverfügbarkeit der Produktionsanlagen
  • Bestellwesen und Materialbeschaffung (Angebotseinholung, Terminverfolgung)
  • Reparaturabwicklung von defekten Bauteilen (z. B. Motoren, Umrichter)
  • Analyse und Optimierung von Lagerbeständen (Bestandsniveau, Veralterung, Dubletten)
  • Dokumentation der Instandhaltungsaufgaben im CMMS (SAP & Maximo)
  • Pflege und Qualitätssicherung von Lager- und Materialstammdaten
  • Mitgestaltung und Weiterentwicklung der Ersatzteillager (Strukturen, Prozesse, Systemlogik)
  • Mitarbeit bei Projekten zur Prozess- und Systemverbesserung
  • Schulung und Unterstützung der Anwender im Umgang mit Lager- und Buchungsprozessen
  • Verantwortung für die Sicherstellung aller gesetzlichen und internen Prüffristen im Verantwortungsbereich (z.B. Glaskataster, Leitern, Tritte, Anschlagmittel, etc.)
  • Planung, Koordination und Beauftragung von Prüfungen
  • Steuerung und Beaufsichtigung externer Prüfdienstleister
  • Nachverfolgung und Sicherstellung der Mängelbeseitigung
  • Lückenlose Dokumentation und Sicherstellung der Auditfähigkeit
  • Durchführung und Auswertung von Inventuren
  • Warenannahme und innerbetrieblicher Transport in die entsprechenden Lagerbereiche
  • Optimierung und Sicherstellung der Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen

Das erwarten wir von Ihnen:

  • Abgeschlossene Ausbildung im technischen oder kaufmännischen Bereich (vorzugsweise Fachkraft für Lagerlogistik)
  • Sehr gute ERP- und CMMS-Kenntnisse (idealerweise SAP, Maximo)
  • Sicherer Umgang mit Lagerkennzahlen und Datenanalysen
  • Technisches Verständnis für Maschinen, Baugruppen und Ersatzteile
  • Strukturierte, analytische Arbeitsweise – geringe Fehlertoleranz
  • Eigenständig, belastbar, klar in der Kommunikation
  • Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse wünschenswert
  • Vorzugsweise mehrjährige Berufserfahrung in einem Produktionsbetrieb
  • Sichere MS-Office Kenntnisse (insbesondere Outlook und Excel)
  • Eine eigenverantwortliche, lösungsorientierte und belastbare Persönlichkeit sowie ein hohes Maß an Flexibilität verbunden mit einer teamorientierten Arbeitsweise

Wir bieten unseren Beschäftigten eine leistungsgerechte Vergütung mit Urlaubsgeld und einem 13. Monatsgehalt. Nutzen Sie unsere Angebote wie eine geförderte Mitgliedschaft im Urban Sports Club, Fahrradleasing, einem Benefit-Portal, unserer kostenlosen Ausgabe von unseren Unternehmensprodukten und viele weitere Angebote.

Beginnen Sie eine neue Ära in Ihrer Karriere – herzlich willkommen bei Metsä Group!

Anonymes Auswahlverfahren - wie es funktioniert:

Dieses Einstellungsverfahren erfolgt anonym. Geschlecht und Geburtsdatum der Bewerbenden werden in dem Bewerbungsformular nicht abgefragt. Persönliche Angaben wie Name, Muttersprache, Studiendauer, Name der Bildungseinrichtung und Kontaktdaten werden bis zum potentiellen Vorstellungsgespräch verborgen.

Die Personalabteilung erhält erst Zugang zu den Kontaktdaten der Bewerbenden in der Phase, nachdem die Entscheidung getroffen wurde, die Bewerbenden zu einem Vorstellungsgespräch einzuladen.

Unser System wird Sie durch den Bewerbungsprozess führen. Die Fragen im Bewerbungsformular helfen Ihnen, Ihre Kompetenzen und Erfahrungen auf anonyme Weise darzulegen. Beantworten Sie alle Fragen sorgfältig. Wenn Sie zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen werden, werden Ihre Anhänge zur Unterstützung für das Gespräch den Personalverantwortlichen vorgelegt.

Die Vorteile des anonymen Einstellungsverfahrens auf einen Blick:

  • Jede Person hat die gleichen Voraussetzungen
  • Ausschließlich Fähigkeiten und Kompetenzen stehen im Auswahlprozess im Fokus
  • Die Entscheidung über die Bewerbungsgespräche erfolgt unabhängig von unbewussten Vorurteilen
  • Förderung der Diversität der Belegschaft

Möchten Sie mehr erfahren? Kontaktieren Sie uns! Da das Bewerbungsverfahren anonym erfolgt, speichern wir keine Daten über die Personen, die uns kontaktieren. Zögern Sie also nicht, uns anzurufen, wenn Sie Fragen zu der Stelle oder dem Einstellungsverfahren haben.

Für weitere Informationen über die Stelle wenden Sie sich bitte an: Verena Dürrbeck. Sie erreichen Verena telefonisch unter 02422/56-243 oder per E-Mail unter verena.duerrbeck@metsagroup.com.

Was sind die nächsten Schritte zur Bewerbung?

Klicken Sie auf den unten stehenden Link, um sich zu bewerben. Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung so bald wie möglich ein, da wir bereits während des Bewerbungszeitraums mit der Bearbeitung beginnen werden. Bitte fügen Sie Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse sowie Ihre Gehaltsvorstellungen bei. Nach Eingang Ihrer Bewerbung erhalten Sie am darauf folgenden Morgen eine Bestätigungs-E-Mail.

