Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Kunden durch den Implementierungsprozess unserer All-in-One-Beschaffungsplattform.
- Unternehmen: Onventis, ein Cloud-Pionier für digitale Transformation seit 2000.
- Vorteile: Hybrides Arbeitsmodell, Gesundheitsangebote und attraktive Vergütung.
- Weitere Informationen: Freundlicher Teamspirit und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und gestalte die Zukunft der Beschaffung.
- Qualifikationen: Hochschulabschluss, IT-Affinität und Erfahrung in SaaS-Automatisierung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Jede großartige Karriere fängt irgendwo an – und deine könnte hier beginnen. Wir sind ein Team, das an große Ideen, mutigen Schritte und die Menschen dahinter glaubt. Werde Teil einer spannenden Reise! Sei dabei, wenn etwas Großes entsteht! Onventis ist seit 2000 Cloud-Pionier für die digitale Transformation von Einkaufs- und Finanzprozessen. Die cloudbasierte Software Onventis Buyer ist ein All-in-One Beschaffungssystem, das Unternehmen dabei unterstützt, ihre Ausgaben zu steuern und dadurch finanzielle Kontrolle, Effizienz, Compliance und Kosteneinsparungen zu erreichen.
Warum du den Unterschied machst
Als Technical Implementation Consultant begleitest du unsere Kunden durch den gesamten Implementierungsprozess unserer All-in-One-Beschaffungsplattform – von der ersten Anforderung bis zur erfolgreichen Umsetzung. Dabei arbeitest du in einer Low-Code-Umgebung, die dir erlaubt, technische Anforderungen effizient in eine maßgeschneiderte Lösung zu übersetzen.
Deine Rolle auf einen Blick:
- Übernahme der zentralen Ansprechrolle für unsere Kunden, in der du unsere P2P-Prozesse analysierst und optimierst und sicherstellst, dass insbesondere die automatische Rechnungsabwicklung (I2P) erfolgreich auf unserer Plattform umgesetzt wird.
- Nachhaltige berufliche Beziehungen intern wie extern aufbauen.
- Projekte erfolgreich durch dein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein abschließen und Kunden mit den Ergebnissen begeistern.
Dein Know-how und deine Stärken:
- Abgeschlossenes Hochschulstudium (FH oder Universität) oder vergleichbarer Abschluss.
- Bereits Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position.
- Affinität zur IT-Branche – bei uns hast du viel Raum zur Weiterentwicklung und zum lebenslangen Lernen.
- Kenntnisse im Bereich SaaS Purchase-to-Pay-Automatisierung.
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.
- Selbständiges wie auch teamorientiertes Arbeiten sowie die Übernahme von Verantwortung für eigene Aufgaben.
- Enthusiasmus, Lernbereitschaft und eine professionelle Haltung.
- Analytisches Denkvermögen, Genauigkeit, Kreativität, Kommunikationsstärke.
- Kenntnisse von Einkaufsprozessen und buchhalterischen Grundlagen, insbesondere in der Kreditorenbuchhaltung.
- Vertraut mit SQL und Freude daran, auch selbst zu coden.
Noch wichtiger ist uns jedoch: Wir suchen jemanden, der neugierig, anpassungsfähig und bereit ist, gemeinsam mit uns zu wachsen!
Unser Versprechen an dich:
Unsere CORE Values verbinden unsere vielfältigen kulturellen Hintergründe und Produkte – und zeigen vor allem, wie wir in unsere Menschen investieren. Bei Onventis erwartet dich eine leistungsorientierte Kultur, in der deine Erfolge gesehen, deine Ziele priorisiert und deine Karriere beschleunigt werden. Wir bieten dir mehr als nur einen Job und zeigen das mit echten Benefits:
- Flexibilität: Hybrides Arbeitsmodell mit modernen Tools und Equipment.
- Mobilität: Kostenloses Parken, JobRad-Leasing und Dienstwagen.
- Gesundheit & Wohlbefinden: Urban Sports Mitgliedschaft, frisches Obst und Getränke.
- Karriere & Entwicklung: Strukturiertes Onboarding, Trainingsprogramme sowie Sprachkurse.
- Kultur: Freundschaftlicher Teamspirit, klare Strukturen, regelmäßige Team-Events & Company Gatherings.
- Vergütung & Extras: Attraktives Gehaltspaket, betriebliche Altersvorsorge dazu Rabatte, Empfehlungsprämien & die Möglichkeit für ein Sabbatical.
- Globale Zusammenarbeit: Work where it works for you – verbinde deine Reisen mit der Chance, Kolleg:innen in unseren zentralen EU-Hubs zu treffen, zu kreieren und dich auszutauschen. Reise & Aufenthalt organisierst du selbst!
Neugierig auf unsere Abteilungen, den Bewerbungsprozess oder häufige Fragen? Alles, was du brauchst, findest du auf unserer Karriereseite.
Technical Implementation Consultant (m/w/d) Arbeitgeber: Onventis
Onventis ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Technical Implementation Consultant die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten. Mit einem hybriden Arbeitsmodell, umfangreichen Weiterbildungsangeboten und einem starken Teamgeist fördert Onventis nicht nur deine berufliche Entwicklung, sondern sorgt auch für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Hier kannst du deine Ideen einbringen und gemeinsam mit uns an der digitalen Transformation von Einkaufs- und Finanzprozessen arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Technical Implementation Consultant (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Technical Implementation Consultant interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse und stelle Fragen, um mehr über die Rolle und das Team zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Nutze Networking! Verbinde dich mit aktuellen Mitarbeitern auf LinkedIn oder besuche unsere Karriereseite, um mehr über die Unternehmenskultur und die Menschen hinter Onventis zu erfahren. Ein persönlicher Kontakt kann dir einen Vorteil verschaffen!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Produkte und Dienstleistungen, insbesondere über die All-in-One-Beschaffungsplattform. Zeige, dass du die Herausforderungen verstehst und bereit bist, Lösungen zu finden.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft! Während des gesamten Bewerbungsprozesses ist es wichtig, deine Begeisterung für die IT-Branche und die digitale Transformation zu zeigen. Lass uns wissen, warum du Teil unseres Teams werden möchtest!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technical Implementation Consultant (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die IT-Branche und die digitale Transformation in deiner Bewerbung durchscheinen.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen und zu verstehen, wie du unser Team bereichern kannst.
Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein gut strukturierter Text zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Onventis vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Technical Implementation Consultant vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Analyse und Optimierung von Prozessen zeigen. Sei bereit, diese Beispiele während des Interviews zu teilen, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Technisches Wissen auffrischen
Da die Rolle technisches Know-how erfordert, solltest du dir grundlegende Kenntnisse über SaaS und SQL aneignen. Überlege dir, wie du diese Technologien in der Vergangenheit genutzt hast und sei bereit, darüber zu sprechen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten Schritten im Implementierungsprozess.