Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe praxisorientierte Sicherheitstrainings durch und entwickle innovative Lernformate.
- Unternehmen: Nordex, ein führendes Unternehmen in der Windenergiebranche.
- Vorteile: Vollzeit oder flexible Arbeitszeitmodelle, internationale Zusammenarbeit und nachhaltige Projekte.
- Weitere Informationen: Wachsendes Team mit über 10.400 Mitarbeitenden weltweit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Windenergie und teile dein Wissen mit anderen.
- Qualifikationen: Erfahrung in Arbeitssicherheit und Höhenarbeit, IRATA- oder FISAT-Level-2-Qualifikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Als Trainer Arbeitssicherheit unterstützt Du die Global Technical Academy bei der Qualifizierung von Mitarbeitenden, Kund:innen und Dienstleistern in sicherheitsrelevanten Themen. Du führst praxisorientierte Trainings durch, arbeitest mit internen Fachbereichen zusammen und trägst zur Weiterentwicklung unseres Schulungsangebots bei. Der Schwerpunkt der Position liegt auf Working at Heights sowie Advanced Rescue Training im internationalen Windenergieumfeld.
Du führst GWO Basic Safety Trainings (BST) sowie GWO Advanced Rescue Trainings (ART) für nationale und internationale Teilnehmende durch. Du setzt unterschiedliche Lernformate ein, um Mitarbeitende, Kund:innen und Dienstleister praxisnah und zielgruppengerecht zu qualifizieren.
Als Trainer Arbeitssicherheit übernimmst Du die Produktverantwortung für definierte Schulungsprogramme und Trainingsangebote. Du fungierst als Schnittstelle zwischen Fachabteilungen, Expert:innen sowie internen und externen Kund:innen. Du überwachst die Gültigkeit des Trainingsequipments sowie relevante Sachkundeprüfungen gemäß DGUV G 312-906.
Du unterstützt die Weiterentwicklung der HSE-Trainingseinrichtung und den Ausbau des Arbeitssicherheitsschulungsportfolios. Du wirkst bei der Entwicklung digitaler Lernformate wie E-Learnings, Virtual Reality Trainings und Webinaren mit.
Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Arbeitssicherheit, Windenergie-Service, Höhenarbeit, Industrieklettern oder vergleichbar. Du besitzt eine IRATA- oder FISAT-Level-2-Qualifikation und bringst praktische Erfahrung im Bereich Höhenarbeit mit. Du hast Freude an der Wissensvermittlung, arbeitest gerne mit Gruppen und überzeugst durch ein sicheres Auftreten.
Idealerweise verfügst Du über Erfahrung in der Durchführung von Arbeitssicherheitstrainings oder vergleichbaren Schulungsformaten. Erfahrungen im Rettungsdienst, bei der Freiwilligen Feuerwehr oder im Bereich Rettungskonzepte sind von Vorteil. Ein Nachweis der Sachkunde gemäß DGUV G 312-906 ist wünschenswert. Du verfügst über gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie grundlegende Kenntnisse in MS Office.
Bei Nordex bieten wir dir zusätzlich zur Chance unsere Welt ein Stück nachhaltiger zu gestalten.
Nordex verfolgt eine Politik gleichberechtigter Jobchancen. Alle Entscheidungen im Bewerbungsprozess werden unabhängig von Religion, Alter, Geschlecht, Hautfarbe, Nationalität oder Behinderungen und in voller Übereinstimmung mit allen gültigen Gesetzen getroffen. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Die Beschäftigung ist grundsätzlich in Vollzeit oder in anderen Arbeitszeitmodellen möglich.
Hinweis zu betrügerischen Stellenangeboten im Recruiting: Bitte beachte, dass unsere People Attraction Abteilung dich ausschließlich über offizielle E-Mail-Adressen mit der Endung @nordex-online.com oder über autorisierte Recruiting-Partner kontaktiert. Weitere Informationen zu unserem Bewerbungsprozess findest du auf unserer Website.
Die Herstellung von Windenergieanlagen im On-Shore-Segment ist seit 40 Jahren unsere Kernkompetenz und Leidenschaft. Mit mehr als 57 GW installierter Kapazität weltweit liefern unsere Anlagen nachhaltige Energie in mehr als 80% des globalen Energiemarktes und wir zählen zu den größten Unternehmen in der Windindustrie. Ländergesellschaften in mehr als 40 Märkten und Produktionsstätten in Deutschland, Spanien, Brasilien, den USA, Mexiko und Indien bieten unseren über 10.400 Mitarbeitenden die Möglichkeit zur internationalen und interkulturellen Zusammenarbeit. Wir wachsen und treiben den Ausbau alternativer Energien weltweit gemeinsam voran – wenn du willst, ab jetzt mit dir. Werde Teil des #TeamNordex! Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Um es dir leichter zu machen, verzichten wir gern auf ein Anschreiben.
