Team Lead Customer Service (m/w/d)
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Team Lead Customer Service (m/w/d)

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führe unser Customer-Service-Team und verbessere die Kundenbetreuung mit klaren Strukturen.
  • Arbeitgeber: MYPOSTER, ein innovatives E-Commerce-Unternehmen mit starkem Tech-Fokus.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Coaching für Führungskräfte und zahlreiche Gesundheitsangebote.
  • Warum dieser Job: Übernimm Verantwortung und gestalte den Kundenservice aktiv mit deinem Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Kundenservice und Bereitschaft zur Übernahme von Führungsverantwortung.
  • Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Fokus auf Teamspirit und persönlicher Entwicklung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Für unser Customer-Service-Team suchen wir ab sofort an unseren Standorten in München und Bergkirchen einen Team Lead Customer Service (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. Du hast richtig Lust, Verantwortung zu übernehmen und ein Team zu führen? Egal ob Du gerade in Deine erste Führungsrolle reinwächst oder schon Erfahrung als Team Lead mitbringst. Wenn Du für persönlichen Kundenservice brennst und in einem innovativen, wachsenden Unternehmen wirklich etwas bewegen willst, dann bist Du bei uns genau richtig!

Wir sind MYPOSTER. Seit 2011 sind wir als E-Commerce-Unternehmen mit klarem Tech‑Fokus, eigener Produktion und starken Wurzeln als Familienunternehmen erfolgreich am Markt. Wir machen aus Fotos persönliche Lieblingsstücke - maßgefertigt, individuell und made in Germany. Unser Team aus über 400 Mitarbeitenden vereint Softwareentwicklung, Produktdesign und digitale Fertigung in einem agilen Workflow. Gemeinsam gestalten wir Fotoprodukte, die begeistern - mit smarten Prozessen, starken Ideen und echter Begeisterung fürs Detail.

DEINE AUFGABEN – HIERFÜR BRENNST DU

  • Du führst unser Customer‑Service‑Team mit Klarheit, Energie und einem guten Gespür für Menschen.
  • Du steuerst das Tagesgeschäft, setzt klare Prioritäten und sorgst dafür, dass unsere Kunden jederzeit erstklassig betreut werden.
  • Du führst Feedback‑ und Zielgespräche, erkennst Stärken und bringst Dein Team fachlich wie persönlich weiter.
  • Du arbeitest datenbasiert, analysierst KPIs und leitest konkrete Maßnahmen ab, um Prozesse und Customer Experience spürbar zu verbessern.
  • Du bringst Ideen ein, wie Zusammenarbeit, Teamspirit und Einbindung von Remote‑Kollegen wirklich funktionieren.
  • Du stellst sicher, dass Einsatzplanung, Abstimmung und Kommunikation sauber laufen, auch wenn es mal hektisch wird.

DAS BRINGST DU MIT

  • Du hast einen Background im Kundenservice und weißt, wie sich guter Service im Alltag anfühlen muss.
  • Du hast schon Teams geführt oder bist bereit, Verantwortung zu übernehmen und Führung von Grund auf zu lernen.
  • Du erkennst Entwicklungspotenziale, förderst Stärken und gibst ehrliches, konstruktives Feedback.
  • Du liebst es, Kundenbedürfnisse zu verstehen und mit Hilfe von datenbasierten Entscheidungen die Customer Experience zu pushen.
  • Du bringst fundierte Erfahrung im Umgang mit modernen Ticketing‑Systemen mit und leitest aus KPIs klare Maßnahmen zur Prozessoptimierung ab.
  • Du bleibst immer positiv und lösungsorientiert, auch wenn es mal stressig wird.
  • Du besitzt sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1‑Niveau).

WARUM MIT UNS DURCHSTARTEN?

Mit Deinem Team hebst Du unseren Kundenservice auf ein neues Level - durch klare Strukturen, mutige Entscheidungen und echt Coaching. Deine KPI‑Analysen verwandeln sich in smarte Prozesse, die nicht nur effizienter, sondern auch persönlicher machen, wie unsere Kunden uns erleben. Durch Deine strukturierte Organisation und klare Kommunikation sorgst Du dafür, dass Dein Team jeden Tag mit Fokus und Motivation arbeiten kann.

