Automatisierungstechniker (m/w/d)

Automatisierungstechniker (m/w/d)

Verl Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Setze Programmänderungen um und optimiere Produktionsanlagen.
  • Arbeitgeber: Renommierter Kunde in Verl mit Übernahmeoption.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Zuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie bis zu 30 Tage Urlaub.
  • Andere Informationen: Einstieg ohne Probezeit und individuelle Beratung im Bewerbungsprozess.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und gestalte die Zukunft der Automatisierungstechnik.
  • Gewünschte Qualifikationen: Technisches Studium oder Ausbildung mit Erfahrung in der Automatisierungstechnik.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Für unseren renommierten und namhaften Kunden in Verl suchen wir: Automatisierungstechniker (m/w/d) mit Übernahmeoption!

Profitiere unter anderem von folgenden Vorteilen:

  • Einstieg ohne Probezeit – du bist vom ersten Tag an vollwertiges Teammitglied
  • Individuelle Beratung im Bewerbungsprozess – wir begleiten dich kompetent und transparent
  • Passgenaue Jobauswahl – Vakanzen, die wirklich zu dir passen
  • Vorbereitung auf Vorstellungstermine & Verhandlungen – damit du souverän auftrittst
  • Attraktive Zuschläge und übertarifliche Extras – deine Arbeit zahlt sich aus
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld – zusätzliche Wertschätzung für deinen Einsatz
  • Bis zu 30 Tage Urlaub – je nach Betriebszugehörigkeit, für deine Erholung

Deine Aufgaben:

  • Umsetzung von Programmänderungen an Produktionsanlagen im Rahmen der Inbetriebnahme und der Anlagenoptimierung
  • Überprüfung der Einhaltung gültiger Vorschriften und Regelungen
  • Unterstützung bei der Erarbeitung technischer Lösungen, z. B. bei versteckten Störanfälligkeiten
  • Freigabe und Priorisierung von steuerungstechnischen Anforderungen
  • Wartung der präventiven Instandhaltungssysteme
  • Langfristige Abstellung von Softwarefehlern im Verantwortungsbereich der Instandhaltung
  • Definition steuerungstechnischer Ausführung der Maschinen, Anlagen und Fördertechnik
  • Werksübergreifende Organisation der Stammdatenablage von Steuerungsprogrammen
  • Betreuung beim Anlauf von Produktionsanlagen

Dein Profil:

  • Abgeschlossenes technisches Studium oder alternativ abgeschlossene technische Berufsausbildung mit Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) oder Meister (m/w/d)
  • Mehrjährige praktische Erfahrung in der Automatisierungstechnik
  • Prozesskenntnisse im Bereich der hochautomatisierten Serienfertigung
  • Kenntnisse der Automatisierungstechnik mit SPS/NC/PC- und Feldbussystemen
  • Erfahrung in der Inbetriebnahme von elektronisch geregelten Antriebseinheiten und Servoantriebstechnik
  • Kenntnisse der Programmierung und Inbetriebnahme der Schnittstellen zu Beckhoff TwinCAT und/oder Siemens STEP 7 von Vorteil
  • Analytische Denkweise, Organisationsgeschick und Qualitätsorientierung
  • Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeit
  • Bereitschaft zur flexiblen Schichtarbeit

Automatisierungstechniker (m/w/d) Arbeitgeber: Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG

Unser Unternehmen in Verl bietet dir als Automatisierungstechniker (m/w/d) nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz ohne Probezeit, sondern auch ein unterstützendes und kollegiales Arbeitsumfeld, das auf individuelle Förderung und Wertschätzung setzt. Mit attraktiven Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie bis zu 30 Tagen Urlaub sorgen wir dafür, dass du dich bei uns wohlfühlst und deine beruflichen Ziele verwirklichen kannst.
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Kontaktperson:

Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Automatisierungstechniker (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Mach dich mit dem Unternehmen vertraut, bevor du zum Vorstellungsgespräch gehst. Schau dir ihre Projekte und Werte an, damit du zeigen kannst, dass du wirklich interessiert bist und gut ins Team passt.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf technische Fragen vor! Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Automatisierungstechnik unter Beweis stellen. So kannst du im Gespräch glänzen.

Tipp Nummer 3

Sei bereit, über deine Soft Skills zu sprechen. Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit sind wichtig. Zeig, dass du nicht nur ein Technik-Profi bist, sondern auch gut mit anderen zusammenarbeiten kannst.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir bieten dir eine individuelle Beratung und helfen dir, den perfekten Job zu finden. Lass uns gemeinsam dafür sorgen, dass du deinen Traumjob als Automatisierungstechniker bekommst!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Automatisierungstechniker (m/w/d)

Automatisierungstechnik
SPS/NC/PC- und Feldbussysteme
Inbetriebnahme von elektronisch geregelten Antriebseinheiten
Servoantriebstechnik
Programmierung von Beckhoff TwinCAT
Programmierung von Siemens STEP 7
Analytische Denkweise
Organisationsgeschick
Qualitätsorientierung
Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeit
Flexibilität zur Schichtarbeit
Prozesskenntnisse in hochautomatisierter Serienfertigung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Automatisierungstechniker interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Automatisierungstechnik. Welche Projekte hast du geleitet? Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Wir wollen wissen, was du drauf hast!

Sei präzise und strukturiert: Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für den Job bist.

Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen auf einen Blick hast. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG vorbereitest

Technisches Wissen auffrischen

Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in der Automatisierungstechnik, insbesondere in SPS/NC/PC- und Feldbussystemen, gut im Kopf hast. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Themen zu beantworten und vielleicht sogar praktische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen.

Fragen vorbereiten

Überlege dir im Voraus einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Fragen zur Unternehmenskultur oder zu den Herausforderungen in der Automatisierungstechnik können hier besonders gut ankommen.

Praktische Beispiele parat haben

Bereite konkrete Beispiele aus deiner beruflichen Laufbahn vor, die deine Fähigkeiten in der Inbetriebnahme und Wartung von Produktionsanlagen demonstrieren. Zeige, wie du Probleme gelöst hast und welche Erfolge du erzielt hast – das macht einen bleibenden Eindruck.

Teamfähigkeit betonen

Da Teamarbeit in der Automatisierungstechnik wichtig ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile Geschichten, die deine Kommunikationsfähigkeiten und dein Organisationsgeschick unter Beweis stellen.

Automatisierungstechniker (m/w/d)
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Standort: Verl
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