Trainer Arbeitssicherheit / Safety Trainer (m/w/d) Arbeitgeber: Nordex SE
Nordex ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu arbeiten, während du zur nachhaltigen Energiezukunft beiträgst. Unsere offene und kollegiale Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, und wir bieten vielfältige Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um deine Fähigkeiten im Bereich Arbeitssicherheit weiter auszubauen. Zudem profitierst du von flexiblen Arbeitszeitmodellen und der Chance, in einem globalen Team mit über 10.400 Mitarbeitenden zusammenzuarbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Trainer Arbeitssicherheit / Safety Trainer (m/w/d) erhalten könntest
✨Mach mit bei E-Learning-Events!
Such nach Konferenzen oder Webinaren, die sich mit E-Learning und digitaler Bildung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur neue Trends erfahren, sondern auch mit Branchenexperten ins Gespräch kommen und eventuell Kontakte knüpfen, die dir bei Nordex SE helfen können.
✨Engagiere dich in Online-Communities
Schau dir Foren und soziale Medien an, die sich mit E-Learning beschäftigen, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder Facebook-Communities. Poste Fragen oder teile deine Meinungen – so bekommst du nicht nur Sichtbarkeit, sondern auch wertvolle Insights und vielleicht sogar direkte Jobangebote.
✨Nutze deine Unis Ressourcen
Wenn du gerade studierst oder frisch von der Uni kommst, vergiss nicht, die Karrierezentren und Alumni-Netzwerke deiner Hochschule zu nutzen. Diese Ressourcen können dir helfen, Stellenangebote in der E-Learning-Branche zu finden, speziell bei Unternehmen wie Nordex SE.
✨Direkt bewerben bei Nordex SE!
Wir bei StudySmarter wissen, wie wichtig es ist, den direkten Draht zu suchen. Bewirb dich auf unserer Website und nutze die Möglichkeit, dein Interesse an Trainer Arbeitssicherheit / Safety Trainer (m/w/d) klar und direkt zu zeigen. So bist du einen Schritt näher dran, Teil unseres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Trainer Arbeitssicherheit / Safety Trainer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige dein Interesse an digitaler Bildung:In deiner Bewerbung solltest du klar machen, warum du Leidenschaft für e-Learning und digitale Bildung hast. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen mit Online-Lernplattformen gemacht oder selbst digitale Bildungsprojekte initiiert? Teile deine Motivation und wie du bei Nordex SE einen Unterschied machen kannst!
Relevante Erfahrung betonen:Formuliere deinen Lebenslauf so, dass deine bisherigen Erfahrungen in der digitalen Bildung klar hervorgehoben werden. Das können Praktika, Projekte oder Studiengänge sein. Zeige direkte Zusammenhänge zwischen deinen Fähigkeiten und den Anforderungen von Trainer Arbeitssicherheit / Safety Trainer (m/w/d).
Visuelle Unterlagen einfügen:In der Welt der digitalen Bildung kann es hilfreich sein, visuelle Beispiele deiner Arbeit beizufügen. Wenn du an E-Learning-Plattformen oder Lernmaterialien gearbeitet hast, kannst du Links oder Screenshots in deiner Bewerbung einfügen. Mach es der Personalabteilung von Nordex SE leicht, deine Kreativität und Fähigkeiten zu erkennen.
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, welche Zeiträume du zur Verfügung stehst. Zeige, dass du bereit bist, dich voll und ganz in das Team von Nordex SE einzubringen und langfristige Ziele zu verfolgen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Nordex SE vorbereitet
✨Mach dich mit den neuesten Trends vertraut
In der E-Learning-Branche ist es super wichtig, die neuesten Trends und Technologien zu kennen. Schau dir an, welche Tools und Plattformen aktuell populär sind und überlege, wie diese in die Strategien von Nordex SE passen könnten. Das zeigt, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, innovativ zu denken!
✨Portfolio, das begeistert
Stell sicher, dass du ein schönes Portfolio hast, das deine besten Arbeiten im Bereich digitale Bildung zeigt. Such dir ein paar Projekte aus, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung von Lerninhalten oder -architekturen demonstrieren. Die Interviewer bei Nordex SE werden von konkreten Beispielen und Ergebnissen beeindruckt sein, die deine Herangehensweise an E-Learning zeigen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Technische Fragen sind in dieser Branche nicht ungewöhnlich. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die sich auf deine Kenntnisse bezüglich Learning Management Systems (LMS), Content-Management-Systeme oder sogar UX/UI-Design beziehen. Das wird dir helfen zu zeigen, dass du das technische Know-how hast, um bei Nordex SE erfolgreich zu sein.
✨Engagement für lebenslanges Lernen
Da die Rolle in einem Vollzeitjob angesiedelt ist, wird dein Engagement für kontinuierliche Weiterbildung entscheidend sein. Mach dir Gedanken über deine eigene Lernreise und wie du dieses Engagement in die Kultur von Nordex SE einbringen kannst. Zeig, dass du aktiv daran interessiert bist, dich weiterzuentwickeln, sodass du nicht nur jetzt, sondern auch in Zukunft einen Wert bringst!