Was Dich bei uns erwartet

  • Keine Ego‑Show, kein Leerlauf: Bei uns zählt, wer mitdenkt, anpackt und mitgestaltet.
  • Führung mit Spielraum: Du bekommst klare Ziele, viel Entscheidungskraft und entwickelst Dein Team aktiv weiter.
  • Wachsen als Führungskraft: Führungskräfte‑Coachings, Fortbildungen & Quartalsziele unterstützen Deine Entwicklung.
  • Struktur & Tempo: Wir arbeiten fokussiert, treffen schnelle Entscheidungen und kommunizieren auf Augenhöhe.
  • Fünf Tage Präsenz für starken Teamspirit: Arbeiten vor Ort mit Flexibilität durch Homeoffice‑Ausnahmen und 10 FLEX DAYS.
  • Kultur mit Drive: Wir sind mutig, übernehmen Verantwortung und feiern unsere Erfolge.
  • Gesund & mobil bleiben: EGYM Wellpass, Jobrad oder MINI‑Leasing - Du hast die Wahl.

Team Lead Customer Service (m/w/d) Arbeitgeber: myposter GmbH

MYPOSTER ist ein innovatives E-Commerce-Unternehmen mit starkem Tech-Fokus und einer familiären Unternehmenskultur, das seinen Mitarbeitenden nicht nur spannende Herausforderungen im Kundenservice bietet, sondern auch zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten durch gezielte Führungskräfte-Coachings und Fortbildungen. An unseren Standorten in München und Bergkirchen erwartet Dich ein dynamisches Team, das gemeinsam an der Verbesserung der Customer Experience arbeitet und dabei auf klare Strukturen sowie eine offene Kommunikation setzt. Mit flexiblen Arbeitsmodellen und einem starken Teamspirit fördern wir ein gesundes Arbeitsumfeld, in dem Deine Ideen und Dein Engagement geschätzt werden.
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Kontaktperson:

myposter GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Team Lead Customer Service (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als Team Lead Customer Service interessierst, zögere nicht, uns direkt über unsere Website zu kontaktieren. Zeig uns, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und dein Interesse an der Rolle!

Tipp Nummer 2

Networking ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen Mitarbeitern von MYPOSTER in Kontakt zu treten. Frag sie nach ihren Erfahrungen und Tipps – das zeigt dein Engagement und kann dir wertvolle Einblicke geben.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Produkte und Dienstleistungen. Überlege dir, wie du deine Führungskompetenzen und deinen Kundenservice-Hintergrund in die Diskussion einbringen kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Wahl für unser Team bist.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft! In deinem Gespräch solltest du deutlich machen, warum du für persönlichen Kundenservice brennst und wie du das Team motivieren kannst. Lass uns spüren, dass du wirklich etwas bewegen willst – das wird uns überzeugen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Team Lead Customer Service (m/w/d)

Führungskompetenz
Kundenservice-Erfahrung
Teamführung
Datenanalyse
KPIs-Analyse
Prozessoptimierung
Kommunikationsfähigkeiten
Feedback geben
Entwicklungspotenziale erkennen
Lösungsorientierung
Stressresistenz
Deutschkenntnisse (mind. C1-Niveau)
Energie und Klarheit in der Führung
Teamspirit fördern

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Zeig uns in deiner Bewerbung, wer du wirklich bist! Authentizität ist wichtig, also lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Rolle brennst.

Mach es konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung im Kundenservice oder in der Teamführung. Zeig uns, wie du Herausforderungen gemeistert hast und was du dabei gelernt hast.

Klarheit ist König!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Punkte hervorzuheben. Wir lieben es, wenn wir schnell die Infos finden, die wir brauchen!

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zügig bearbeiten können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei myposter GmbH vorbereitest

Verstehe die Unternehmenskultur

Mach dich mit der Kultur von MYPOSTER vertraut. Schau dir an, wie das Unternehmen kommuniziert und welche Werte es vertritt. Das hilft dir, während des Interviews authentisch zu sein und zu zeigen, dass du gut ins Team passt.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung im Kundenservice oder in der Teamführung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche positiven Ergebnisse du erzielt hast.

Datenbasierte Entscheidungen betonen

Da die Rolle stark auf KPIs und datenbasierten Entscheidungen basiert, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du Daten genutzt hast, um Prozesse zu optimieren oder die Customer Experience zu verbessern. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Position verstehst.

Fragen zur Teamdynamik stellen

Zeige dein Interesse an der Teamdynamik, indem du Fragen stellst, wie das Team zusammenarbeitet und welche Methoden zur Förderung des Teamgeists eingesetzt werden. Das zeigt, dass du nicht nur an der Rolle interessiert bist, sondern auch an der Entwicklung des Teams.

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