Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere Handhabung von Medizingeräten und Unterstützung in der Intensivpflege.
- Arbeitgeber: Renommierter Arbeitgeber in der Gesundheitsbranche mit Wertschätzung für Pflegekräfte.
- Mitarbeitervorteile: Attraktiver Stundenlohn ab 29 €, flexible Arbeitszeiten und Mitarbeiterrabatte.
- Andere Informationen: Kostenlose Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein Firmenfahrzeug oder Job-Bike.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Intensivpflege und mache einen echten Unterschied im Leben der Patienten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in und Weiterbildung in Intensivpflege.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 29 - 29 € pro Stunde.
Für unseren namhaften Kunden in Belm suchen wir Dich als Fachkrankenpfleger/in (m/w/d) Intensivpflege in Vollzeit oder Teilzeit.
Wir bieten:
- Wertschätzung – wir wissen, wie fordernd die Pflege ist, deswegen bieten wir Dir einen Stundenlohn ab 29 € brutto. Mehrarbeit muss angemessen vergütet werden, deshalb zahlen wir Dir attraktive Zuschläge auf Deine volle Vergütung. Du bekommst Jahressonderzahlungen gem. iGZ‑Tarifvertrag in Form von Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Ebenso erwarten Dich tolle Mitarbeiterrabatte.
- Flexibilität – das passende Arbeitszeitmodell kannst Du Dir aussuchen, egal ob Voll- oder Teilzeit, wir machen alles möglich.
- Planbarkeit – Deinen Urlaub kannst Du bei uns sicher planen und auch bei Deinen Arbeitszeiten hast Du das Sagen.
- Mobilität – für die Sicherstellung Deiner Mobilität bieten wir Dir ein Firmenfahrzeug (inklusive Privatnutzung) oder ein Job‑Bike, das ebenfalls privat genutzt werden kann.
- Weiterbildung – wir bieten Dir kostenlose Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, damit Du Dich persönlich weiterentwickeln kannst.
Deine Aufgabengebiete:
- Sicherer, professioneller Umgang mit Medizingeräten, insbesondere mit Beatmungsgeräten.
- Assistieren beim Einleiten, der Aufrechterhaltung und der Ausleitung der Anästhesie.
- Notfallversorgung.
- Intensivmedizinische Grund- und Behandlungspflege.
- Begleitung ärztlicher Visiten, Umsetzung ärztlicher Anordnungen und selbstständige Übernahme vor- oder nachbereitender Arbeiten.
- Planung, Dokumentation und Durchführung pflegerischer Maßnahmen.
Unsere Anforderungen:
- Abgeschlossene Ausbildung als examinierte/r Gesundheits- und Krankenpfleger/in.
- Weiterbildung als Fachkrankenpfleger/in für Intensivpflege/Anästhesie.
- Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Empathie.
- Einen Führerschein der Klasse B.
Wenn Du lieber persönlich mit uns sprechen möchtest, dann ruf uns unter der Tel.: 0541 915 391 0 an oder komm’ direkt in unsere Niederlassung auf eine Tasse Kaffee oder Tee. Wir sind jederzeit für Dich da!
Fachkrankenpfleger/in (m/w/d) Intensivpflege Arbeitgeber: Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachkrankenpfleger/in (m/w/d) Intensivpflege
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn Du Dich für die Stelle als Fachkrankenpfleger/in interessierst, zögere nicht, direkt bei uns anzurufen oder vorbeizukommen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr bewirken als eine E-Mail.
✨Tip Nummer 2
Nutze Dein Netzwerk! Sprich mit Freunden und Bekannten in der Pflegebranche. Vielleicht kennt jemand von ihnen die besten Tipps oder hat sogar Kontakte zu unserem Unternehmen, die Dir helfen können.
✨Tip Nummer 3
Bereite Dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere Dich über die neuesten Entwicklungen in der Intensivpflege und über unsere Werte. Zeige, dass Du nicht nur die nötigen Qualifikationen hast, sondern auch gut zu uns passt.
✨Tip Nummer 4
Bewirb Dich direkt über unsere Website! So kannst Du sicherstellen, dass Deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Und vergiss nicht, Deine Leidenschaft für die Pflege zu zeigen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachkrankenpfleger/in (m/w/d) Intensivpflege
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deinem Anschreiben durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen.
Betone deine Erfahrungen: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Intensivpflege. Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Das hilft uns, ein Bild von deinen Fähigkeiten zu bekommen.
Achte auf die Details: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein gut strukturiertes Dokument macht einen besseren Eindruck.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Das ist der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell erhalten. Schau dir die Stellenanzeige auf unserer Website an und folge den Anweisungen zur Bewerbung.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Informiere Dich über den Arbeitgeber
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich gründlich über den Arbeitgeber informieren. Schau Dir die Webseite an, lies über deren Werte und Kultur und verstehe, was sie in der Intensivpflege besonders macht. So kannst Du gezielte Fragen stellen und zeigst echtes Interesse.
✨Bereite Deine Fachkenntnisse vor
Da es sich um eine Position als Fachkrankenpfleger/in handelt, ist es wichtig, dass Du Deine Kenntnisse über Medizingeräte und Anästhesie auffrischst. Überlege Dir Beispiele aus Deiner bisherigen Erfahrung, die Deine Fähigkeiten und Dein Verantwortungsbewusstsein unter Beweis stellen.
✨Zeige Empathie und Teamgeist
In der Intensivpflege ist Empathie entscheidend. Bereite Dich darauf vor, Situationen zu beschreiben, in denen Du mit Patienten und im Team gearbeitet hast. Zeige, dass Du nicht nur fachlich kompetent bist, sondern auch menschlich gut mit anderen umgehen kannst.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da der Arbeitgeber kostenlose Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten anbietet, solltest Du dies im Interview ansprechen. Frage konkret nach den Programmen, die angeboten werden, und wie Du Dich in Deiner Rolle weiterentwickeln kannst. Das zeigt, dass Du langfristig denkst und bereit bist, dazuzulernen.