Wir wünschen Ihnen viel Erfolg!

Warehouse Operator & Compliance Coordinator (m/w/d) Arbeitgeber: Metsä Group

Metsä Tissue ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine inklusive und unterstützende Arbeitsumgebung in Kreuzau bietet. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und Karrierechancen, profitieren Mitarbeiter von einer leistungsgerechten Vergütung, flexiblen Arbeitsmodellen und modernen Arbeitsplätzen, die hohe Sicherheitsstandards gewährleisten. Zudem fördert das Unternehmen eine vielfältige Unternehmenskultur, die es jedem ermöglicht, seine Fähigkeiten einzubringen und weiterzuentwickeln.

Metsä Group

Kontaktdaten:

Metsä Group Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Warehouse Operator & Compliance Coordinator (m/w/d) erhalten könnten

Tip Nummer 1: Nutze lokale Jobmessen

Schau dir lokale Jobmessen an, insbesondere im Bereich Logistik. Hier kannst du direkt mit Unternehmen und Recruitern ins Gespräch kommen, die oft auf der Suche nach neuen Talenten sind. Nimm dir die Zeit, um mit verschiedenen Firmen zu plaudern – das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.

Tip Nummer 2: Engagiere dich in Logistik-Communities

Werde aktiv in Online-Communities und Foren, die sich mit Logistik beschäftigen. Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Logistik-Gruppen sind ideal, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Informationen zu sammeln. Vielleicht erfährst du sogar von ungeschriebenen Stellen oder internen Empfehlungen bei Unternehmen wie Metsä Group!

Tip Nummer 3: Zeige dein Interesse durch Praktika

Falls du noch am Anfang deiner Karriere bist oder wechselst, überlege Praktika bei bekannten Unternehmen in der Logistik-Branche. Viele von ihnen suchen nach frischen Talenten, und ein Praktikum kann oft der Einstieg in eine Vollzeitstelle bei Metsä Group sein. Außerdem sammelst du so praktische Erfahrungen und knüpfst erste Kontakte.

Tip Nummer 4: Direktbewerbungen sind der Schlüssel

Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Webseite bei Metsä Group zu bewerben. Oftmals sind die Bewerbungsprozesse für Vollzeitstellen weniger formell und erfordern nicht nur einen Lebenslauf, sondern auch ein authentisches Anschreiben. Zeig, warum du perfekt ins Team passt und bring deine Begeisterung für Logistik rüber!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Warehouse Operator & Compliance Coordinator (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Technisches Verständnis für Maschinen, Baugruppen und Ersatzteile
Sehr gute ERP- und CMMS-Kenntnisse (idealerweise SAP, Maximo)
Sicherer Umgang mit Lagerkennzahlen und Datenanalysen
Strukturierte, analytische Arbeitsweise
Eigenständigkeit
Belastbarkeit
Klare Kommunikation

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Hebe deine logistischen Fähigkeiten hervor:Im Bereich Logistik ist es wichtig, deine spezifischen Fähigkeiten wie Planung, Organisation und analytisches Denken klar hervorzuheben. Wenn du schon Erfahrung in der Optimierung von Lieferketten oder im Bestandsmanagement hast, teile das unbedingt mit uns in deinem Lebenslauf!

Zeig deine relevanten Qualifikationen:Falls du spezielle Zertifikate oder Schulungen im Bereich Logistik hast, z.B. im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen oder besten Praktiken in der Transportlogistik, dann sollten diese nicht nur im Lebenslauf auftauchen, sondern auch in deinem Anschreiben erwähnt werden. Das zeigt uns, dass du dich in diesem Feld weitergebildet hast!

Präsentiere deine praktische Erfahrung:In einem Vollzeitjob in der Logistik ist praktische Erfahrung oft der Schlüssel. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, sei konkret und nenne Beispiele für deine Erfolge. Hast du ein Projekt geleitet, das die Effizienz gesteigert hat? Lass uns das wissen!

Sei motiviert und lernbereit:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Logistik interessierst und was du bei Metsä Group lernen möchtest. Wir suchen nach Passion und dem Willen, in der Branche zu wachsen – mache das in deiner Bewerbung eindeutig!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Metsä Group vorbereitet

Mach dich mit den Logistik-Prozessen vertraut

Es ist wichtig, dass du die spezifischen Logistikprozesse und -tools verstehst, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, über Systeme wie SAP oder spezifische Lagerverwaltungstools zu sprechen und wie du diese in deinen vorherigen Erfahrungen eingesetzt hast.

Bereite dich auf praktische Tests vor

In vielen Logistik-Interviews kann es praktische Tests oder Fallstudien geben, bei denen du dein Problemlösungs- und Logistikwissen unter Beweis stellen sollst. Mache dich mit typischen Szenarien vertraut, die im täglichen Betrieb auftreten können, und überlege dir, wie du damit umgehen würdest.

Hebe deine Teamfähigkeit hervor

In der Logistik geht es oft ums Teamwork, also sei bereit, Beispiele zu geben, die zeigen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Sprich über deine Erfahrungen aus früheren Jobs oder Projekten und wie du Konflikte gelöst oder die Effizienz gesteigert hast.

Verstehe die Rolle bei Metsä Group

Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen, die die Logistik bei Metsä Group bietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die allgemeine Logistik ansprichst, sondern auch, wie du konkret zur Verbesserung der Prozesse und Abläufe bei Metsä Group beitragen kannst.