Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze den Vertrieb und manage Kundenaufträge für die Modernisierung von Aufzugsanlagen.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung im Aufzugbau.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Jobrad.
- Weitere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte barrierefreies Wohnen und arbeite an innovativen Projekten.
- Qualifikationen: Studium oder Ausbildung im technischen/betriebswirtschaftlichen Bereich und Erfahrung im Auftragsmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
- Mitarbeiter Auftragsmanagement Modernisierung (m/w/d)
- Arbeitgeber: osma Gmb H & Co. KG
- Arbeitsort
- Osnabrück
- Anstellungsart
- Vollzeit
- Befristung unbefristet
- Berufsbezeichnung
- Betriebswirt/in - allgemeine Betriebswirtschaft
- Betriebswirt/in (Hochschule)
- Industriekaufmann/-frau
- Deine Verantwortung
- Unterstützung des Vertriebs in der Angebotsphase und Prüfung von Verträgen für die Modernisierung von Aufzugsanlagen
- Eigenverantwortliche Abwicklung von Kundenaufträgen in der Modernisierung
- Zentraler Ansprechpartner für unsere Niederlassungen und Fachbereiche der Unternehmenszentrale
- Erstellung und Überwachung von Projektterminplänen in Abstimmung mit allen Beteiligten
- Koordination von Lieferantenangeboten und Nachtragsmanagement bei Änderungen
- Anlage und Pflege von Aufträgen im ERP-System sowie Stammdatenmanagement
- Sicherstellung der Einhaltung kaufmännischer, rechtlicher und technischer Vorgaben
- Zentrale Schnittstelle zwischen Kunden und internen Fachbereichen
- Das erwartet dich
- Unbefristeter Arbeitsvertrag in unserem familiengeführten Unternehmen
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie vermögenswirksame Leistungen
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und flexible Arbeitszeitgestaltung
- 30 Tage Urlaub für deine Erholung
- Jobrad über Business Bike
- osma-Card monatlich 50 Euro für deine Freizeitaktivitäten
- Begrüßungs- und Kennlernevent mit Betriebsbesichtigung in Osnabrück
- Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten u. a. in unserem Training Center in Osnabrück
- Das bringst du mit
- Abgeschlossenes Studium mit technischem oder betriebswirtschaftlichem Schwerpunkt oder eine abgeschlossene kaufmännische/technische Ausbildung
- Mehrjährige Erfahrung im Auftragsmanagement oder Projektabwicklung
- Kenntnisse im Vertrags- und Baurecht (VOB) wünschenswert
- Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS Office
- Organisationsgeschick und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke und hohe Kundenorientierung
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Unternehmensdarstellung osma Gmb H & Co. KG – Hauptsitz Osnabrück
- Gründung 1919
- Betriebsgröße 593
- Maschinen- und Anlagenbau
Auf zu neuen Höhen – zusammen mit dir.
Bei osma arbeitest du in einem familiengeführten Unternehmen, das auf eine über 100-jährige Erfahrung im Aufzugbau zurückblickt.
Als Spezialist für den Wohnbau möchten wir unseren Mitmenschen durch zuverlässige Aufzuganlagen ein barrierefreies Wohnen in den eigenen vier Wänden ermöglichen.
Dabei denken wir immer lebenszyklusorientiert, systematisch und richtungsweisend.
Wir agieren nicht nur für das Hier und Jetzt, sondern auch für morgen und übermorgen.
Um dieses Versprechen gegenüber unseren Kunden und Nutzern zu halten brauchen wir aufgeschlossene und selbstbewusste Mitarbeitende – Menschen wie dich!
- Vorteile für Mitarbeitende
- Jobrad über Business Bike
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice / Mobiles Arbeiten
- Vermögenswirksame Leistungen
- Rabatte für Mitarbeitende
- Sonderzahlungen
- Weiterbildungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Dienstwagen
- Mitgestaltungsmöglichkeiten
- Parkmöglichkeiten
- Gute Verkehrsanbindung
- Moderne technische Ausstattung
- #J-18808-Ljbffr
Mitarbeiter Auftragsmanagement Modernisierung (m/w/d) Arbeitgeber: osma GmbH & Co. KG
osma ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur auf eine über 100-jährige Familientradition zurückblickt, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld in Osnabrück bietet. Unsere Mitarbeiter profitieren von einer offenen Unternehmenskultur, vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten und einem starken Teamgeist, während sie an innovativen Lösungen für den Wohnbau arbeiten, die das Leben vieler Menschen bereichern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Mitarbeiter Auftragsmanagement Modernisierung (m/w/d) erhalten könntest
✨Tauch ein in die BI-Community!
Schau dir lokale Business-Intelligence-Meetups oder Konferenzen an, in denen Experten wie osma GmbH & Co. KG vertreten sind. Networking in diesen Kreisen kann dir einen Vorsprung verschaffen und vielleicht sogar den direkten Kontakt zu Leuten herstellen, die an der Stelle interessiert sind, die du anstrebst!
✨Zeig deine Datenfähigkeiten!
Erstelle ein paar Projekte oder Analysen, die deine Fähigkeiten im Bereich Business Intelligence demonstrieren. Teile diese auf Plattformen wie GitHub oder deinem eigenen Portfolio. So können potenzielle Arbeitgeber sehen, wie du mit Daten umgehst und welche Kreativität du in die BI einbringst.
✨Nutze Jobportale und Karrieremessen!
Such nach Vollzeit-Positionen im Bereich Business Intelligence auf spezialisierten Jobportalen und nimm an Karrieremessen teil. Hier kannst du direkt mit Recruitern von Firmen wie osma GmbH & Co. KG sprechen und dich bei ihnen ins Gespräch bringen.
✨Erst kommen, dann bewerben!
Bevor du dich bewirbst, schau dir die Unternehmenskultur von osma GmbH & Co. KG an. Wenn du die Möglichkeit hast, an Workshops oder Infoveranstaltungen teilzunehmen, nutze diese Chance, um Eindruck zu schinden und wertvolle Informationen über die Rolle und das Team zu sammeln. So kannst du deine Bewerbung direkt auf die Bedürfnisse von osma GmbH & Co. KG zuschneiden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter Auftragsmanagement Modernisierung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Setze den Fokus auf deine analytischen Fähigkeiten:Im Bereich Business Intelligence sind starke analytische Fähigkeiten entscheidend. Hebe in deinem Lebenslauf aktuelle Projekte oder Praktika hervor, bei denen du Datenanalyse, Reporting oder die Nutzung von BI-Tools wie Tableau oder Power BI praktiziert hast. Zeige, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast, um einen echten Mehrwert zu schaffen.
Vermittle deine Motivation in deinem Anschreiben:Wenn wir auf der Suche nach jemandem im Bereich Business Intelligence sind, ist es wichtig, dass du zeigst, warum du genau bei osma GmbH & Co. KG arbeiten möchtest. Beschreibe in deinem Anschreiben, was dich an unserem Unternehmen und der Branche reizt und wie du deine Fähigkeiten in einer Vollzeitstelle am besten einbringen kannst.
Zeige deine Erfahrung mit Datenvisualisierung:Visualisierung ist ein crucialer Teil in der Business Intelligence. Falls du bereits Erfahrung mit Tools zur Datenvisualisierung hast, wie z. B. Tableau, achte darauf, diese Erfahrung in deinem Lebenslauf klar darzustellen. Ein paar Screenshots deiner besten Dashboards oder Reports in einem Portfolio können ebenfalls nie schaden!
Halte deinen Lebenslauf übersichtlich und relevant:Bei einer Vollzeitstelle im Bereich Business Intelligence zählt jede Zeile! Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und nur relevante Informationen enthält. Verwende klare Titel und Bullet Points, um deine Verantwortlichkeiten und Erfolge zu beschreiben, und passe deinen Lebenslauf gezielt für Mitarbeiter Auftragsmanagement Modernisierung (m/w/d) bei osma GmbH & Co. KG an.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei osma GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Datenanalyse im Fokus
Stell sicher, dass du während des Interviews deine Fähigkeiten in der Datenanalyse klar darstellen kannst. Bereite dich darauf vor, spezifische Werkzeuge wie SQL oder Tableau zu erwähnen, mit denen du gearbeitet hast. Sei bereit, Beispiele zu geben, wo du Daten genutzt hast, um geschäftliche Entscheidungen zu treffen.
✨Case Studies verstehen
Häufig gibt es im Business Intelligence Bereich Case Studies oder praktische Szenarien während des Interviews. Übe, wie du komplexe Datenprobleme lösen würdest und sei bereit, deine Denkweise Schritt für Schritt zu erklären. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Herangehensweise an analytische Herausforderungen.
✨Zeig deine Projekte
Hast du an relevanten Projekten oder Praktika gearbeitet? Bring dein Portfolio oder Beispielarbeiten mit, um zu zeigen, was du draufhast. Das gibt uns und dem Gesprächspartner einen klaren Einblick in deine Fachkompetenz und wie du die Theorie in die Praxis umsetzt.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, auch die Unternehmenskultur zu verstehen. Bereite ein paar Fragen vor, die dir helfen, mehr über die Zusammenarbeit im Team und die Rolle von Business Intelligence in der Gesamtstrategie von osma GmbH & Co. KG zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an langfristiger Zusammenarbeit.
