Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und begleite Kundenprojekte von der Idee bis zur Umsetzung.
- Unternehmen: OBI - ein innovativer Baumarkt mit einem starken Teamgeist.
- Vorteile: Attraktive Bezahlung, 6 Wochen Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterrabatt.
- Weitere Informationen: Sichere Karrierechancen und ein abwechslungsreicher Arbeitsplatz warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und feiere gemeinsame Erfolge im Bauwesen.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Führung und im Baugewerbe, Serviceorientierung und Teamgeist.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir sind OBI - in Franken. Als Team geben wir gemeinsam alles, um die kleinen und großen Projekte unserer Kund:innen zu ermöglichen. Viele kluge Köpfe stehen dabei zusammen und erleben den ALLES MACHBAR Spirit. Seien auch Sie dabei!
Als Teamleiter:in bei OBI übernehmen und geben Sie Verantwortung. Sie führen, motivieren und unterstützen Ihr Team. Ihr Ziel ist es nicht nur, Verantwortung zu tragen, sondern sie auch zu teilen und gemeinsame Erfolge zu feiern. Egal ob Türen, Fliesen oder Baustoffe: Sie und Ihr Team sind die erste Anlaufstelle, die die Kund:innen vom Angebot bis zur Umsetzung begleiten und auch bei den ausgefallensten Ideen rund um das Thema Bauen zur Seite stehen. Sie sind Coach und Mentor:in und verstehen es, ihr Team individuell zu fördern.
Ihre Aufgaben
- Eigenverantwortliche Leitung der Abteilung Bauen sowie Bericht an die Marktleitung
- Gestaltung der bedarfsorientierten Personalplanung
- Positives Auftreten, Motivation und Weiterentwicklung des Teams
- Bereichsrelevante Kennzahlen behalten Sie im Blick und setzen entsprechende Maßnahmen um
- Sie sind Ansprechpartner:in für Kund:innen und das eigene Team
- Begleitung von Kund:innen vom Angebot bis zur Umsetzung, auch ausgefallene Ideen begleitest du zielsicher
Ihr Profil
- Mehrjährige Berufserfahrung als Führungskraft, vorzugsweise im Baumarkt oder vergleichbaren Branchen
- Alternativ mehrere Jahre Erfahrung im Baugewerbe, z.B. als Bauleiter:in oder Führungskraft in einem Handwerksbetrieb
- Relevante Fachkenntnisse im Bereich Baustoffe, Bauprojekte und Holz
- Ausgeprägte Serviceorientierung und verkäuferisches Talent
- Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Freude an der Führung und Weiterentwicklung von Mitarbeiter:innen
Passt nicht so richtig? Verkaufstalente und Quereinsteiger:innen sind uns jederzeit herzlich willkommen!
Das sind Ihre Vorteile
- Attraktive Bezahlung
- Personalverantwortung
- 6 Wochen Jahresurlaub
- Angebote zu Work-Life-Balance
- Weiterbildungsangebote
- Top Karrierechancen
- 15 % Mitarbeiterrabatt
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Betriebliche Altersvorsorge
- Berufsunfähigkeitsversicherung
- Kostenlose Parkmöglichkeiten
- Vergünstigter Nahverkehr mit dem VGN Firmenabo
- Fahrrad-Leasing
- Abwechslungsreiche Aufgaben
- Sicherer Arbeitsplatz
So geht es weiter: Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt-online-bewerben-Button klicken. Kommen Sie bei Fragen vorab gerne auf uns zu. Wir lernen uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten.
Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu. Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche führen wir gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende durch. Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt! Klicken Sie direkt unten auf den Button – wir freuen uns auf Sie!
Teamleitung Bauen (m/w/d) im Großraum um & Arbeitgeber: OBI Franken
OBI in Franken bietet Ihnen als Teamleiter:in im Bereich Bauen die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und Ihr Team individuell zu fördern. Mit einem starken Fokus auf Work-Life-Balance, attraktiven Weiterbildungsangeboten und einem positiven Arbeitsumfeld, das den ALLES MACHBAR Spirit verkörpert, sind wir bestrebt, gemeinsam Erfolge zu feiern. Profitieren Sie von einer attraktiven Vergütung, 6 Wochen Jahresurlaub und zahlreichen Mitarbeitervorteilen in einer sicheren und abwechslungsreichen Arbeitsumgebung.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleitung Bauen (m/w/d) im Großraum um & erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Teamleitung Bauen bei OBI interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit uns aufzunehmen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu der Position oder dem Team – das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über OBI, unsere Werte und den ALLES MACHBAR Spirit. Überlege dir, wie du deine Führungskompetenzen und Erfahrungen im Baugewerbe am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für das Bauen und die Teamführung in deiner Bewerbung zu zeigen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleitung Bauen (m/w/d) im Großraum um & mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und Leidenschaft für das Bauen und die Teamführung zum Ausdruck bringen. Das macht dich für uns interessant!
Betone deine Erfahrungen!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen als Führungskraft oder im Baugewerbe. Wir wollen wissen, wie du dein Team motivierst und welche Erfolge du bereits gefeiert hast. Das gibt uns einen guten Eindruck von deinem Potenzial!
Mach es übersichtlich!:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du der richtige Kandidat für die Teamleitung bist!
Bewirb dich direkt online!:Nutze unseren 'Jetzt-online-bewerben'-Button auf der Website. Das macht den Prozess für dich und uns einfacher und schneller. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei OBI Franken vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über OBI und den ALLES MACHBAR Spirit. Zeige im Interview, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und bereit bist, diese in deiner Rolle als Teamleiter:in zu leben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du dein Team erfolgreich geführt oder motiviert hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Führungskompetenzen zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Team und die Herausforderungen zu erfahren, die auf dich zukommen könnten.
✨Präsentiere deine Serviceorientierung
Da die Kundenorientierung eine wichtige Rolle spielt, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit Kundenbeziehungen aufgebaut und gepflegt hast. Zeige, dass du bereit bist, auch bei ausgefallenen Ideen zielsicher zu unterstützen.
