Erzieher (m/w/d)

Erzieher (m/w/d)

Velen Teilzeit 3680 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Förderung der Entwicklung von Kindern und Jugendlichen durch kreative und spielerische Ansätze.
  • Arbeitgeber: Pflegekraftwerk Ruhr – ein familienorientierter Arbeitgeber mit über 30 Jahren Erfahrung.
  • Mitarbeitervorteile: Faire Bezahlung ab 23€, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und attraktive Zuschläge.
  • Andere Informationen: Kein Einspringen am selben Tag und wohnortnaher Einsatz möglich.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines unterstützenden Teams und mache einen echten Unterschied im Leben junger Menschen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Qualifikation als Erzieher/in und Freude an der Arbeit mit Kindern.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3680 - 4000 € pro Monat.

Erzieher (m/w/d) in Velen. Endlich ein Job in der Pflege, der zu deinem Leben passt. Wenn dein Dienstplan dein Privatleben bestimmt, wird es Zeit, etwas zu ändern. Zeit für einen Arbeitgeber, der dich sieht – nicht nur deine Schichten. Zeit für Pflegekraftwerk Ruhr!

Wir suchen in Velen und Umgebung ab sofort: Erzieher (m/w/d) in Teilzeit oder Vollzeit.

Mögliche Einsatzorte (nach individueller Absprache!): KITA, Kinderheime, 1:1 Betreuung, Jugendwohngruppe, Soziale Einrichtungen mit Minderjährigen.

Das Pflegekraftwerk Ruhr bietet starke Vorteile:

  • Arbeitsvertrag ohne Probezeit – vollwertiges Teammitglied von Tag 1
  • Faire Bezahlung ab 23€
  • 30 Tage Urlaub
  • Feste Ansprechpartner
  • Kein Einspringen am selben Tag
  • Wohnortnaher Einsatz
  • Übernahme Deutschlandticket
  • Flexibilität: 20 bis 35 Wochenstunden – Du entscheidest
  • Attraktive Zuschläge: 100 % Feiertagszulage (steuerfrei), 50 % Sonntagszulage (steuerfrei), 25 % Nachtzulage (steuerfrei), 25 % Samstagszulage
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Übernahme der KITA-Gebühren möglich

Dein Beitrag:

  • Förderung der geistigen und emotionalen Entwicklung der Kinder und Jugendlichen
  • Vermittlung sozialer Kompetenzen durch Gruppenarbeit und spielerisches Lernen
  • Förderung der Selbstständigkeit und Eigenverantwortung der Kinder und Jugendlichen
  • Betreuung, Erziehung und Beobachtung Jugendlicher und Kinder

Das bringst du mit:

  • Du verfügst über eine abgeschlossene Qualifikation zum/zur Erzieher/in (m/w/d)
  • Du zeigst ausgeprägte Bewohner/innen- und Serviceorientierung
  • Du hast Spaß an der Arbeit
  • Berufserfahrung oder Berufsanfänger/in – egal!

Darum Pflegekraftwerk-Ruhr: Bei uns bist du keine Nummer im System. Und ganz sicher kein kurzfristiger Lückenfüller. Du bist Teil eines Teams, auf das du dich verlassen kannst. Keine Nummer. Sondern Familie. Wir sind Pflegekraftwerk Ruhr: inhabergeführt, mit über 30 Jahren Erfahrung in der Personaldienstleistung im Gesundheitswesen. Und mit einem klaren Ziel: Pflege endlich menschlicher zu machen – auch für dich. Bewirb dich jetzt und erlebe den Unterschied.

Erzieher (m/w/d) Arbeitgeber: Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG

Das Pflegekraftwerk Ruhr ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Wert auf die individuelle Lebenssituation seiner Mitarbeiter legt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einer fairen Bezahlung und einem familiären Teamgeist bieten wir nicht nur eine erfüllende Tätigkeit als Erzieher (m/w/d) in Velen, sondern auch zahlreiche Vorteile wie 30 Tage Urlaub und attraktive Zuschläge. Hier bist du von Tag 1 ein vollwertiges Teammitglied und kannst deine berufliche Entwicklung in einem unterstützenden Umfeld vorantreiben.
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Kontaktperson:

Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Erzieher (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie überhaupt ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und überzeugend formulierst. Zeige, dass du nicht nur die Qualifikationen hast, sondern auch die Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern.

Tipp Nummer 3

Kleide dich angemessen und professionell für dein Vorstellungsgespräch. Der erste Eindruck zählt, und ein gepflegtes Erscheinungsbild zeigt, dass du die Stelle ernst nimmst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher (m/w/d)

Abgeschlossene Qualifikation zum/zur Erzieher/in
Bewohner/innen- und Serviceorientierung
Förderung der geistigen und emotionalen Entwicklung
Vermittlung sozialer Kompetenzen
Gruppenarbeit
Spielerisches Lernen
Förderung der Selbstständigkeit
Betreuung von Jugendlichen und Kindern
Beobachtung von Jugendlichen und Kindern
Teamfähigkeit
Flexibilität
Kommunikationsfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: In deiner Bewerbung solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, als Erzieher/in zu arbeiten. Wir suchen nach Menschen, die mit Herz und Leidenschaft dabei sind!

Betone deine Erfahrungen: Egal, ob du frisch aus der Ausbildung kommst oder schon einige Jahre Erfahrung hast – erzähl uns von deinen bisherigen Stationen. Welche besonderen Momente hast du erlebt? Das macht deine Bewerbung lebendig!

Gestalte dein Anschreiben individuell: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle bei Pflegekraftwerk Ruhr an. Erkläre, warum du genau bei uns arbeiten möchtest und was du in unser Team einbringen kannst.

Bewirb dich direkt über unsere Website: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. So geht's schnell und unkompliziert – wir freuen uns auf dich!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG vorbereitest

Informiere dich über die Einrichtung

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über das Pflegekraftwerk Ruhr und die spezifischen Einsatzorte einholen. Verstehe die Werte und die Philosophie der Einrichtung, um im Gespräch zu zeigen, dass du gut ins Team passt.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du die geistige und emotionale Entwicklung von Kindern gefördert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und deinen Ansatz zur Erziehung anschaulich darzustellen.

Zeige deine Begeisterung

Lass deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern durchscheinen. Sprich darüber, warum dir die Förderung von Selbstständigkeit und sozialen Kompetenzen wichtig ist. Ein authentisches Interesse kann einen großen Unterschied machen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Arbeitsbedingungen und das Team zu erfahren. Fragen zu den Einsatzorten oder zur Teamdynamik sind immer gut!

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