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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Aufbau von Beziehungen zu Kindern und Begleitung ihrer Entwicklung.
- Arbeitgeber: MESOPE GmbH & Co.KG, ein Profi in Medizin und sozialer Arbeit.
- Mitarbeitervorteile: Ab 19 € Stundenlohn, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Mitarbeiterrabatte.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und kostenlose Fortbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und entwickle dich persönlich weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in oder ähnliche Qualifikation.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1520 - 2000 € pro Monat.
Wir suchen Erzieher/in (m/w/d) für den Standort Hamburg unseres Kooperationspartners in Vollzeit.
Wir bieten Ihnen:
- Wertschätzung: Wir wissen, wie fordernd die Arbeit mit Kindern ist, deswegen bieten wir Ihnen einen Stundenlohn ab 19 € brutto.
- Mehrarbeit: Mehrarbeit muss angemessen vergütet werden, deshalb zahlen wir Ihnen Zuschläge auf Ihre volle Vergütung.
- Jahressonderzahlungen: Sie bekommen Urlaubs- und Weihnachtsgeld gemäß iGZ‑Tarifvertrag.
- Mitarbeiterrabatte: Ebenso erwarten Sie tolle Mitarbeiterrabatte.
- Flexibilität: Das passende Arbeitszeitmodell können Sie sich aussuchen, egal ob Voll- oder Teilzeit; wir machen alles möglich.
- Planbarkeit: Ihren Urlaub können Sie bei uns sicher planen und haben auch bei Ihren Arbeitszeiten das Sagen.
- Mobilität: Für die Sicherstellung Ihrer Mobilität bieten wir Ihnen ein Firmenfahrzeug, welches Sie auch privat nutzen können; zusätzlich die Möglichkeit eines Dienstfahrrads.
- Weiterbildung: Wir bieten kostenlose Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, damit Sie sich persönlich weiterentwickeln können.
Ihre Aufgaben:
- Aufbau von verlässlichen Beziehungen zu Kindern.
- Begleitung der Entwicklung von Kindern unterschiedlicher Altersgruppen im Rahmen der Erziehungs-, Betreuungs- und Bildungsauftrags der Einrichtung.
- Gestaltung und Dokumentation der pädagogischen Arbeit.
- Arbeit nach dem Situationsansatz.
- Zusammenarbeit und enger Austausch mit Eltern, Familie und sonstigen Institutionen.
Sie sollten mitbringen:
- Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in (m/w/d) oder eine ähnliche Qualifikation, wie Sozialassistent/in (m/w/d).
- Eine hohe kommunikative Kompetenz und ein wertschätzendes Verhalten.
- Möglichst Erfahrungen in der Waldpädagogik.
- Konzeptionelle und organisatorische Fähigkeiten.
- Schnelle Auffassungsgabe und eine offene Persönlichkeit.
Da wir für unseren Kunden bundesweit nach Pädagogischen Fachkräften (m/w/d) suchen und unser Hauptstandort in Bielefeld liegt, bieten wir erste Gespräche online oder telefonisch an. Sollten vorab Fragen aufkommen, können Sie sich gerne jederzeit unter der Tel. 0521 bei uns melden. Wir sind jederzeit für Sie da.
Erzieher/in (m/w/d) Arbeitgeber: Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher/in (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um dich direkt bei MESOPE zu melden. Ein kurzes Telefonat oder eine Nachricht kann oft mehr bewirken als eine E-Mail. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zur Stelle!
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Einrichtung und deren pädagogischen Ansatz. Wenn du mit konkreten Ideen und Beispielen aufwartest, zeigst du, dass du wirklich motiviert bist.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke! Sprich mit anderen Erziehern oder Fachkräften in deinem Umfeld. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps für den Bewerbungsprozess.
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben alle Informationen und Ressourcen, die du brauchst, um dich erfolgreich zu bewerben. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher/in (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: In deiner Bewerbung solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, als Erzieher/in zu arbeiten. Das macht einen großen Unterschied!
Betone deine Erfahrungen: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern. Ob Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten – alles zählt! Wir wollen wissen, was du mitbringst.
Gestalte dein Anschreiben kreativ: Nutze dein Anschreiben, um deine pädagogischen Ansätze und Ideen zu präsentieren. Zeig uns, wie du die Entwicklung von Kindern fördern möchtest und welche Methoden dir wichtig sind.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So hast du alles im Blick und wir können deine Unterlagen schnell bearbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Informiere dich über die MESOPE GmbH & Co.KG
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Unternehmen verschaffen. Schau dir die Webseite an, informiere dich über deren Werte und die Art der Arbeit, die sie leisten. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele aus deiner Praxis vor
Da es um eine Position als Erzieher/in geht, ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu haben. Überlege dir Situationen, in denen du erfolgreich mit Kindern gearbeitet hast oder Herausforderungen gemeistert hast. Das zeigt deine Erfahrung und Kompetenz.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In der Arbeit mit Kindern und Eltern sind gute Kommunikationsfähigkeiten unerlässlich. Übe, wie du deine Gedanken klar und freundlich ausdrücken kannst. Vielleicht kannst du auch Rollenspiele mit Freunden machen, um deine Antworten auf häufige Interviewfragen zu üben.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da MESOPE Wert auf persönliche Weiterentwicklung legt, ist es eine gute Idee, im Interview nach den angebotenen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zu fragen. Das zeigt dein Interesse an persönlichem Wachstum und dass du bereit bist, in deine Karriere zu investieren.