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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle benutzerfreundliche Webanwendungen und passe sie an Kundenbedürfnisse an.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen, das Software für Marketing und Marktforschung entwickelt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, 30 Tage Urlaub und faire Bezahlung.
- Andere Informationen: Entspanntes Team mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte mit modernster Technologie und bringe deine Ideen ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in C#/.NET und Webentwicklung mit JavaScript, HTML, CSS und React.
Wir vertreten einen Kunden, der bahnbrechende Software für Marketing, Medienplanung und Marktforschung entwickelt. Das Unternehmen arbeitet sowohl national als auch international mit privaten Medienunternehmen, Forschungseinrichtungen und Werbeagenturen.
Zusätzlich zu ihrer Webplattform liegt der Fokus auf maßgeschneiderten Anwendungen für die spezifischen Anforderungen einzelner Kunden.
Aufgaben:
- Benutzerfreundliche, einseitige Webanwendungen erstellen.
- Spezialanforderungen sammeln, um Anwendungen anzupassen.
- Komponenten mit C# und .NET codieren.
- An architektonischen und technologischen Entscheidungen teilnehmen.
- Mit JavaScript, HTML5, CSS und React codieren.
Profil:
- Abschluss in Informatik oder IT-orientierter Qualifikation.
- Mehrere Jahre Berufserfahrung mit C#/.NET.
- Kenntnisse in MS SQL Server und Entity Framework.
- Webentwicklung mit JavaScript, HTML, CSS und React.
- Fließende schriftliche und mündliche Deutschkenntnisse (C1+).
- Analytisch, unabhängig, kommunikativ und qualitätsorientiert.
Wir bieten:
- Herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgaben.
- Eigentum an Ideen/Meinungen.
- Unabhängige Verantwortung.
- Entspanntes und soziales Team.
- Modern ausgestattetes Büro.
- Flexible Arbeitszeiten/Homeoffice.
- Kontinuierliche Weiterbildung.
- Faire, leistungsbezogene Vergütung.
- 30 Tage Urlaub.
Zusätzliche Kontaktdaten: Jack Rushman - jrushman@optimussearch.com
C# Software Developer – (m/f/d) – Bremen Arbeitgeber: Optimus Search
Kontaktperson:
Optimus Search HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: C# Software Developer – (m/f/d) – Bremen
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die uns den entscheidenden Vorteil verschaffen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an ihren Projekten und Technologien.
✨Bereite dich auf technische Interviews vor!
Mach dich mit typischen Coding-Challenges und technischen Fragen vertraut. Übe das Programmieren unter Zeitdruck, um deine Fähigkeiten im C#-Umfeld zu zeigen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote, die vielleicht genau das Richtige für dich sind. Schau vorbei und bewirb dich direkt – so hast du die besten Chancen, uns von deinen Fähigkeiten zu überzeugen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: C# Software Developer – (m/f/d) – Bremen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen, also lass deine Persönlichkeit durchscheinen!
Pass auf die Details auf: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Zeig deine Leidenschaft: Erzähle uns, warum du dich für die Stelle als C# Software Developer interessierst. Deine Begeisterung für die Softwareentwicklung und die Technologien, die wir nutzen, wird uns überzeugen!
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Optimus Search vorbereitest
✨Mach dich mit der Firma vertraut
Informiere dich über das Unternehmen und seine Produkte. Schau dir an, wie sie ihre Software für Marketing und Medienplanung entwickeln. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite deine technischen Fähigkeiten vor
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in C#, .NET, JavaScript, HTML5, CSS und React auffrischst. Sei bereit, über spezifische Projekte zu sprechen, an denen du gearbeitet hast, und wie du technische Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Stelle eine enge Zusammenarbeit erfordert, ist es wichtig, dass du deine kommunikativen Fähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, wie du komplexe technische Konzepte einfach erklären kannst, um zu zeigen, dass du auch im Team gut arbeiten kannst.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir gleichzeitig Klarheit über die nächsten Schritte.