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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite internationale Teams und fördere agile Werte in der Softwareentwicklung.
- Arbeitgeber: Etablierte, technologiegetriebene Organisation mit Fokus auf agile Transformation.
- Mitarbeitervorteile: Hybrid-Arbeitsoptionen, wettbewerbsfähiges Gehalt und kontinuierliche Weiterbildung.
- Andere Informationen: Wachse in einem dynamischen Umfeld mit internationalen Teams und komplexen Produkten.
- Warum dieser Job: Gestalte eine agile Kultur und beeinflusse bedeutende Veränderungen in der Organisation.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung als Scrum Master oder Agile Coach und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Standort: Süddeutschland (hybride Optionen verfügbar)
Typ: Vollzeit
Über die Rolle
Wir arbeiten mit einer etablierten, technologiegetriebenen Organisation, die sich in einem großen agilen Transformationsprozess befindet. Sie suchen einen erfahrenen Agile Delivery Lead, der mehrere funktionsübergreifende Teams leitet und eine leistungsstarke, kollaborative Ingenieurskultur formt.
Dies ist eine praktische Führungsrolle, in der Sie Teams coachen, Hindernisse beseitigen und kontinuierliche Verbesserungen im gesamten Entwicklungszyklus vorantreiben.
Was Sie tun werden
- Leitung mehrerer funktionsübergreifender, international verteilter Teams in einer modernen Softwareentwicklungsumgebung
- Verankerung agiler Werte, Prinzipien und Best Practices in den Teams
- Moderation wichtiger Zeremonien, Workshops und Planungssitzungen
- Proaktive Beseitigung von Hindernissen und Unterstützung einer reibungslosen Lieferung
- Als Coach und Mentor agieren, um selbstorganisierende, leistungsstarke Teams zu ermöglichen
- Vorantreiben von kontinuierlichen Verbesserungen und Initiativen zur agilen Transformation in der gesamten Organisation
- Unterstützung der Zusammenarbeit zwischen Teams und Stakeholdern
Was sie suchen
- Nachgewiesene Erfahrung als Scrum Master / Agile Coach / Agile Delivery Lead (3+ Jahre)
- Solider Hintergrund in Softwareentwicklungsumgebungen (ca. 5+ Jahre)
- Starkes Verständnis agiler Frameworks (Scrum, Kanban, Skalierungsansätze wie SAFe/LeSS/Nexus)
- Exzellente Kommunikations-, Moderations- und Konfliktlösungsfähigkeiten
- Eine strukturierte, ergebnisorientierte Denkweise mit einem kollaborativen Ansatz
- Abschluss in einem relevanten Bereich (z.B. Informatik, Ingenieurwesen, Wirtschaft) oder gleichwertige Erfahrung
Schön zu haben
- Praktische Erfahrung in der Softwareentwicklung
- Erfahrung mit organisatorischen Veränderungs- oder Transformationsprogrammen
- Erfahrung in der Mentoring von Teams oder in der Mitwirkung an der Personalentwicklung
Warum diese Rolle?
- Teil einer großangelegten agilen Transformationsreise sein
- Mit internationalen Teams an komplexen Produkten arbeiten
- Einfluss auf die Teamebene und breitere organisatorische Veränderungen nehmen
- Starke Kultur der kontinuierlichen Verbesserung und Innovation
Senior Software Quality Coach Arbeitgeber: Optimus Search
Kontaktperson:
Optimus Search HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Software Quality Coach
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Verbindungen suchen, die dir helfen können, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren und sicherzustellen, dass du deine Erfahrungen als Agile Coach überzeugend präsentierst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für agile Methoden! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, wo du Teams erfolgreich gecoacht hast. Lass uns zusammen deine Erfolge hervorheben, damit du im Gespräch glänzen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht. Wir stehen bereit, um dich bei jedem Schritt des Prozesses zu unterstützen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Software Quality Coach
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du zu uns passen würdest.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Rollen als Scrum Master oder Agile Coach. Wir wollen wissen, wie du Teams geleitet und agile Werte in der Praxis umgesetzt hast.
Verwende klare Sprache: Halte deine Bewerbung klar und prägnant. Vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist, und achte darauf, dass wir deine Punkte leicht verstehen können.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zeitnah kontaktieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Optimus Search vorbereitest
✨Verstehe die agile Methodik
Mach dich mit den agilen Frameworks wie Scrum, Kanban und SAFe vertraut. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung zu teilen, wie du diese Methoden erfolgreich in der Vergangenheit angewendet hast.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Überlege dir spezifische Situationen, in denen du als Scrum Master oder Agile Coach Herausforderungen gemeistert hast. Zeige, wie du Blockaden entfernt und Teams zu Höchstleistungen geführt hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da Kommunikation eine Schlüsselkompetenz ist, übe, deine Gedanken klar und präzise zu formulieren. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Konfliktlösungsfähigkeiten und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit betreffen.
✨Fragen stellen
Zeige dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen, indem du gezielte Fragen stellst. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Team oder wie das Unternehmen seine agile Transformation vorantreibt.