Ihre Aufgaben:
- Eigenständige Betreuung von Mandanten im In- und Ausland
- Korrespondenz mit Mandanten, Ämtern und internationalen Ansprechpartnern in deutscher und englischer Sprache
- Vorbereitung und Begleitung nationaler sowie internationaler Marken- und Designanmeldungen
- Fristenüberwachung und Aktenführung
- Administrative Bearbeitung von Amts-, Widerspruchs- und Gerichtsverfahren
- Unterstützung der Anwälte und Patentanwälte bei allen markenrechtlichen Fragestellungen
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung, beispielsweise als Rechtsanwaltsfachangestellte/r, Patentanwaltsfachangestellte/r oder vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung im Bereich Markenrecht bzw. Markensachbearbeitung
- Gute Kenntnisse der relevanten Verfahren und Abläufe bei DPMA, EUIPO und WIPO
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
- Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
Das dürfen Sie erwarten:
- Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung
- Ein modernes Arbeitsumfeld in zentraler Münchner Lage
- Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben im internationalen Umfeld
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten nach erfolgreicher Einarbeitung
- Ein eingespieltes, kollegiales Team mit kurzen Entscheidungswegen
- Langfristige Perspektive in einer erfolgreichen Kanzlei
Manpower bietet Ihnen:
- Wir betreuen Sie während des gesamten Bewerbungsprozesses.
- Mit der Manpower Personalvermittlung entstehen Ihnen keine Kosten.
- Absolute Diskretion und die Einhaltung eventueller Sperrvermerke können Sie voraussetzen.
Sachbearbeiter Markenrecht & Gewerblicher Rechtsschutz (m/w/d) in München Arbeitgeber: MP München
Als Montagekraft (m/w/d) in der Medizintechnik profitieren Sie von einem attraktiven Stundenlohn von 19,00 € und einer langfristigen Perspektive bei einem renommierten Unternehmen. Wir bieten Ihnen eine strukturierte Einarbeitung in einem modernen Arbeitsumfeld, persönliche Betreuung durch unser Team sowie die Möglichkeit auf Übernahme in ein festes Arbeitsverhältnis. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Verantwortungsbewusstsein, während Urlaubs- und Weihnachtsgeld gemäß Tarifvertrag zusätzliche Vorteile bieten.
