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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und skaliere KI-gesteuerte Automatisierung für Vertrieb, Marketing und Kundenservice.
- Arbeitgeber: Schnell wachsendes Unternehmen mit einer Mission für nachhaltige Lösungen.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, kreative Teamarbeit und persönliche sowie berufliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen und arbeite an spannenden Projekten in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Programmierung (Python, JS) und im Umgang mit GTM-Tools.
- Andere Informationen: Tolle Teamevents und inspirierende Arbeitsräume in Mannheim, München und Madrid.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Abteilung: osapiens Terra
Anstellungsart: Unbefristet - Vollzeit
Standort: Mannheim
Beschreibung
Über osapiens
osapiens bietet eine Plattform, die es Unternehmen ermöglicht, effizienter zu arbeiten, während sie sich durch Veränderungen navigieren. Wir wachsen schnell, verkaufen an komplexe Unternehmenskunden, und unser GTM-Ansatz benötigt die gleiche Ingenieurskunst, die wir in unser Produkt stecken.
Die Rolle
Dies ist keine RevOps- oder Systemadministrationsposition. Dies ist eine echte Ingenieursrolle, die sich auf das Design, den Aufbau und die Skalierung von KI-gesteuerten Automatisierungen in den Bereichen Vertrieb, Marketing und Kundenservice konzentriert. Sie werden die Systeme, Pipelines, die externe Infrastruktur und die Automatisierungslogik besitzen, die unsere gesamte Umsatzbewegung antreiben.
Sie arbeiten direkt mit der Geschäftsleitung zusammen, liefern schnell und arbeiten in einer Umgebung, in der Prototypen innerhalb von Tagen in die Produktion gehen, wenn sie Auswirkungen haben.
Ihre Verantwortlichkeiten
- Datenpipelines erstellen, die aus Drittanbieterquellen ziehen, um Konten automatisch anzureichern und zu bewerten
- Skripte und leichte Anwendungen schreiben, um Arbeitsabläufe zu automatisieren, die sonst manuelle Arbeit wären
- Externe Infrastruktur (Sequenzen, Posteingangsrotation, Zustellüberwachung, Anrufpriorisierung) entwickeln
- CRM-Logik verdrahten, die tatsächlich widerspiegelt, wie Deals sich bewegen
- Tools über APIs und Webhooks integrieren, wo native Connectoren nicht existieren oder nicht gut genug sind
- Interne Tools für AEs und SDRs erstellen, die Reibung aus den täglichen Arbeitsabläufen entfernen
- Mit LLMs experimentieren, um Forschung, Personalisierung und Follow-up in großem Maßstab zu automatisieren
Ihre Erfahrung
Wir suchen nach KI-Natives, die:
- Programmieren können (Python, JS oder ähnlich)
- Auf GTM-Tools und deren APIs aufgebaut haben, nicht nur konfiguriert
- Die externe Infrastruktur von Grund auf eingerichtet haben
- Wissen, wann sie auf ein fertiges Tool zurückgreifen und wann sie selbst bauen sollten
- LLMs für etwas wirklich Nützliches in einem kommerziellen Kontext verwendet haben
*Der Tech-Stack ist hier absichtlich nicht aufgeführt. Teil der Rolle ist es, zu wissen, was in einen modernen GTM-Stack gehört und warum. Wir sind neugierig, was Sie wählen würden.
Schließen Sie sich uns für dies und mehr an...
- Eine zielgerichtete Mission, die komplexe Nachhaltigkeitsherausforderungen angeht, während Sie an der Seite globaler Branchenpioniere in einem schnell wachsenden Einhornunternehmen arbeiten
- Raum für Kreativität durch kollaborative Teamarbeit und eine offene Kommunikationskultur
- Flexibilität und Teambindung mit unseren hybriden Arbeitsoptionen
- Treibstoff für Ihre Wachstumsreise, sowohl persönlich als auch beruflich
- Nachhaltige Mobilitätsoptionen, die umweltfreundliche Pendellösungen fördern
- Unterhaltsame Teamevents und Ausflüge mit unseren globalen Teams
- Inspirierende Arbeitsräume in Mannheim, München und Madrid
GTM Engineer (f/m/d) Arbeitgeber: osapiens
Kontaktperson:
osapiens HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: GTM Engineer (f/m/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach informellen Gesprächen oder Mentoring – oft sind es persönliche Verbindungen, die dir den Zugang zu spannenden Stellen ermöglichen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und teile, wie du ihre GTM-Strategie unterstützen kannst.
✨Bereite dich auf technische Interviews vor!
Da du als GTM Engineer arbeiten möchtest, solltest du deine Coding-Skills auffrischen. Übe das Lösen von Problemen in Python oder JS und sei bereit, deine Lösungen zu erklären. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktisch anwenden kannst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du denkst, dass du gut zu uns passt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit bekommt und du die Chance hast, Teil unseres dynamischen Teams zu werden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: GTM Engineer (f/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach echten Menschen, die zu unserem Team passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Erzähl uns von Projekten, an denen du gearbeitet hast, und den Technologien, die du genutzt hast.
Achte auf die Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine gut strukturierte und fehlerfreie Bewerbung zeigt, dass du dir Mühe gibst und professionell bist. Wir lieben es, wenn alles ordentlich aussieht!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zügig bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei osapiens vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des GTM Engineers vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten in die beschriebenen Aufgaben passen. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, die zeigen, wie du ähnliche Herausforderungen in der Vergangenheit gemeistert hast.
✨Technisches Know-how demonstrieren
Da es sich um eine technische Position handelt, solltest du deine Programmierkenntnisse in Python oder JavaScript hervorheben. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die dein Verständnis von APIs, Datenpipelines und Automatisierung betreffen. Vielleicht kannst du sogar ein kleines Projekt oder eine Idee präsentieren, die zeigt, wie du diese Technologien in der Praxis angewendet hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse an der Position, sondern gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zu den aktuellen Herausforderungen im GTM-Bereich oder zur Teamstruktur sind immer gut!
✨Kreativität und Problemlösungsfähigkeiten zeigen
In dieser Rolle wird Kreativität geschätzt, also sei bereit, innovative Ansätze zur Lösung von Problemen zu diskutieren. Überlege dir Beispiele, bei denen du kreative Lösungen entwickelt hast, um Prozesse zu optimieren oder Herausforderungen zu bewältigen. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch die Fähigkeit, über den Tellerrand hinauszudenken.