Field Software Engineer

Sensoren versagen nicht im Labor – sie versagen im Feld, normalerweise im schlechtesten Moment, vor dem Kunden. Das ist der Punkt, an dem Sie ins Spiel kommen. OKSI baut elektro-optische, infrarote und autonome Sensorsysteme, auf die das Verteidigungsministerium im Einsatz angewiesen ist. Als unser Field Support Engineer sind Sie die Person, die diese Systeme zum Laufen bringt, wenn es darauf ankommt – Sie reisen zu Testgeländen und Kundenstandorten, diagnostizieren Probleme, die andere nicht lösen können, und vertreten direkt die Ingenieure von OKSI gegenüber den Nutzern unserer Produkte. Dies ist eine praktische, vertrauensvolle und sichtbare Rolle: keine Einstiegsposition und kein Schreibtischjob.

Bei OKSI glauben wir daran, Probleme von Anfang bis Ende zu lösen – vom ersten Konzept bis zur endgültigen Lieferung. Wir sehen es durch! Wenn Sie nach einem Ort suchen, an dem Sie echte Verantwortung übernehmen, Ihre Fähigkeiten erweitern und Ihre Karriere mit bedeutungsvoller, missionsorientierter Arbeit vorantreiben können, dann sind Sie hier genau richtig!

Warum diese Rolle

• Direkter Einfluss: Ihre Lösungen und Berichte aus dem Feld prägen, wie die nächsten Systeme von OKSI gebaut werden – Sie arbeiten Schulter an Schulter mit denselben Ingenieuren, die die Hardware und Software entworfen haben, die Sie unterstützen.
• Verantwortung von Tag eins: Als technische Autorität vor Ort treffen Sie die Entscheidungen, die einen Einsatz am Laufen halten, ohne durch mehrere Prozesse hindurcharbeiten zu müssen.
• Vielfalt: Kein Einsatz sieht gleich aus – in einer Woche geht es um ein eingebettetes Softwareproblem, in der nächsten um eine mechanische Reparatur im Feld, und dann um ein Briefing für ein Regierungsprogramm.
• Sichtbarkeit in einem kleinen Unternehmen: In einem kleinen Unternehmen wird Ihre Arbeit gesehen und anerkannt – nicht in einem großen Programmorganigramm begraben.

Was Sie tun werden

Feldbereitstellung Unterstützung

• Reisen zu Kundenstandorten, Testgeländen und Programmstandorten, um Sensor-, Software- und autonome Plattform-Systeme zu installieren, zu konfigurieren, zu betreiben und zu warten.
• Durchführen von Vorbereitungsprüfungen und Vorbereiten von Feldkits, Hardware und Software-Bauten für die Einsatzbereitschaft.

Software- und Hardware-Fehlerbehebung

• Diagnostizieren und Beheben von Softwareproblemen in im Feld eingesetzten Systemen, einschließlich eingebetteter Software, ATAK-integrierter Anwendungen und KI/ML-fähiger Sensorpipelines.
• Diagnostizieren und Beheben von mechanischen, elektromechanischen und Hardwareproblemen, Durchführung von Komponentenreparaturen und Anpassungen im Feld.

Kundenengagement Berichterstattung

• Als technischer Ansprechpartner vor Ort für Kunden und Regierungsprogrammmitarbeiter fungieren.
• Dokumentieren von Feldproblemen und Leistungsergebnissen; Rückmeldung der Ergebnisse an die Software- und Maschinenbau-Teams.

Anforderungen

• Abschluss in Maschinenbau, Softwaretechnik, Informatik, Elektrotechnik oder einem verwandten technischen Fachgebiet.
• Mindestens 4 Jahre kombinierte Erfahrung in Software- und Maschinenbau, einschließlich Außendienst, Testbewertung oder militärischen UAS/Sensorsystemrollen.
• Erforderliche Kenntnisse in mindestens einer Programmiersprache (Python, C++, C oder MATLAB) und CAD-Tools (SolidWorks, AutoCAD).
• Grundkenntnisse in Linux-basierten Systemen und Befehlszeilenoperationen.
• Fähigkeit, eine Geheimhaltungsfreigabe des Verteidigungsministeriums zu erhalten.
• Bereitschaft und Fähigkeit, umfangreich zu reisen (60–70%), auch unter schwierigen Bedingungen im Feld.

Bevorzugte Qualifikationen

• Erfahrung in der Unterstützung verteidigungsbezogener Systeme, UAS-Plattformen, Sensoren oder KI-fähiger Technologien.
• Frühere Erfahrung als Field Service Engineer oder Test Engineer.
• Erfahrung mit ATAK-Plugin-Architektur/APIs oder Computer Vision/ML-Modellintegration.
• ITAR-/Exportkontrollerfahrung.

Logistik Reisen

• Bereitschaft und Fähigkeit, umfangreich zu reisen (60–70%), auch unter schwierigen Bedingungen im Feld.
• Gültiger Führerschein erforderlich.
• Kann abends, nachts, am Wochenende und an Feiertagen arbeiten, je nach geschäftlichen Bedürfnissen.

Vergütung und Leistungen

• $110,000 - $140,000 jährlich. Neueinstellungen werden typischerweise mit einem Gehalt zwischen dem Mindestgehalt und dem Median des Gehaltsbereichs eingestellt, abhängig von Qualifikationen und dem Budget für diese Rolle.
• Kranken-, Zahn- und Augenversicherung vollständig vom Arbeitgeber für den Mitarbeiter bezahlt.
• Drei Wochen Urlaub.
• Automatische Unternehmensbeiträge zur 401K – 5% des verdienten Lohns (kein Matching erforderlich).
• Bildungsunterstützung.

ITAR-Anforderungen

• Um den Exportbestimmungen der US-Regierung zu entsprechen, muss der Bewerber (i) US-Bürger oder Staatsangehöriger, (ii) rechtmäßiger, dauerhafter Bewohner der USA (auch bekannt als Green Card-Inhaber), (iii) Flüchtling gemäß 8 U.S.C. 1157 oder (iv) Asylbewerber gemäß 8 U.S.C. 1158 sein oder die erforderlichen Genehmigungen vom US-Außenministerium erhalten können.

Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit und positive Maßnahmen fördert. Alle qualifizierten Bewerber erhalten unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, nationaler Herkunft, Alter, Behinderung, geschütztem Veteranenstatus oder einem anderen gesetzlich geschützten Status Berücksichtigung für eine Anstellung. Wir bieten angemessene Vorkehrungen für qualifizierte Personen mit Behinderungen im Bewerbungs- und Einstellungsprozess.

Dieser Arbeitgeber nimmt an E-Verify teil.

Gehaltsbeschreibung

$110,000 - $140,000