(Junior) Growth Associate in Berlin

Wir haben eine klare Mission: Wir bauen Europas führende Plattform für Energiemanagement, um faire und saubere Energie für alle zugänglich zu machen. Unser Team ist vielfältig – wir sind über 50 Personen aus mehr als 16 Nationalitäten, mit einem Frauenanteil von 46 %. Und wir wachsen weiter! Mit über 40 Mio. € an Finanzierung suchen wir nach motivierten Menschen, die gemeinsam mit uns die Energiezukunft gestalten wollen.

Was du tun wirst:

• Verwalte den täglichen Betrieb und die Beziehungen zu unseren Vertriebspartnern, um eine reibungslose Zusammenarbeit und fortlaufende Unterstützung sicherzustellen.
• Plane und koordiniere Verkaufsaktionen mit Partnern, um die Kundengewinnung und die Kanalperformance voranzutreiben.
• Manage die Einführung neuer Angebote und Partner im direkten Vertriebskanal.
• Verbessere bestehende Prozesse, Berichterstattung und Leistungsüberwachung, um die Kanaloperationen effizienter und skalierbarer zu gestalten.
• Unterstütze andere Akquisekanäle und bereichsübergreifende Wachstumsinitiativen nach Bedarf und agiere als vielseitiger Allrounder innerhalb des Growth-Teams in Berlin.

Was wir suchen:

• 0–2 Jahre Erfahrung in Wachstum, Vertriebsoperationen, Geschäftsentwicklung, Account Management oder einem ähnlichen Bereich (relevante Praktika oder Werkstudentenerfahrung zählen!).
• Starke organisatorische Fähigkeiten und die Fähigkeit, mehrere Stakeholder und Projekte gleichzeitig zu managen.
• Ein analytisches Denken und Vertrauen im Umgang mit Daten, Berichterstattung und operativen Prozessen.
• Eine proaktive, praktische Einstellung mit einem starken Sinn für Eigenverantwortung und der Bereitschaft, Initiative zu ergreifen.
• Eine proaktive Denkweise hinsichtlich der Nutzung von KI und Automatisierung zur Effizienzsteigerung, wobei potenzielle Risiken und Einschränkungen berücksichtigt werden.
• Must-have: Fließendes Deutsch (C2, idealerweise muttersprachliches Niveau) und ausgezeichnetes schriftliches sowie gesprochenes Englisch (C1/C2).

Über uns:

Wir sind der am schnellsten wachsende digitale Ökostromanbieter mit B Corp™ Zertifizierung in Deutschland – und treiben die Energiewende aktiv voran. Unser Ziel: Erneuerbare Energie für alle zugänglich und inklusiv machen. Bei Ostrom arbeitest du in einem offenen, dynamischen Umfeld, in dem du du selbst sein kannst, Herausforderungen annimmst und dich kontinuierlich weiterentwickelst.

Nachhaltigkeit, die zählt: Mit deinem Wechsel zu Ostrom unterstützt du aktiv die Energiewende. Unsere Kund*innen helfen im Schnitt, jährlich 1,5 Tonnen CO₂ gegenüber dem deutschen Durchschnittsstrommix einzusparen.

Wertschätzung, die sich auszahlt: Neben einem attraktiven Gehalt erhältst du bei uns VSOPs – Unternehmensanteile, mit denen du direkt am Erfolg von Ostrom beteiligt bist.

Teamkultur auf Augenhöhe: Bei Ostrom leben wir flache Hierarchien und eine offene Feedbackkultur. Deine Meinung zählt – vom ersten Tag an.

Benefits: Du erhältst ein flexibles Paket mit vielen Extras – von einem jährlichen Weiterbildungsbudget, über eine betriebliche Altersvorsorge, bis hin zu einer vergünstigten USC-Mitgliedschaft, einem vergünstigten BVG Jobticket oder deinem eigenen E-Bike bzw. E-Roller und Rabattcodes über FutureBens. Alternativ wählst du monatliche Gutscheine – du entscheidest, was dir wichtig ist.

Transparenz: Ob in wöchentlichen Townhalls, vierteljährlichen Updates oder offenen Retrospektiven – wir glauben an klare Kommunikation und kontinuierlichen Austausch.

Erfolge feiern wir gemeinsam: Teamarbeit steht bei uns im Mittelpunkt – und genauso feiern wir auch unsere Erfolge: mit regelmäßigen Happy Hours, Team-Ausflügen und unvergesslichen Company Events.

Work your way: Ob im Berliner Büro, im Homeoffice oder remote unter der Sonne – bei uns arbeitest du dort, wo du am produktivsten bist.

Wachse mit uns: Persönliche Entwicklung ist bei Ostrom keine Floskel. Wir unterstützen dich mit Lernbudgets und Raum zum Ausprobieren – damit du dich fachlich und persönlich kontinuierlich weiterentwickeln kannst.