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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Umfassende Pflege und Unterstützung hilfsbedürftiger, alter Menschen.
- Arbeitgeber: Attraktiver Arbeitgeber mit flexiblen Arbeitszeitmodellen.
- Mitarbeitervorteile: Ab 22 € Stundenlohn, Zuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Andere Informationen: Kostenlose Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen aktiv mit Herz und Leidenschaft.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in und Einfühlungsvermögen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 22 - 22 € pro Stunde.
Wir bieten Dir:
- Einen attraktiven Stundenlohn ab 22 € brutto
- Großzügige Zuschläge auf Deinen vollen Stundenlohn
- Jahressonderzahlungen gem. iGZ-DGB-Tarifvertrag in Form von Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- tolle Mitarbeiterrabatte durch Corporte Benefits
- Flexibile Arbeitszeitmodelle, egal ob Voll- oder Teilzeit
- Individuelle Mobilitätslösungen, wie z. B. Firmenwagen (inklusive Privatnutzung), Job-Bike, ÖPNV-Ticket
- kostenlose Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Deine Aufgabengebiete:
- Umfassende Pflege von hilfsbedürftigen, alten Menschen
- Hilfe zur Erhaltung und Aktivierung der eigenständigen Lebensführung
- Dokumentation und allgemeine administrative Aufgaben
- Betreuung und Beratung alter Menschen und deren Angehörigen
- Ausführung ärztlicher Verordnungen
Dein Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung als examinierte/r Altenpfleger/in oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erste Berufserfahrungen in der Pflege sind wünschenswert
- Einfühlungsvermögen und Kommunikationsstärke
- Viel Herz und Leidenschaft für den Pflegeberuf
- Ein Führerschein der Klasse B
Examinierte/r Altenpfleger/in (m/w/d) Arbeitgeber: Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Examinierte/r Altenpfleger/in (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Pflege arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst. Überlege dir auch, welche Fragen du dem Arbeitgeber stellen möchtest, um dein Interesse zu zeigen und mehr über die Stelle zu erfahren.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! In Gesprächen kannst du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung einbringen, die deine Einfühlsamkeit und Kommunikationsstärke unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und uns von deinem Können zu überzeugen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Examinierte/r Altenpfleger/in (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass dein Anschreiben an: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben entsprechend an. Hebe hervor, warum du perfekt zu uns passt und welche Erfahrungen du mitbringst, die für die Stelle relevant sind.
Betone deine Leidenschaft: In der Altenpflege ist Herz gefragt! Teile mit uns, warum du diesen Beruf gewählt hast und was dich motiviert, hilfsbedürftigen Menschen zu helfen. Das macht einen großen Unterschied!
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Informiere Dich über den Arbeitgeber
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich gut über die Einrichtung informieren. Schau Dir die Webseite an, lies über deren Philosophie und Werte. So kannst Du gezielte Fragen stellen und zeigst, dass Du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege Dir konkrete Situationen aus Deiner bisherigen Berufserfahrung, die Deine Fähigkeiten als Altenpfleger/in unter Beweis stellen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die Du gemeistert hast, und wie Du mit verschiedenen Situationen umgegangen bist.
✨Zeige Deine Empathie
In der Altenpflege ist Empathie entscheidend. Bereite Dich darauf vor, Beispiele zu nennen, in denen Du Einfühlungsvermögen gezeigt hast. Das kann helfen, Deine Leidenschaft für den Pflegeberuf zu verdeutlichen und zu zeigen, dass Du die Bedürfnisse der Bewohner verstehst.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da das Unternehmen kostenlose Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten anbietet, solltest Du im Interview aktiv danach fragen. Das zeigt nicht nur Dein Interesse an persönlicher Entwicklung, sondern auch, dass Du langfristig in der Pflege arbeiten möchtest.