Erzieher (m/w/d)

Erzieher (m/w/d)

Westerholt Teilzeit 3680 - 3680 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Förderung der Entwicklung von Kindern und Jugendlichen durch kreative und spielerische Ansätze.
  • Arbeitgeber: Pflegekraftwerk Ruhr – ein familiengeführtes Unternehmen mit über 30 Jahren Erfahrung.
  • Mitarbeitervorteile: Faire Bezahlung ab 23€, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und attraktive Zuschläge.
  • Andere Informationen: Keine Probezeit, wohnortnaher Einsatz und Übernahme der KITA-Gebühren möglich.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines unterstützenden Teams und mache einen echten Unterschied im Leben junger Menschen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Qualifikation als Erzieher/in und Freude an der Arbeit mit Kindern.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3680 - 3680 € pro Monat.

Erzieher (m/w/d) in Herten. Endlich ein Job in der Pflege, der zu deinem Leben passt. Wenn dein Dienstplan dein Privatleben bestimmt, wird es Zeit, etwas zu ändern. Zeit für einen Arbeitgeber, der dich sieht – nicht nur deine Schichten. Zeit für Pflegekraftwerk Ruhr!

Wir suchen in Herten und Umgebung ab sofort: Erzieher (m/w/d) in Teilzeit oder Vollzeit.

Mögliche Einsatzorte (nach individueller Absprache!): KITA, Kinderheime, 1:1 Betreuung, Jugendwohngruppe, Soziale Einrichtungen mit Minderjährigen.

Das Pflegekraftwerk Ruhr bietet starke Vorteile:

  • Arbeitsvertrag ohne Probezeit – vollwertiges Teammitglied von Tag 1
  • Faire Bezahlung ab 23€
  • 30 Tage Urlaub
  • Feste Ansprechpartner
  • Kein Einspringen am selben Tag
  • Wohnortnaher Einsatz
  • Übernahme Deutschlandticket
  • Flexibilität: 20 bis 35 Wochenstunden – Du entscheidest
  • Attraktive Zuschläge: 100 % Feiertagszulage (steuerfrei), 50 % Sonntagszulage (steuerfrei), 25 % Nachtzulage (steuerfrei), 25 % Samstagszulage
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Übernahme der KITA-Gebühren möglich

Dein Beitrag:

  • Förderung der geistigen und emotionalen Entwicklung der Kinder und Jugendlichen
  • Vermittlung sozialer Kompetenzen durch Gruppenarbeit und spielerisches Lernen
  • Förderung der Selbstständigkeit und Eigenverantwortung der Kinder und Jugendlichen
  • Betreuung, Erziehung und Beobachtung Jugendlicher und Kinder

Das bringst du mit:

  • Du verfügst über eine abgeschlossene Qualifikation zum/zur Erzieher/in (m/w/d)
  • Du zeigst ausgeprägte Bewohner/innen- und Serviceorientierung
  • Du hast Spaß an der Arbeit
  • Berufserfahrung oder Berufsanfänger/in – egal!

Darum Pflegekraftwerk-Ruhr: Bei uns bist du keine Nummer im System. Und ganz sicher kein kurzfristiger Lückenfüller. Du bist Teil eines Teams, auf das du dich verlassen kannst. Keine Nummer. Sondern Familie. Wir sind Pflegekraftwerk Ruhr: inhabergeführt, mit über 30 Jahren Erfahrung in der Personaldienstleistung im Gesundheitswesen. Und mit einem klaren Ziel: Pflege endlich menschlicher zu machen – auch für dich. Bewirb dich jetzt und erlebe den Unterschied.

Erzieher (m/w/d) Arbeitgeber: Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG

Das Pflegekraftwerk Ruhr ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Wert auf die individuelle Lebenssituation seiner Mitarbeiter legt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einer fairen Bezahlung und einem familiären Teamgeist bieten wir nicht nur eine erfüllende Tätigkeit als Erzieher (m/w/d), sondern auch zahlreiche Vorteile wie 30 Tage Urlaub und attraktive Zuschläge. Hier bist du von Tag 1 ein vollwertiges Teammitglied und kannst in einem unterstützenden Umfeld wachsen und dich weiterentwickeln.
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Kontaktperson:

Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Erzieher (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährst du so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an den Arbeitgeber bereit hast. Zeige Interesse und Engagement für die Stelle als Erzieher!

Tipp Nummer 3

Nutze Social Media, um dich zu vernetzen und deine Sichtbarkeit zu erhöhen. Plattformen wie LinkedIn sind perfekt, um mit anderen Fachleuten in Kontakt zu treten und deine Erfahrungen zu teilen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher (m/w/d)

Abgeschlossene Qualifikation zum/zur Erzieher/in
Bewohner/innen- und Serviceorientierung
Förderung der geistigen und emotionalen Entwicklung
Vermittlung sozialer Kompetenzen
Gruppenarbeit
Spielerisches Lernen
Förderung der Selbstständigkeit
Betreuung von Jugendlichen und Kindern
Teamfähigkeit
Flexibilität
Kommunikationsfähigkeit
Einfühlungsvermögen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine persönliche Ansprache und bringe deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen zum Ausdruck.

Anpassung an die Stelle: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben entsprechend an. Hebe hervor, wie deine Qualifikationen und Erfahrungen perfekt zu den Anforderungen passen – das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast!

Klarheit und Struktur: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze, um verschiedene Themen zu trennen, und achte darauf, dass alles gut lesbar ist. Wir schätzen eine übersichtliche Darstellung!

Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass du die richtige Aufmerksamkeit bekommst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG vorbereitest

Informiere dich über die Einrichtung

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über das Pflegekraftwerk Ruhr und die spezifischen Einsatzorte einholen. Zeige, dass du Interesse an der Einrichtung hast und verstehe deren Werte und Ziele.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du die geistige und emotionale Entwicklung von Kindern gefördert hast. Solche Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Stelle Fragen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Arbeitsbedingungen und das Team zu erfahren. Frage nach den Herausforderungen, die in der Einrichtung bestehen, oder wie das Team zusammenarbeitet.

Sei authentisch

Zeige deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern. Sei ehrlich über deine Erfahrungen und was du in die Rolle einbringen kannst. Authentizität wird geschätzt und hilft dir, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.

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Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG
Standort: Westerholt
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