Auf einen Blick
- Aufgaben: Inspektion und Qualitätssicherung von Rotorblattreparaturen vor Ort.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen in der Windenergie mit internationaler Kultur.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Gesundheitsangebote und attraktive Vergütung für Überstunden.
- Weitere Informationen: Teilzeit möglich, internationale Zusammenarbeit mit über 10.000 Mitarbeitenden.
- Warum dieser Job: Gestalte eine nachhaltige Zukunft und arbeite an innovativen Projekten.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung und mindestens 3 Jahre Erfahrung in einer Führungsposition.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Als Servicetechniker*in für Rotorblattqualität bist du Teil des Service Regional Field Supports und bist verantwortlich für die Inspektion von Blattreparaturen und Fremddienstleistern im Feld. Dies wird durch eine starke Kommunikation zwischen Feld und dem Back-Office erreicht, indem technisches Wissen auf professionelle Weise unter Verwendung aller definierten und verfügbaren Werkzeuge, Methoden und Dokumentationen bereitgestellt wird.
Responsibilities
- Kontrolle und Inspektion von Blattreparaturen vor Ort
- Qualitätssicherung und Erstellung technischer Berichte
- Praktisches Training und Unterstützung der Techniker
- Ansprechpartner für Kunden und interne/externe Schnittstellen
- Lösung komplexer technischer Probleme vor Ort
- Durchführung von Audits zur Einhaltung von HSE- und Qualitätsstandards
- Mitwirkung bei Prozessoptimierung und Konzeptentwicklung
Qualifications
- Technische Ausbildung im Bereich Verbundwerkstoffe oder vergleichbare Qualifikation
- Kenntnisse zu Produktions-/Reparaturprozessen von Rotorblättern
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung in teamführender Position
- Gute MS‑Office‑ und Englischkenntnisse
- Reisebereitschaft und Höhentauglichkeit bis 180 m
- Lösungsorientiert, teamfähig, kommunikativ
- Health & Safety‑Bewusstsein
Benefits
- Wer arbeitet, muss auch Urlaub machen – Bei uns hast Du für eine Vollzeitanstellung Anspruch auf 30 Tage Urlaub pro Jahr sowie den 24. 12. und 31. 12. frei.
- Einsatz soll belohnt werden – Mehrarbeit oder mehrtägige Einsätze werden zusätzlich vergütet.
- Gestalte mit uns eine nachhaltige Zukunft – Deine Arbeit leistet einen echten Beitrag für die Umwelt.
- Du kennst jemanden, der jemanden kennt…? – Mit unserem „Mitarbeitende werben Mitarbeitende“-Programm erhältst Du bei Erfolg 2.500 EUR.
- Wir fördern nachhaltige Mobilität – Wir unterstützen mit 80 % Zuschuss zum Deutschlandticket und mit 15 € Arbeitgeberzuschuss für Bike‑Leasing.
- Deine Gesundheit zählt – Wir bieten Gesundheitstage, Betriebssport, Office Yoga und kostenfreie Unterstützung durch den pme‑Familienservice.
- Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge und der Option auf eine Berufsunfähigkeitsversicherung bist Du heute schon gut für morgen abgesichert.
- Deine Sicherheit liegt uns am Herzen – Wir arbeiten unter der strikten Einhaltung von Sicherheitsvorgaben und bieten hierzu regelmäßige Trainings und Weiterbildungen an.
- Gemeinsam mit uns wachsen – Unsere Weiterbildungs‑ und Führungsprogramme helfen Dir dabei, Deine Ziele zu erreichen.
- Gemeinsam erreichen wir mehr – mit über 10.000 Mitarbeitenden aus 95 Nationen legen wir Wert auf eine internationale sowie kollegiale Unternehmenskultur und fördern diese.
- Sparen leicht gemacht – Profitiere von attraktiven Rabatten auf Reisen, Technik und vieles mehr.
Eine Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich.
Die Herstellung von Windenergieanlagen im On‑Shore‑Segment ist seit 40 Jahren unsere Kernkompetenz und Leidenschaft. Mit mehr als 57 GW installierter Kapazität weltweit liefern unsere Anlagen nachhaltige Energie in mehr als 80 % des globalen Energiemarktes und wir zählen zu den größten Unternehmen in der Windindustrie. Ländergesellschaften in mehr als 40 Märkten und Produktionsstätten in Deutschland, Spanien, Brasilien, den USA, Mexiko und Indien bieten unseren über 10.400 Mitarbeitenden die Möglichkeit zur internationalen und interkulturellen Zusammenarbeit.
Wir wachsen und treiben den Ausbau alternativer Energien weltweit gemeinsam voran – wenn du willst, ab jetzt mit dir. Werde Teil des #TeamNordex! Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Um es dir leichter zu machen, verzichten wir gern auf ein Anschreiben.
Nordex verfolgt eine Politik gleichberechtigter Jobchancen. Alle Entscheidungen im Bewerbungsprozess werden unabhängig von Religion, Alter, Geschlecht, Hautfarbe, Nationalität oder Behinderungen und in voller Übereinstimmung mit allen gültigen Gesetzen getroffen. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Servicetechniker Qualität Rotorblatt (m/w/d) Arbeitgeber: Nordex SE
Nordex ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur 30 Tage Urlaub pro Jahr und attraktive Vergütungen für Überstunden bietet, sondern auch eine internationale und kollegiale Unternehmenskultur fördert. Mit umfangreichen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie einem starken Fokus auf Gesundheit und Sicherheit, ermöglicht Nordex seinen Mitarbeitenden, in einem dynamischen Umfeld zu wachsen und aktiv zur nachhaltigen Energiezukunft beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Servicetechniker Qualität Rotorblatt (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine technischen Fähigkeiten präsentierst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein Teamplayer bist!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben einen einfachen Prozess, der dir hilft, schnell und unkompliziert zu uns zu kommen. Vergiss nicht, deine Erfahrungen und Erfolge klar zu kommunizieren.
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran und sei geduldig! Der Jobmarkt kann herausfordernd sein, aber mit Ausdauer und einer positiven Einstellung wirst du die richtige Stelle finden. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Servicetechniker Qualität Rotorblatt (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Sprache und bring deine Persönlichkeit in die Bewerbung ein. Das macht einen großen Unterschied!
Technische Fähigkeiten betonen:Da du als Servicetechniker*in für Rotorblattqualität arbeitest, ist es wichtig, dass du deine technischen Kenntnisse und Erfahrungen klar darstellst. Zeig uns, was du drauf hast und wie du Probleme lösen kannst!
Klarheit und Struktur:Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen zu erkennen!
Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Nordex SE vorbereitet
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse über die Produktions- und Reparaturprozesse von Rotorblättern auf den neuesten Stand bringst. Informiere dich über aktuelle Technologien und Methoden, die in der Branche verwendet werden, um im Interview kompetent zu wirken.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Rolle eine starke Kommunikation zwischen Feld und Back-Office erfordert, solltest du Beispiele für deine Kommunikationsfähigkeiten parat haben. Überlege dir, wie du technische Informationen klar und verständlich vermitteln kannst, sowohl an Kunden als auch an Kollegen.
✨Praktische Erfahrungen teilen
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, insbesondere in Bezug auf die Inspektion und Qualitätssicherung. Zeige, wie du komplexe technische Probleme gelöst hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨HSE- und Qualitätsstandards verstehen
Mach dich mit den HSE- und Qualitätsstandards vertraut, die in der Branche gelten. Sei bereit, im Interview zu erklären, wie du diese Standards in deiner Arbeit umgesetzt hast und wie wichtig sie für die Sicherheit und Qualität sind.
