Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Kunden eigenverantwortlich und entwickle langfristige Geschäftsbeziehungen.
- Unternehmen: Familienunternehmen mit starkem Wachstum und flachen Hierarchien.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, flexibles Arbeiten und individuelles Coaching.
- Weitere Informationen: Wertschätzende Unternehmenskultur mit Fokus auf persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem innovativen Umfeld mit viel Gestaltungsspielraum.
- Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb und Begeisterung für technische Produkte.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 51750 - 63250 € pro Jahr.
Familienunternehmen mit langfristiger Perspektive und Wachstum.
Mein Mandant zählt zu den führenden europäischen Anbietern innovativer Befestigungs- und Tragsysteme für die Bauindustrie. Mit mehreren hundert Mitarbeitenden und einer starken Marktposition steht das Unternehmen für Qualität, technische Kompetenz und partnerschaftliche Zusammenarbeit. Der Erfolg basiert dabei nicht nur auf hochwertigen Produkten, sondern vor allem auf engagierten Mitarbeitenden, die gemeinsam mit Kunden individuelle Lösungen entwickeln und langfristige Geschäftsbeziehungen aufbauen. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Vertrauen, Eigenverantwortung und Teamgeist. Mitarbeitende erhalten die Möglichkeit, unternehmerisch zu handeln, eigene Ideen einzubringen und ihre berufliche Entwicklung aktiv mitzugestalten.
Aufgabengebiet:
- Eigenverantwortliche Betreuung und Weiterentwicklung eines bestehenden Kundenstamms
- Aktive Neukundenakquise und Ausbau langfristiger Geschäftsbeziehungen
- Beratung von Kunden zu technischen Lösungen und individuellen Anwendungsmöglichkeiten
- Entwicklung maßgeschneiderter Konzepte in Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen
- Steuerung und Koordination von technischen sowie kaufmännischen Projektbeteiligten
- Identifikation von Marktpotenzialen und Geschäftsmöglichkeiten in Ihrem Vertriebsgebiet
- Durchführung von Kundenbesuchen, Präsentationen und Verhandlungen
- Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit durch professionelle Betreuung und lösungsorientiertes Handeln
- Eigenständige Planung und Organisation Ihrer Vertriebsaktivitäten
- Verantwortung für die Erreichung von Umsatz- und Vertriebszielen
Anforderungsprofil:
- Erfahrung im Vertrieb und Außendienst
- Erfahrung im Bereich Befestigungs- und Tragsysteme für die Bauindustrie
- Freude am Aufbau nachhaltiger Kundenbeziehungen
- Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungskompetenz
- Interesse an technischen Produkten im Bereich der Befestigungstechnik und Unterstützungssysteme
- Hohes Maß an Eigeninitiative, Selbstorganisation und Verantwortungsbewusstsein
- Unternehmerisches Denken und Handeln
- Lösungsorientierte und kundenfokussierte Arbeitsweise
- Motivation, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln und neue Herausforderungen anzunehmen
- Teamfähigkeit sowie die Fähigkeit, bereichsübergreifend erfolgreich zusammenzuarbeiten
- Sicheres und authentisches Auftreten gegenüber Kunden und Geschäftspartnern
Vergütungspaket:
- Unbefristete Anstellung in einem wirtschaftlich stabilen und wachstumsstarken Familienunternehmen
- Verantwortungsvolle Tätigkeit mit großem Gestaltungsspielraum
- Umfangreiche und strukturierte Einarbeitung
- Kontinuierliche Weiterbildungs- und Trainingsangebote
- Individuelles Coaching und gezielte Karriereförderung
- Attraktives Vergütungsmodell aus Festgehalt und leistungsorientiertem Bonus
- Firmenwagen zur privaten Nutzung
- Moderne technische Ausstattung inklusive iPhone, Notebook und Homeoffice-Equipment
- Flexible und eigenverantwortliche Arbeitsgestaltung
- Homeoffice-Möglichkeiten und mobiles Arbeiten
- Kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen
- Langfristige Perspektiven in einem erfolgreichen Unternehmen
- Abwechslungsreiche Schnittstellenfunktion zwischen Vertrieb, Technik, Projektgeschäft und Kundenmanagement
- Wertschätzende Unternehmenskultur mit Fokus auf Zusammenarbeit und persönlicher Entwicklung
Kontakt: Jan Scheske
Beraterkontakt: +49403250742062
Sales Manager (m/w/d) - Befestigungstechnik NRW (Remote) Arbeitgeber: Michael Page
Unser Mandant ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine moderne Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen bietet. Die Finanzabteilung spielt eine zentrale Rolle in der Unternehmenssteuerung und ermöglicht den Mitarbeitenden vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Umfeld. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem attraktiven Gehaltspaket und zahlreichen Corporate Benefits ist das Unternehmen ein idealer Ort für Fachkräfte, die eine sinnstiftende und abwechslungsreiche Tätigkeit suchen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sales Manager (m/w/d) - Befestigungstechnik NRW (Remote) erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Michael Page treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Michael Page empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Michael Page dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Michael Page bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Manager (m/w/d) - Befestigungstechnik NRW (Remote) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Michael Page bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Michael Page erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Michael Page vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
