Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite die Migration von Microsoft Dynamics NAV auf Business Central und optimiere Unternehmensprozesse.
- Unternehmen: Etabliertes Unternehmen im Raum Hamburg mit spannenden digitalen Projekten.
- Vorteile: Gestaltungsspielraum, verantwortungsvolle Schnittstellenfunktion und langfristige Perspektiven.
- Weitere Informationen: Engagierte Zusammenarbeit mit Management und externen Partnern in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines zentralen Transformationsprojekts und forme die ERP-Zukunft aktiv mit.
- Qualifikationen: Erfahrung mit Microsoft Dynamics NAV/Business Central und Projektmanagementfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Über uns: Microsoft Dynamics NAV / Business Central Consultant (m/w/d) – ERP-Migration & Projektmanagement
Standort: Raum Hamburg
Anstellung: Festanstellung
Das Unternehmen sucht einen erfahrenen Microsoft Dynamics NAV / Business Central Consultant (m/w/d). Das Unternehmen befindet sich in einer spannenden Phase der digitalen Weiterentwicklung und plant die Migration seiner bestehenden Microsoft Dynamics NAV-Landschaft auf Microsoft Dynamics 365 Business Central. Für dieses zentrale Transformationsprojekt wird eine erfahrene Persönlichkeit gesucht, die den Migrationsprozess fachlich begleitet, interne Anforderungen koordiniert und als wichtige Schnittstelle zwischen den Fachbereichen, dem Management und externen Implementierungspartnern agiert.
Ihre Aufgaben:
- Fachliche Begleitung und Koordination der Migration von Microsoft Dynamics NAV auf Microsoft Dynamics 365 Business Central
- Analyse bestehender Geschäftsprozesse sowie Identifikation von Optimierungs- und Digitalisierungspotenzialen
- Aufnahme, Bewertung und Strukturierung fachlicher Anforderungen aus den verschiedenen Unternehmensbereichen
- Erstellung und Weiterentwicklung von Prozess- und Lösungskonzepten für die zukünftige ERP-Landschaft
- Zentrale Schnittstellenfunktion zwischen Fachabteilungen, Management und externen Implementierungspartnern
- Unterstützung bei der Planung, Steuerung und Überwachung der einzelnen Projektphasen
- Koordination von Tests, Datenmigrationen und der Vorbereitung des Go-lives
- Begleitung der organisatorischen Veränderungen durch aktives Change-Management und Unterstützung der Anwender
- Sicherstellung einer nachhaltigen Integration der neuen ERP-Lösung in die bestehenden Unternehmensprozesse
Ihr Profil:
- Mehrjährige Erfahrung mit Microsoft Dynamics NAV (Navision) und/oder Microsoft Dynamics 365 Business Central
- Idealerweise praktische Erfahrung bei ERP-Migrationen, Implementierungen oder größeren Transformationsprojekten
- Fundiertes Verständnis für betriebswirtschaftliche Prozesse und deren Abbildung in ERP-Systemen
- Erfahrung in der Analyse, Optimierung und Konzeption von Geschäftsprozessen
- Gute Kenntnisse im Projektmanagement und in der Zusammenarbeit mit externen IT-Dienstleistern
- Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, zwischen technischen und kaufmännischen Ansprechpartnern zu vermitteln
- Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Erfahrung im Change-Management sowie in der Begleitung von Anwendern bei Systemumstellungen ist von Vorteil
- Funktionales ERP-Verständnis und Erfahrung in der Projektumsetzung
Was das Unternehmen besonders macht:
- Zentrales Transformationsprojekt: Begleiten Sie die Migration von Microsoft Dynamics NAV auf Business Central und gestalten Sie die zukünftige ERP-Landschaft aktiv mit.
- Hoher Gestaltungsspielraum: Bringen Sie Ihre Erfahrung und Ideen in die Analyse, Konzeption und Optimierung der Unternehmensprozesse ein.
- Verantwortungsvolle Schnittstellenfunktion: Arbeiten Sie eng mit dem Management, den Fachbereichen und externen Implementierungspartnern zusammen.
- Strategische und operative Aufgaben: Verbinden Sie Ihre ERP-Expertise mit Projektmanagement, Prozessberatung und Change-Management.
- Fokus auf funktionale Beratung: Statt reiner Entwicklung stehen die fachliche Umsetzung und die erfolgreiche Einführung der neuen ERP-Lösung im Mittelpunkt.
- Langfristige Perspektive: Übernehmen Sie eine wichtige Rolle bei der Digitalisierung und Weiterentwicklung der internen Unternehmensprozesse.
Interesse geweckt? Sie verfügen über Erfahrung mit Microsoft Dynamics NAV oder Business Central und möchten Ihre Kenntnisse in einem anspruchsvollen ERP-Migrationsprojekt einbringen? Sie haben Freude daran, Prozesse zu analysieren, Projekte voranzutreiben und als zentrale Schnittstelle zwischen IT und Business zu agieren? Dann freue ich mich darauf, Sie kennenzulernen!
Bewerben Sie sich direkt über XING oder kontaktieren Sie mich für einen ersten unverbindlichen und vertraulichen Austausch.
