Sr. Sales Lead North Germany - Foamglas Insulation

Schließen Sie sich uns an, um die Welt zu einem besseren Ort zu machen, indem wir den Energieverbrauch und die CO2-Emissionen reduzieren! Hier bei Owens Corning sind wir voll engagiert, unsere CO2-Emissionen durch eine Reihe von laufenden Investitionen zu reduzieren. Eine unserer Marken, Foamglas, stellt Isoliermaterialien her und bietet diese an, um Verbrauchern und Industrien zu helfen, ihren Energieverbrauch zu senken.

Wir suchen einen Sr. Sales Lead für die Region Rhein-Ruhr, der ein Team von Frontline Sales Leads (zwischen 4 und 7 direkte Berichte) leitet, das das definierte Gebiet abdeckt und an den Country Leader Deutschland berichtet. Diese Managementposition setzt Ziele und Strategien innerhalb des Geschäftsfeldes, der kommerziellen Organisation und der wichtigsten Funktionsbereiche um. Zusätzlich wird der Sr. Sales Lead auch direkte Verkaufsverantwortung und damit verbundene Umsatzziele haben. Dies ist eine entscheidende Rolle für den Erfolg unseres Unternehmens, die Wachstumsstrategie mit exzellenter Ausführung in Einklang bringt, während er ein Team von Frontline Sales Engineers leitet.

Über die Position

• Überwachung und Beitrag durch direkte Verkaufsaktivitäten zu profitablen Verkäufen in Ihrem Gebiet.
• Umsetzung von Verkaufs- und Marketingprogrammen in Abstimmung mit Kollegen und dem Country Leader.
• Festlegung kurzfristiger Verkaufsstrategien für die zugewiesene Region.
• Verfolgen des Pipeline-Wachstums, Bereitstellung von Prognoseeingaben und gegebenenfalls Korrekturen vornehmen.
• Beschaffung und Auswahl von Händlern und relevanten Distributoren.
• Definition und Pflege von Schlüsselkunden.
• Coaching und Unterstützung im Personalmanagement für Ihre direkten Berichte.
• Überprüfung der Schulungsanforderungen nach Bedarf.

Fähigkeiten und Kompetenzen, die notwendig sind, um erfolgreich zu sein

• Starkes Geschäftsbewusstsein.
• Neugier auf Kundenbedürfnisse und Fähigkeit, diese in unser Wertangebot und Lösungen zu übersetzen.
• Wachstumsorientierte Denkweise und Veränderungsagent; über Einschränkungen hinausdenken und Lösungen entwickeln.
• Datengetriebenes Denken und analytische Fähigkeiten; Nutzung von Daten zur Steigerung der Verkaufsleistung und Identifizierung von Wachstumschancen durch genaue und sorgfältige Verkaufsprognosen.
• Denken in kontinuierlicher Verbesserung zur Steigerung der Effizienz in unseren Prozessen.
• Talententwicklungsmentalität.
• Aufbau von Vertrauensbeziehungen und Klarheit sowie Führung in unklaren Situationen.
• Verhalten nach höchsten ethischen und moralischen Standards.

Erfahrung

• Kommerzielle Erfahrung in technisch spezifizierten Unternehmen.
• Starke Affinität zum Bau- und Konstruktionsbereich.
• Führung von Menschen, entweder direkt in einer Führungsrolle oder in einem Projektleiter-Setting.

Unsere Erwartungen an Sie

Wir haben eine lange Geschichte der beruflichen Laufbahnen und hoffen, in Ihr Wachstum und Ihre Entwicklung langfristig investieren zu können. Wir sehen die folgenden Qualitäten als besten Ausgangspunkt, um diese Gelegenheit erfolgreich wahrzunehmen:

• Relevanter technischer Abschluss, z.B. Ingenieurwesen, vorzugsweise auf Universitätsniveau.
• Relevante kommerzielle Erfahrung im Bereich Spezifikation und/oder Projektvertrieb, vorzugsweise in der Bau- und Konstruktionsindustrie.
• Erfahrung in der Teamführung; Management, Coaching und Entwicklung eines Verkaufsteams.
• Fähigkeit, in einer internationalen Matrixorganisation zu arbeiten.
• Fähigkeit, die eigene Arbeit zu leiten und lösungsorientiert vorzugehen.
• Fließend in Englisch und Deutsch.

Standort: Der ideale Kandidat befindet sich im Raum Rhein-Ruhr, um die Nähe zur Kundenbasis und zum Team sicherzustellen.

Was Sie von uns erwarten können

Bei Owens Corning glauben wir, dass unsere Produkte und Menschen die Welt zu einem besseren Ort machen; verantwortungsvolle Betriebsabläufe stehen im Mittelpunkt unseres Geschäfts. Wir investieren in kontinuierliche Entwicklungsmöglichkeiten, die wir als internationales Unternehmen ebenfalls anbieten. Wir schätzen ein diverses und sicheres Arbeitsumfeld, in dem jeder die Möglichkeit hat, er selbst zu sein und seine Stimme zu erheben.

Weitere spezifische Dinge, die Sie von uns erwarten können:

• Tolle Kollegen und Teamgeist.
• Flexibles und unabhängiges Arbeiten, bei dem Sie den Inhalt Ihrer Arbeitstage erheblich beeinflussen können.
• Langfristiges Engagement für Ihre persönliche Entwicklung.

Erfahren Sie mehr über Owens Corning

Owens Corning ist der führende Anbieter von Wohn- und Gewerbebauprodukten, der sich verpflichtet hat, eine nachhaltige Zukunft durch Materialinnovation aufzubauen. Unsere Produkte bieten langlebige, nachhaltige, energieeffiziente Lösungen, die unsere einzigartigen Fähigkeiten und marktführenden Positionen nutzen, um unseren Kunden zu helfen, zu gewinnen und zu wachsen. Wir sind global in unserem Umfang, menschlich in unserem Maßstab mit mehr als 25.000 Mitarbeitern in 31 Ländern, die sich der Schaffung von Werten für unsere Kunden und Aktionäre sowie der Verbesserung der Gemeinschaften, in denen wir arbeiten und leben, widmen. Gegründet 1938 und mit Sitz in Toledo, Ohio, USA, erzielte Owens Corning 2024 einen Umsatz von 11,0 Milliarden US-Dollar.

Für weitere Informationen besuchen Sie www.owenscorning.com. Owens Corning ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet.