Buchhalter (m/w/d) Debitoren / Kreditoren

Buchhalter (m/w/d) Debitoren / Kreditoren

Rheinberg Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Erstelle Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung und bearbeite Rechnungen.
  • Arbeitgeber: Renommierter Arbeitgeber in Rheinberg mit einem starken Teamgeist.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Zuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie bis zu 30 Tage Urlaub.
  • Andere Informationen: Sichere dir eine spannende Karriere mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams ohne Probezeit und profitiere von individuellen Beratungen.
  • GewĂĽnschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Buchhaltung sind wĂĽnschenswert.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

FĂĽr unseren renommierten Auftraggeber in Rheinberg suchen wir einen Buchhalter (m/w/d) Debitoren / Kreditoren in Vollzeit mit Ăśbernahmeoption!

Profitiere unter anderem von folgenden Vorteilen:

  • Einstieg ohne Probezeit – du bist vom ersten Tag an vollwertiges Teammitglied
  • Individuelle Beratung im Bewerbungsprozess – wir begleiten dich kompetent und transparent
  • Passgenaue Jobauswahl – Vakanzen, die wirklich zu dir passen
  • Vorbereitung auf Vorstellungstermine & Verhandlungen – damit du souverän auftrittst
  • Attraktive Zuschläge und ĂĽbertarifliche Extras – deine Arbeit zahlt sich aus
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld – zusätzliche Wertschätzung fĂĽr deinen Einsatz
  • Bis zu 30 Tage Urlaub – je nach Betriebszugehörigkeit, fĂĽr deine Erholung

Deine Aufgaben:

  • Erstellen der Debitoren- und Kreditoren Buchhaltung
  • Digitales Erfassen von Eingangsrechnungen
  • RechnungsprĂĽfung
  • Bearbeiten der OP Listen
  • Du fungierst als Ansprechpartner fĂĽr verschiedene Abteilungen

Dein Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Erfahrung in der Buchhaltung ist wĂĽnschenswert
  • Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen und einem Buchhaltungsprogramm wie z.B. Oracle, SAP oder Microsoft Dynamics NAV
  • Zahlenaffinität und eine strukturierte Arbeitsweise sind zwingend erforderlich

Buchhalter (m/w/d) Debitoren / Kreditoren Arbeitgeber: Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG

Unser Unternehmen in Rheinberg bietet eine hervorragende Arbeitsumgebung für Buchhalter (m/w/d) Debitoren/Kreditoren, die Wert auf ein kollegiales Miteinander legen. Mit attraktiven Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie bis zu 30 Tagen Urlaub fördern wir nicht nur die berufliche, sondern auch die persönliche Entwicklung unserer Mitarbeiter. Zudem garantieren wir einen Einstieg ohne Probezeit, sodass du vom ersten Tag an Teil unseres engagierten Teams bist.
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Kontaktperson:

Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Buchhalter (m/w/d) Debitoren / Kreditoren

✨Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

✨Tip Nummer 2

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Buchhaltung am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!

✨Tip Nummer 3

Zeige deine Begeisterung für die Position! Wenn du im Gespräch zeigst, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist und die Aufgaben spannend findest, hinterlässt das einen positiven Eindruck.

✨Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und wir können dich direkt unterstützen, um die perfekte Stelle für dich zu finden.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Buchhalter (m/w/d) Debitoren / Kreditoren

Debitorenbuchhaltung
Kreditorenbuchhaltung
RechnungsprĂĽfung
Digitales Erfassen von Eingangsrechnungen
Bearbeiten der OP Listen
MS Office
Buchhaltungssoftware (z.B. Oracle, SAP, Microsoft Dynamics NAV)
Zahlenaffinität
Strukturierte Arbeitsweise
Kommunikationsfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Buchhalter (m/w/d) interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen in der Buchhaltung hervor. Wenn du mit Programmen wie Oracle oder SAP gearbeitet hast, lass es uns wissen! Wir suchen nach jemandem, der sich in der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung auskennt.

Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und eine übersichtliche Formatierung. So können wir schnell die wichtigsten Informationen finden und sehen, dass du eine strukturierte Arbeitsweise hast.

Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Dort findest du alle Informationen und kannst sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG vorbereitest

✨Mach dich mit den Buchhaltungsprogrammen vertraut

Stelle sicher, dass du die gängigen Buchhaltungsprogramme wie Oracle, SAP oder Microsoft Dynamics NAV gut kennst. Wenn du während des Interviews Fragen zu diesen Programmen bekommst, kannst du zeigen, dass du bereit bist und über das nötige Wissen verfügst.

✨Bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung in der Buchhaltung, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen. So kannst du im Interview anschaulich zeigen, wie du Probleme gelöst oder Prozesse verbessert hast.

✨Zeige deine Zahlenaffinität

Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Zahlenaffinität testen. Du könntest gebeten werden, eine einfache Rechnung zu erklären oder einen Prozess zu beschreiben, bei dem du mit Zahlen gearbeitet hast. Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten unter Beweis zu stellen.

✨Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews solltest du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.

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Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG
Standort: Rheinberg
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