Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle skalierbare Backend-Systeme mit Java und modernen Technologien für die osapiens HUB.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen, das nachhaltiges Wachstum für Unternehmen weltweit ermöglicht.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, persönliche und berufliche Entwicklung, sowie umweltfreundliche Mobilitätsoptionen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Raum für Kreativität und persönliches Wachstum.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Geschäftstechnologie und arbeite an spannenden, realen Herausforderungen.
- Qualifikationen: Erfahrung in Java/JavaEE, Spring Framework und Backend-Architekturen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Abteilung: osapiens Hub
Anstellungsart: Festanstellung - Vollzeit
Standort: Mannheim
Über osapiens
Bei osapiens vereinen sich mehr als 550 talentierte Köpfe um eine Mission: nachhaltiges Wachstum für Unternehmen weltweit zu ermöglichen. Gegründet im Jahr 2018 und mit Hauptsitz in Mannheim, Deutschland, haben wir die KI-gesteuerte osapiens HUB entwickelt - eine Multi-Tenant-Plattform, die 26 unternehmensgerechte Lösungen für die bereichsübergreifende Zusammenarbeit, Automatisierung und Compliance hostet. Mit Büros in ganz Europa und den USA gestalten wir die Zukunft der skalierbaren und sicheren Geschäftstechnologie.
Ihr Team
Unsere Backend-Entwickler (Hybrid in Mannheim · 3 Tage/Woche vor Ort) bauen das Fundament des osapiens HUB - der Cloud-Plattform, die all unsere SaaS-Produkte antreibt. Das Team entwickelt Engines für nahtloses Monitoring, Echtzeit-Datenverarbeitung, zentrale Integration, automatisierte Workflows und dynamische Anwendungsentwicklung. Einfach gesagt: Sie bauen die Kerntechnologien, die es globalen Unternehmen ermöglichen, Compliance in Effizienz und nachhaltiges Wachstum umzuwandeln.
Ihre Hauptverantwortlichkeiten
- Skalierbare Systeme aufbauen: Entwerfen und Entwickeln zuverlässiger Backend-Systeme mit Java und modernen Technologien zur Unterstützung des osapiens HUB.
- Kernlogik entwickeln: Implementieren von Geschäftslogik für unternehmensgerechte Lösungen und Lösen komplexer realer Herausforderungen.
- Plattformen integrieren: Erstellen und Pflegen von RESTful- und GraphQL-Diensten, die nahtlose Integrationen und Kundenbedürfnisse unterstützen.
- End-to-End zusammenarbeiten: Arbeiten Sie mit Ingenieuren, Produktmanagern und Designern zusammen, um integrierte, hochwertige Lösungen zu liefern.
- Mentor & Qualität fördern: Unterstützen Sie Junior-Ingenieure und fördern Sie Best Practices in Codierung, Testen und Backend-Entwicklung.
Ihre Erfahrung
- Leidenschaft für skalierbare Systeme: Sie sind motiviert, verteilte, leistungsstarke Backend-Systeme zu erstellen, die reale Auswirkungen haben.
- Java & Spring Expertise: Starke Erfahrung mit Java/JavaEE und dem Spring Framework, mit tiefem Wissen über skalierbare Backend-Architekturen.
- Datenbank- & API-Kenntnisse: Vertrautheit mit NoSQL-Datenbanken (z.B. Cassandra, ScyllaDB) und starke Erfahrung in der Gestaltung von RESTful- und GraphQL-APIs.
- Qualität & Zuverlässigkeit: Kenntnisse in automatisierten Tests, CI/CD-Praktiken und dem Aufbau fehlertoleranter verteilter Systeme.
- Modernes Engineering-Toolkit: Erfahrung mit OpenSearch oder Elasticsearch, solide Git-Kenntnisse, eine agile Denkweise und Erfahrung mit DevOps-Praktiken.
Schließen Sie sich uns an für dies und mehr...
- Eine zielgerichtete Mission, die komplexe Nachhaltigkeitsherausforderungen angeht, während Sie an der Seite globaler Branchenpioniere in einem schnell wachsenden Unicorn-Unternehmen arbeiten.
- Raum für Kreativität durch kollaborative Teamarbeit und eine offene Kommunikationskultur.
- Flexibilität und Teambindung mit unseren hybriden Arbeitsoptionen.
- Treibstoff für Ihre Wachstumsreise, sowohl persönlich als auch beruflich.
- Nachhaltige Mobilitätsoptionen, die umweltfreundliche Pendellösungen fördern.
- Unterhaltsame Teamevents und Ausflüge mit unseren globalen Teams.
- Inspirierende Arbeitsräume in Mannheim und darüber hinaus.
Senior Java Backend Engineer (m/f/x) Arbeitgeber: osapiens
Als Senior Solution Engineer in München bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Teil eines schnell wachsenden Scale-ups zu werden, das sich mit komplexen Nachhaltigkeitsherausforderungen auseinandersetzt. Unsere Unternehmenskultur fördert Kreativität und Zusammenarbeit, während wir gleichzeitig flexible Arbeitsoptionen und umweltfreundliche Mobilitätslösungen anbieten. Hier haben Sie die Chance, Ihre Karriere durch Mentoring, internationale Teamarbeit und die Mitgestaltung von Prozessen voranzutreiben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Java Backend Engineer (m/f/x) erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei osapiens anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Senior Java Backend Engineer (m/f/x) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei osapiens vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Java Backend Engineer (m/f/x) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei osapiens klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei osapiens vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
