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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte und warte Linux-Server, arbeite an spannenden IT-Security-Projekten.
- Arbeitgeber: Spezialisierter IT-Dienstleister mit stabiler, kollegialer Kultur seit 1998.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Homeoffice, faires Gehalt und betriebliche Altersvorsorge.
- Andere Informationen: Mentoring und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die IT-Sicherheit und Infrastruktur für mittelständische Unternehmen.
- Gewünschte Qualifikationen: Linux-Kenntnisse und Teamarbeit sind wichtig, auch Quereinsteiger willkommen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Technische Substanz: Anspruchsvolle Projekte im Bereich IT-Security, Netzwerke & Infrastruktur.
Langfristige Perspektive: Wir setzen auf Stabilität, Verlässlichkeit und nachhaltiges Wachstum.
Team & Zusammenarbeit: Bei uns zählt Zusammenhalt statt Ellenbogenmentalität – wir teilen Wissen, Verantwortung und Erfolg, statt in Silos zu denken.
Flexibilität: Hybrides Arbeiten mit Homeoffice-Möglichkeiten.
Ausstattung & Sicherheit: 30 Tage Urlaub, Internetpauschale, betriebliche Altersvorsorge.
Wertschätzung: Faires Gehalt & bezuschusstes Mittagessen.
Persönliche Entwicklung: Mentoring zum Einstieg und individuelle Chancen zur fachlichen Spezialisierung (z. B. IT-Security, Netzwerke oder Consulting).
Weiterbildung: Anerkannte Schulungen und Zertifizierungen – auch im KRITIS-Umfeld.
Wir sind kein Konzern und kein Startup. Seit 1998 sichern wir als spezialisierter IT-Dienstleister von Speyer und Eisenach aus die IT mittelständischer Unternehmen – insbesondere aus Industrie, öffentlichem Sektor und Gesundheitswesen. Unsere Schwerpunkte: Linux, IT-Security, Netzwerke, Managed Services und Open Source – technisch fundiert, praxisnah und mit langfristigem Blick. Wir arbeiten mit modernen Prozessen verantwortlich statt hektisch. Unsere langjährigen Kunden schätzen unsere Arbeit. Wir sind zertifiziert nach ISO 27001.
Aufgaben:
- Administration und Wartung von Linux-Servern (RHEL, Rocky, Ubuntu).
- Betrieb von diversen Services wie z.B. Docker, MongoDB, MySQL, Postgresql oder MinIO.
- IT-Support in Zusammenarbeit mit dem Team und unseren Kunden.
- Dokumentation im Ticketsystem und der Knowledge Base.
- Teilnahme an der zusätzlich vergüteten Rufbereitschaft nach erfolgreicher Einarbeitung.
Qualifikationen:
- Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration, Studium der Informatik oder vergleichbare Qualifikation.
- Alternativ: Quereinsteiger mit Erfahrung in der Linux-Systemadministration.
- Fundierte Linux-Kenntnisse, eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise sowie ein hohes Verantwortungsbewusstsein.
- Shell-Scripting, Loganalyse, logisches Vorgehen im Analysieren und Lösen von Incidents.
- Kenntnisse beispielsweise im Bereich Docker, MongoDB, MySQL, Postgresql, MinIO.
- Arbeiten im Team.
- Sehr gutes Deutsch (C1), gutes Englisch (B1).
- Führerschein Klasse B.
- Erfahrung mit OpenStack, Proxmox oder Quobyte Umgebungen.
- Erfahrung mit Firewalls (z. B. Fortinet, Barracuda), VPN, Netzwerksegmentierung, SIEM.
- Arbeitsweise nach ITIL.
- Organisationstalent oder Bereitschaft zur Koordination im Team (z. B. als Dispatcher oder Service Manager).
Dann bewirb dich jetzt über unser Online-Formular – wir freuen uns auf dich!
Linux-Administrator (m/w/d) Arbeitgeber: Network Engineering
Kontaktperson:
Network Engineering HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Linux-Administrator (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Meetups, Konferenzen oder Online-Webinare. Je mehr du dich zeigst und dein Wissen teilst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du auf interessante Jobangebote stößt.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Stellen oder Praktika. Oft sind die besten Chancen nicht ausgeschrieben!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dich mit typischen Fragen für Linux-Administratoren vertraut und übe deine Antworten. Sei bereit, deine technischen Fähigkeiten unter Beweis zu stellen, vielleicht sogar durch praktische Tests. Das zeigt, dass du nicht nur redest, sondern auch liefern kannst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du denkst, dass du gut zu uns passt, zögere nicht und bewirb dich direkt über unser Online-Formular. Wir freuen uns immer über motivierte Talente, die unser Team bereichern wollen. Lass uns gemeinsam an spannenden Projekten arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Linux-Administrator (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Zeig deine Motivation!: Erkläre uns, warum du gerade bei uns arbeiten möchtest. Was reizt dich an der Position als Linux-Administrator? Deine Begeisterung für die IT-Security und Netzwerke sollte klar rüberkommen!
Nutze unser Online-Formular!: Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und du kannst sicher sein, dass wir alles schnell und unkompliziert erhalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Network Engineering vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in Linux und den relevanten Technologien wie Docker, MySQL oder Firewalls auf den neuesten Stand bringst. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Themen zu beantworten und vielleicht sogar praktische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen.
✨Teamarbeit betonen
Da das Unternehmen Wert auf Zusammenarbeit legt, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Zeige, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Projekte erfolgreich abzuschließen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
✨Kulturelle Passung zeigen
Informiere dich über die Unternehmenskultur und betone, wie gut du dazu passt. Sprich darüber, wie wichtig dir ein respektvolles Miteinander ist und wie du zur positiven Teamdynamik beitragen kannst. Das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.