Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite komplexe Projekte zur digitalen Transformation in der Lieferkette und setze innovative Strategien um.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen mit Fokus auf digitale Lösungen und Teamarbeit.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Gehälter, flexible Arbeitsmodelle und Entwicklungsmöglichkeiten für deine Karriere.
- Andere Informationen: Vielfältige, familienfreundliche Umgebung mit starkem Teamgeist und regelmäßigen Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und arbeite an spannenden Projekten mit modernster Technologie.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 4 Jahre Erfahrung in Supply Chain Management oder digitaler Transformation erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Sie leiten und managen komplexe Transformationsprojekte in der Lieferkette und im Betrieb von der Strategie bis zur Umsetzung mit messbarem Geschäftswert. Sie entwickeln und implementieren technologie- und datengestützte Strategien für die Lieferkette unter Nutzung von KI, Digitalisierung und Automatisierung. Sie identifizieren, analysieren und optimieren Prozesse entlang der gesamten Wertschöpfungskette mit einem Fokus auf operative Exzellenz und digitale Befähigung. Sie führen Workshops, Geschäftsanalysen, Datenbewertungen und Reifegradbewertungen durch, um Effizienz- und Wertschöpfungspotenziale zu entdecken. Sie agieren als strategische Führungskraft während Pitches, Kundengesprächen und Projektsteuerungen, um transformative Lösungen zu gestalten. Sie erstellen und präsentieren kundenfertige Berichte sowie umsetzbare, datengestützte Empfehlungen. Sie arbeiten eng mit internen und externen Stakeholdern - einschließlich C-Level - zusammen, um die Ausrichtung und erfolgreiche Ergebnisse sicherzustellen. Sie gewährleisten die Einhaltung von Budgets, Zeitplänen und Qualitätsstandards, während Sie den ROI des Projekts und die Kundenzufriedenheit maximieren. Sie unterstützen die Geschäftsentwicklung, indem Sie neue Möglichkeiten in der digitalen Transformation der Lieferkette identifizieren. Sie arbeiten eng mit Experten aus den Bereichen KI, Data Science, digitale Strategie, Technologie und Marketing zusammen, um integrierte, datengestützte Auswirkungen zu erzielen. Sie betreuen und ermächtigen Teammitglieder, um deren digitale, analytische und wertorientierte Fähigkeiten in der Lieferkette zu stärken.
Was wir erwarten:
- Sie haben einen hervorragenden Hochschulabschluss in Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaftslehre mit Ingenieurwissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder einem verwandten Bereich.
- Sie bringen mindestens 4 Jahre Erfahrung im Supply Chain Management, in der Unternehmensberatung oder in der digitalen Transformation mit.
- Sie verfügen über umfassende Kenntnisse in der Prozessoptimierung, der Digitalisierung der Wertschöpfungskette und modernen SCM-Systemen (ERP, APS, TMS, WMS, BI-Tools), mit einem Fokus auf Wertschöpfung durch Effizienz und Innovation.
- Sie haben praktische Erfahrung mit KI-gestützten Tools und Datenplattformen zur Verbesserung der Effizienz und Transparenz in der Lieferkette.
- Sie kombinieren außergewöhnliche analytische und problemlösende Fähigkeiten mit strategischem Denken.
- Sie sind versiert in Excel und PowerPoint.
- Sie kommunizieren selbstbewusst und effektiv in Deutsch und Englisch.
- Sie bringen eine proaktive, strukturierte und kollaborative Denkweise mit einer Leidenschaft für Technologie, KI, Daten und Innovation mit.
Was Sie erwarten können:
Ihr Einfluss ist entscheidend: Sie gestalten aktiv die digitale Zukunft in einem hochmotivierten und intelligenten Team in direkter Zusammenarbeit mit den Gründern und Partnern und schaffen echten Mehrwert durch die Verknüpfung von Strategie und Umsetzung. Ihre harte Arbeit zahlt sich aus! Sie profitieren von attraktiven Gehaltspaketen, Beteiligungen am Verkaufserfolg und exklusiven Investitionsmöglichkeiten. Darüber hinaus fördern wir unsere Top-Talente durch das Programm 'Digital Leaders of Tomorrow' und bieten Ihnen somit weitere spannende Vorteile. Ihre Entwicklung - unser Anliegen: Ab dem ersten Tag werden Sie auf Ihrem Weg durch ein breites Spektrum an Entwicklungsmöglichkeiten unterstützt, übernehmen schnell Verantwortung und haben die Möglichkeit, Ihre individuelle Karriere bei OMMAX zu gestalten - bei uns werden Sie ein digitaler Leader!
Ihr Arbeitsumfeld: Sie werden in ein vielfältiges und familienfreundliches Umfeld mit starkem Teamgeist eintauchen und profitieren von einem flexiblen und hybriden Arbeitsmodell in einem unserer Büros in München, Berlin, Hamburg und London. Ihr Blick in die Zukunft: Sie arbeiten an der Spitze und gewinnen wertvolle Einblicke und praktische Erfahrungen mit einem Fokus auf digitale Geschäftsmodelle und datengestützte Wertschöpfung in acht zukunftsorientierten Branchen. Ihre zusätzlichen Vorteile: Sie können sich auf regelmäßige Teamevents und gemeinsame Sporteinheiten, eine attraktive betriebliche Altersvorsorge, eine exklusive Wellpass-Mitgliedschaft sowie Mobilitäts- und Essenszulagen und eine Vielzahl weiterer Unternehmensvorteile freuen.
Manager Digital Supply Chain & Technology Transformation (m/f/d) Arbeitgeber: OMMAX
Kontaktperson:
OMMAX HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Manager Digital Supply Chain & Technology Transformation (m/f/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Events, Konferenzen oder Webinare und sprich mit anderen über ihre Erfahrungen. Das kann dir helfen, wertvolle Einblicke zu gewinnen und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Sei proaktiv bei der Kontaktaufnahme
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse an ihren Projekten und wie du mit deinen Fähigkeiten zur Transformation beitragen kannst.
✨Bereite dich auf Gespräche vor
Mach dich mit den neuesten Trends in der digitalen Lieferkette vertraut und überlege dir, wie du diese in einem Gespräch einbringen kannst. Bereite konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung vor, die zeigen, wie du Prozesse optimiert und Mehrwert geschaffen hast.
✨Bewirb dich über unsere Website
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für Technologie und Innovation zu betonen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Manager Digital Supply Chain & Technology Transformation (m/f/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für digitale Transformation sind genauso wichtig wie deine Qualifikationen. Lass uns in deinem Anschreiben spüren, warum du für diese Rolle brennst.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Prozesse optimiert oder digitale Strategien erfolgreich umgesetzt hast. Zahlen und Ergebnisse sind hier Gold wert!
Achte auf die Details!: Ein gut strukturiertes und fehlerfreies Dokument macht einen großen Unterschied. Nimm dir die Zeit, um sicherzustellen, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben klar und professionell sind. Wir lieben es, wenn alles ordentlich aussieht!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei OMMAX vorbereitest
✨Verstehe die Rolle und das Unternehmen
Mach dich mit der Stellenbeschreibung und den Werten des Unternehmens vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und die richtige Passung für die Position hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Situationen aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten in der Prozessoptimierung und digitalen Transformation demonstrieren. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar und strukturiert zu präsentieren.
✨Stelle kluge Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die zeigen, dass du über die Rolle hinausdenkst. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder wie das Unternehmen die digitale Transformation in den nächsten Jahren plant. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der langfristigen Vision.
✨Präsentiere dich professionell
Achte auf dein Auftreten und deine Kommunikation. Kleide dich angemessen und sei pünktlich. Übe deine Antworten laut, um sicherzustellen, dass du selbstbewusst und klar sprichst. Eine gute Körpersprache kann ebenfalls einen positiven Eindruck hinterlassen.