Examinierte/r Altenpfleger/in (m/w/d)

Examinierte/r Altenpfleger/in (m/w/d)

Nordwalde Vollzeit 22 - 22 € / Stunde (geschätzt) Kein Home Office möglich
Go Premium
P

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Pflege und Unterstützung von Senioren, Dokumentation und Förderung der Mobilität.
  • Arbeitgeber: Engagiertes Pflegeunternehmen in Nordwalde mit flexiblen Arbeitsmodellen.
  • Mitarbeitervorteile: Stundenlohn ab 22 €, Mitarbeiterrabatte und kostenlose Weiterbildung.
  • Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und Firmenfahrzeug für private Nutzung.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Senioren positiv und arbeite in einem herzlichen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in und Einfühlungsvermögen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 22 - 22 € pro Stunde.

Ort: Nordwalde. Vollzeit oder Teilzeit.

Aufgabengebiete

  • Pflege und Unterstützung
  • Erhaltung und Förderung der Mobilität
  • Pflegedokumentation
  • Sie sind Ansprechpartner/in für die Pflegebedürftigen

Anforderungen

  • Abgeschlossene Ausbildung als examinierte/r Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Pflegefachmann/frau
  • Erste Berufserfahrungen in der Pflege sind wünschenswert
  • Ein Führerschein der Klasse B
  • Einfühlungsvermögen und Kommunikationsstärke
  • Viel Herz und Leidenschaft für den Pflegeberuf

Benefits

  • Wertschätzung: Stundenlohn ab 22 € brutto, angemessene Vergütung für Mehrarbeit, Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld), Mitarbeiterrabatte
  • Flexibilität: Arbeitszeitmodell ganz nach Bedarf, Vollzeit oder Teilzeit möglich
  • Planbarkeit: Urlaub sicher planen, Arbeitszeiten selbst bestimmen
  • Mobilität: Firmenfahrzeug inklusive Privatnutzung, Job-Bike privat nutzbar
  • Weiterbildung: Kostenlose Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen Entwicklung

Examinierte/r Altenpfleger/in (m/w/d) Arbeitgeber: Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG

Als Arbeitgeber in Nordwalde bieten wir examinierte Altenpfleger/innen ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit einer attraktiven Vergütung ab 22 € brutto sowie zusätzlichen Jahressonderzahlungen. Unsere flexible Arbeitszeitgestaltung ermöglicht es Ihnen, Beruf und Privatleben optimal zu vereinbaren, während kostenlose Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ihre persönliche Entwicklung fördern. Mit einem Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung und einem Job-Bike unterstützen wir Ihre Mobilität und tragen zu einer positiven Work-Life-Balance bei.
P

Kontaktperson:

Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Examinierte/r Altenpfleger/in (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche lokale Veranstaltungen oder Online-Webinare. Oft erfährt man so von offenen Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 2

Sei proaktiv! Wenn du eine Einrichtung im Auge hast, zögere nicht, direkt dort anzurufen oder vorbeizuschauen. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Stellenangeboten.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen bereit hast. Zeige, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist und informiere dich über die Einrichtung.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele tolle Stellenangebote für examinierte Altenpfleger/innen. Bewirb dich direkt und zeige uns, was du drauf hast!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Examinierte/r Altenpfleger/in (m/w/d)

Pflege und Unterstützung
Erhaltung und Förderung der Mobilität
Pflegedokumentation
Einfühlungsvermögen
Kommunikationsstärke
Abgeschlossene Ausbildung als examinierte/r Altenpfleger/in
Berufserfahrung in der Pflege
Führerschein der Klasse B
Herz und Leidenschaft für den Pflegeberuf

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Altenpfleger/in zu werden.

Betone deine Erfahrungen: Hebe deine bisherigen Erfahrungen in der Pflege hervor. Egal ob Praktika oder Jobs – alles zählt! Wir suchen nach Menschen mit Herz und Leidenschaft für den Beruf.

Achte auf die Details: Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein sauberer Lebenslauf und ein gut formuliertes Anschreiben zeigen uns, dass du dir Mühe gibst und professionell bist.

Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG vorbereitest

Informiere dich über die Einrichtung

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über die Einrichtung einholen. Schau dir die Webseite an, lies über deren Philosophie und die angebotenen Dienstleistungen. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Stärken als Altenpfleger/in unter Beweis stellen. Sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du Einfühlungsvermögen und Kommunikationsstärke gezeigt hast.

Kleide dich angemessen

Achte darauf, dass du dich für das Interview professionell kleidest. Auch wenn es sich um eine Pflegeeinrichtung handelt, ist ein gepflegtes Erscheinungsbild wichtig. Das zeigt, dass du die Position ernst nimmst und Respekt für die Einrichtung hast.

Stelle Fragen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über die Arbeitsbedingungen und das Team zu erfahren. Frage nach den Weiterbildungsmöglichkeiten oder wie das Team die Work-Life-Balance unterstützt.

Examinierte/r Altenpfleger/in (m/w/d)
Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG
Standort: Nordwalde
Premium gehen

Schneller zum Traumjob mit Premium

Deine Bewerbung wird als „Top Bewerbung“ bei unseren Partnern gekennzeichnet
Individuelles Feedback zu Lebenslauf und Anschreiben, einschließlich der Anpassung an spezifische Stellenanforderungen
Gehöre zu den ersten Bewerbern für neue Stellen mit unserem AI Bewerbungsassistenten
1:1 Unterstützung und Karriereberatung durch unsere Career Coaches
Premium gehen

Geld-zurück-Garantie, wenn du innerhalb von 6 Monaten keinen Job findest

>