Kontakt: Michelle Pitz | Analyst Munich | +49 (0)89 380 374 89 W | www.oliverparks.de
Business Central Consultant / Projektleiter in Hamburg Arbeitgeber: Oliver Parks
Als traditionsreiche Hamburger Reederei bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem stabilen und maritimen Arbeitsumfeld zu arbeiten, das durch kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Miteinander geprägt ist. Mit attraktiven Benefits wie flexiblen Arbeitszeiten, Home Office, 30 Urlaubstagen und der Chance, eine Applikation von Grund auf inhouse zu verantworten, fördern wir Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Werden Sie Teil eines engagierten Teams und gestalten Sie aktiv die IT-Landschaft unserer Unternehmensgruppe mit.
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✨Tauch ein in die BI-Community!
Schau dir lokale Business-Intelligence-Meetups oder Konferenzen an, in denen Experten wie Oliver Parks vertreten sind. Networking in diesen Kreisen kann dir einen Vorsprung verschaffen und vielleicht sogar den direkten Kontakt zu Leuten herstellen, die an der Stelle interessiert sind, die du anstrebst!
✨Zeig deine Datenfähigkeiten!
Erstelle ein paar Projekte oder Analysen, die deine Fähigkeiten im Bereich Business Intelligence demonstrieren. Teile diese auf Plattformen wie GitHub oder deinem eigenen Portfolio. So können potenzielle Arbeitgeber sehen, wie du mit Daten umgehst und welche Kreativität du in die BI einbringst.
✨Nutze Jobportale und Karrieremessen!
Such nach Vollzeit-Positionen im Bereich Business Intelligence auf spezialisierten Jobportalen und nimm an Karrieremessen teil. Hier kannst du direkt mit Recruitern von Firmen wie Oliver Parks sprechen und dich bei ihnen ins Gespräch bringen.
✨Erst kommen, dann bewerben!
Bevor du dich bewirbst, schau dir die Unternehmenskultur von Oliver Parks an. Wenn du die Möglichkeit hast, an Workshops oder Infoveranstaltungen teilzunehmen, nutze diese Chance, um Eindruck zu schinden und wertvolle Informationen über die Rolle und das Team zu sammeln. So kannst du deine Bewerbung direkt auf die Bedürfnisse von Oliver Parks zuschneiden!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Setze den Fokus auf deine analytischen Fähigkeiten:Im Bereich Business Intelligence sind starke analytische Fähigkeiten entscheidend. Hebe in deinem Lebenslauf aktuelle Projekte oder Praktika hervor, bei denen du Datenanalyse, Reporting oder die Nutzung von BI-Tools wie Tableau oder Power BI praktiziert hast. Zeige, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast, um einen echten Mehrwert zu schaffen.
Vermittle deine Motivation in deinem Anschreiben:Wenn wir auf der Suche nach jemandem im Bereich Business Intelligence sind, ist es wichtig, dass du zeigst, warum du genau bei Oliver Parks arbeiten möchtest. Beschreibe in deinem Anschreiben, was dich an unserem Unternehmen und der Branche reizt und wie du deine Fähigkeiten in einer Vollzeitstelle am besten einbringen kannst.
Zeige deine Erfahrung mit Datenvisualisierung:Visualisierung ist ein crucialer Teil in der Business Intelligence. Falls du bereits Erfahrung mit Tools zur Datenvisualisierung hast, wie z. B. Tableau, achte darauf, diese Erfahrung in deinem Lebenslauf klar darzustellen. Ein paar Screenshots deiner besten Dashboards oder Reports in einem Portfolio können ebenfalls nie schaden!
Halte deinen Lebenslauf übersichtlich und relevant:Bei einer Vollzeitstelle im Bereich Business Intelligence zählt jede Zeile! Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und nur relevante Informationen enthält. Verwende klare Titel und Bullet Points, um deine Verantwortlichkeiten und Erfolge zu beschreiben, und passe deinen Lebenslauf gezielt für Business Central Consultant / Projektleiter bei Oliver Parks an.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Oliver Parks vorbereitet
✨Datenanalyse im Fokus
Stell sicher, dass du während des Interviews deine Fähigkeiten in der Datenanalyse klar darstellen kannst. Bereite dich darauf vor, spezifische Werkzeuge wie SQL oder Tableau zu erwähnen, mit denen du gearbeitet hast. Sei bereit, Beispiele zu geben, wo du Daten genutzt hast, um geschäftliche Entscheidungen zu treffen.
✨Case Studies verstehen
Häufig gibt es im Business Intelligence Bereich Case Studies oder praktische Szenarien während des Interviews. Übe, wie du komplexe Datenprobleme lösen würdest und sei bereit, deine Denkweise Schritt für Schritt zu erklären. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Herangehensweise an analytische Herausforderungen.
✨Zeig deine Projekte
Hast du an relevanten Projekten oder Praktika gearbeitet? Bring dein Portfolio oder Beispielarbeiten mit, um zu zeigen, was du draufhast. Das gibt uns und dem Gesprächspartner einen klaren Einblick in deine Fachkompetenz und wie du die Theorie in die Praxis umsetzt.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, auch die Unternehmenskultur zu verstehen. Bereite ein paar Fragen vor, die dir helfen, mehr über die Zusammenarbeit im Team und die Rolle von Business Intelligence in der Gesamtstrategie von Oliver Parks zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an langfristiger Zusammenarbeit.
