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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Behandle und unterstütze Senioren in ihrem Alltag mit Herz und Empathie.
- Arbeitgeber: Pflegekraftwerk Ruhr – ein starkes Team, das Pflege neu denkt.
- Mitarbeitervorteile: Mindestens 23€/Std, unbefristete Verträge, 30 Tage Urlaub und mehr.
- Andere Informationen: Feste Ansprechpartner und regionale Einsätze in Wohnortnähe.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen positiv und erlebe echte Dankbarkeit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 23 - 23 € pro Stunde.
Wir suchen in Ahlen und Umgebung ab sofort: Altenpfleger (m/w/d) für die ambulante Pflege in Teilzeit oder Vollzeit.
Mögliche Einsatzorte (nach individueller Absprache!): Seniorenheim, Pflegeheim, Betreutes Wohnen, Einrichtung für Menschen mit Behinderung, psychiatrische Einrichtung.
Das Pflegekraftwerk Ruhr bietet starke Vorteile:
- Arbeitsvertrag ohne Probezeit – vollwertiges Teammitglied von Tag 1
- Mindestens 23€/Std
- Attraktive Zuschläge
- Kein Einspringen am selben Tag
- Regionale Einsätze in Wohnortnähe
- Eigener Firmenwagen oder Deutschlandticket
- Mindestens 30 Tage Urlaub
- Unbefristete Arbeitsverträge
- Übernahme von Kita-Kosten möglich
- Feste Ansprechpartner
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Dein Beitrag:
- Behandlungspflege nach QN4
- Organisation von therapeutischen und rehabilitativen Maßnahmen
- Medikamentenvergabe
- Betreuung der Patienten/Bewohner im Alltag und Betreuung der Angehörigen
- Dokumentation
Das zeichnet dich aus:
- 3-jähriges Examen als Altenpfleger/in (m/w/d) bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachmann/-frau (m/w/d)
- Sensibler Umgang mit den Patienten
- Leidenschaft für die Pflege
Altenpfleger (m/w/d) für die ambulante Pflege Arbeitgeber: Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Altenpfleger (m/w/d) für die ambulante Pflege
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Altenpfleger (m/w/d) interessierst, zögere nicht, direkt bei uns nachzufragen. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen und zeigt dein echtes Interesse.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Oft gibt es Insider-Tipps oder sogar Empfehlungen, die dir helfen können, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Einrichtung und über die spezifischen Anforderungen der ambulanten Pflege. Zeige, dass du die Werte und die Mission von Pflegekraftwerk Ruhr verstehst und teilst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote und Vorteile informieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Altenpfleger (m/w/d) für die ambulante Pflege
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Altenpfleger zu werden. Deine Persönlichkeit zählt!
Betone deine Erfahrungen: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege. Ob Praktika oder Jobs – alles, was zeigt, dass du die nötigen Skills hast, ist wichtig. Lass uns wissen, wie du mit Patienten umgehst!
Achte auf die Details: Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir Zeit, um alles sorgfältig zu überprüfen.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über die Einrichtung einholen. Schau dir an, welche Art von Pflege sie anbieten und welche Werte ihnen wichtig sind. So kannst du gezielt auf ihre Fragen eingehen und zeigen, dass du gut zu ihrem Team passt.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Altenpfleger unter Beweis stellen. Sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du mit Patienten gearbeitet hast oder Herausforderungen gemeistert hast. Das zeigt, dass du praxisnah und kompetent bist.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Pflege
Im Interview ist es wichtig, deine Begeisterung für die Altenpflege zu zeigen. Sprich darüber, warum du diesen Beruf gewählt hast und was dir an der Arbeit mit älteren Menschen Freude bereitet. Authentizität kommt immer gut an!
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu den Einsatzorten oder zu Fortbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, herauszufinden, ob die Einrichtung zu dir passt.