TSA_Vice President Technology & AI Value Creation (m/f/d) in München

Was wir suchen:

• Sie leiten Technologie-Wertschöpfungs-Workstreams von der ersten Bewertung bis zur Implementierungsplanung für Investoren, Portfoliounternehmen und Managementteams.
• Sie verstehen die Geschäftsmodelle, Strategien, Betriebsmodelle und Werttreiber der Kunden und bewerten, wie Technologie Wachstum, Effizienz, Skalierbarkeit und Resilienz ermöglicht oder einschränkt.
• Sie verwandeln geschäftliche Herausforderungen und Ambitionen in pragmatische Technologie-Prioritäten, Initiativen und messbare Ergebnisse in den Bereichen KI, digitale Transformation, ERP, Cloud, Daten, Anwendungen und digitale Operationen.
• Sie bewerten Technologie-Strategien, Betriebsmodelle, Organisation, Kostenstruktur, Softwarebereitstellung, Produktivität, Cybersicherheit und Technologie-Performance.
• Sie entwickeln umsetzbare Roadmaps mit Initiativen, Verantwortlichen, Zeitplänen, Abhängigkeiten, KPIs und erwarteten Auswirkungen, unterstützt durch Transformationsgovernance und Leistungsmanagement.
• Sie erkunden Unternehmens-KI-Plattformen und agentische KI-Möglichkeiten und übersetzen aufkommende Fähigkeiten in praktische, geregelte Wertschöpfungsinitiativen.
• Sie führen Interviews und Workshops mit Geschäfts- und Technologiestakeholdern durch, passen Ihren Ansatz an, wenn neue Informationen auftauchen, und kommunizieren klare geschäftliche Implikationen an Führungskräfte.
• Sie leiten Projektteams, koordinieren Spezialisten, bauen vertrauensvolle Beziehungen zu Senior-Kunden auf, coachen Junior-Kollegen und unterstützen Pitches, Geschäftsentwicklung und neue Angebote.

Was wir verlangen:

• Sie bringen mehr als 8 Jahre Erfahrung in der Unternehmensberatung, Technologieberatung, digitalen Transformation, Technologie-Leitung, Wertschöpfung im Private Equity oder einem vergleichbaren Bereich mit.
• Sie haben umfassende Erfahrungen in den Bereichen Geschäft und Technologie und können Geschäftsziele und Betriebsmodelle mit technologischen Implikationen verbinden.
• Sie verstehen Technologie-Strategien und Betriebsmodelle, Unternehmensanwendungen, ERP, Daten, Cloud, Cybersicherheit, Softwarebereitstellung und aufkommende Technologien.
• Sie haben praktische Kenntnisse in agentischer KI, einschließlich Unternehmensanwendungen, Agentenorchestrierung, Governance, Sicherheit und Zugriffskontrolle, und können deren Implikationen für technologiegetriebene Wertschöpfung bewerten.
• Sie haben mit hochrangigen Geschäfts- und Technologiestakeholdern, einschließlich CEOs, CFOs, CIOs und CTOs, zusammengearbeitet.
• Sie können Geschäftssituationen bewerten, Wertschöpfungsmöglichkeiten identifizieren und diese in umsetzbare Initiativen, Roadmaps und messbare Ergebnisse übersetzen.
• Sie haben Erfahrung in mehreren Branchen und/oder Geschäftsmodellen und können verschiedene Geschäftskontexte schnell verstehen und Ihren Ansatz anpassen.
• Sie kombinieren umfassende Erfahrung mit ausreichender Tiefe, um komplexe Situationen zu bewerten, Annahmen in Frage zu stellen und glaubwürdige Empfehlungen zu entwickeln; Sie bringen hervorragende konzeptionelle und analytische Fähigkeiten sowie pragmatisches Urteilsvermögen mit.
• Sie agieren sicher in unklaren Situationen, denken schnell und erklären Technologie klar gegenüber nicht-technischen Stakeholdern.
• Deutschkenntnisse auf Muttersprachenniveau oder Deutschkenntnisse auf C1-Niveau sind erforderlich, ebenso wie ausgezeichnetes Englisch. Erfahrung mit Private-Equity-Investoren, Portfoliounternehmen oder Transformationsprogrammen ist von Vorteil.
• Sie sind bereit, gelegentlich zu reisen, je nach Kundenanforderungen.

Was Sie erwarten können:

• Ihr Einfluss ist entscheidend: Sie gestalten aktiv die digitale Zukunft in einem hochmotivierten und intelligenten Team in direkter Zusammenarbeit mit den Gründern und Partnern und schaffen echten Mehrwert, indem Sie Strategie und Umsetzung verknüpfen.
• Ihre harte Arbeit zahlt sich aus! Sie profitieren von attraktiven Gehaltspaketen, Beteiligung am Verkaufserfolg und exklusiven Investitionsmöglichkeiten. Darüber hinaus fördern wir unsere Top-Talente durch das Programm 'Digital Leaders of Tomorrow' und bieten Ihnen somit weitere spannende Vorteile.
• Ihre Entwicklung - unser Anliegen: Von Tag eins werden Sie auf Ihrem Weg durch ein breites Spektrum an Entwicklungsmöglichkeiten unterstützt, übernehmen schnell Verantwortung und haben die Möglichkeit, Ihre individuelle Karriere bei OMMAX zu gestalten - mit uns werden Sie ein digitaler Leader!
• Ihr Arbeitsumfeld: Sie werden in ein vielfältiges und familienfreundliches Umfeld mit starkem Teamgeist eintauchen und von einem flexiblen und hybriden Arbeitsmodell in einem unserer Büros in München, London, Amsterdam, Mailand, Paris und Berlin profitieren.
• Ihr Blick in die Zukunft: Sie arbeiten an der Spitze der Technologie und gewinnen wertvolle Einblicke und praktische Erfahrungen mit einem Fokus auf digitale Geschäftsmodelle und datengestützte Wertschöpfung in acht zukunftsorientierten Branchen.
• Ihre zusätzlichen Vorteile: Sie können sich auf regelmäßige Teamevents und gemeinsame Sporteinheiten, eine attraktive betriebliche Altersvorsorge, Zugang zu lokalen Fitness- und Wellnesspartnerschaften sowie Mobilitäts- und Essenszulagen und eine Vielzahl anderer Unternehmensleistungen freuen.

Über uns

OMMAX – Building Digital Leaders ist eine digitale Strategieberatung mit Sitz in Europa, die sich auf nachhaltige digitale Wertschöpfung in über 50 Ländern spezialisiert hat und eine Vielzahl von mittelständischen Unternehmen, großen Unternehmen und über 50 Private-Equity-Firmen weltweit bedient. Mit über 400 internationalen Experten und mehr als 2.000 realisierten Projekten in den Bereichen digitale Strategie, digitale operative Exzellenz, Datenwissenschaft und Transaktionsberatung ist OMMAX ein Vorreiter in der ganzheitlichen datengetriebenen Strategieberatung und der End-to-End-Umsetzung digitaler Lösungen.