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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung werdender Mütter und Neugeborener, Durchführung von Vorsorgeuntersuchungen.
- Arbeitgeber: MESOPE GmbH & Co.KG, ein erfahrener Partner in Medizin und Pflege.
- Mitarbeitervorteile: Ab 32 € Stundenlohn, flexible Arbeitszeiten, Firmenfahrzeug und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Attraktive Mitarbeiterrabatte und ein unterstützendes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Familien und mache einen echten Unterschied im Leben.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Hebamme oder vergleichbar, hohe soziale Kompetenz.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 32 - 32 € pro Stunde.
Herzlich willkommen bei der MESOPE GmbH & Co.KG, Ihrem erfahrenen Partner im Bereich Medizin, soziale Arbeit & Pflege. Wir laden Sie ein, gemeinsam mit uns in eine vitale Zukunft zu starten und Teil unseres engagierten Teams zu werden!
Für unseren modernen Kunden in Brakel suchen wir ab sofort: Hebamme (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit.
Wir bieten Ihnen:
- Wertschätzung: Wir wissen, wie anspruchsvoll der Beruf der Hebamme ist, daher honorieren wir Ihre Leistung mit einem Stundenlohn ab 32 € brutto. Überstunden werden angemessen vergütet und Zuschläge werden auf Ihre volle Vergütung gezahlt. Gemäß dem iGZ-Tarifvertrag erhalten Sie Jahressonderzahlungen in Form von Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Zudem erwarten Sie attraktive Mitarbeiterrabatte.
- Flexibilität: Sie können das passende Arbeitszeitmodell wählen, egal ob Vollzeit oder Teilzeit, wir finden eine Lösung, die zu Ihnen passt.
- Planbarkeit: Bei uns können Sie Ihren Urlaub sicher planen und haben Mitspracherecht bei der Gestaltung Ihrer Arbeitszeiten.
- Mobilität: Um Ihre Mobilität sicherzustellen, stellen wir Ihnen ein Firmenfahrzeug zur Verfügung, das Sie auch privat nutzen können. Zusätzlich bieten wir Ihnen die Möglichkeit, ein Dienstfahrrad privat zu nutzen.
- Weiterbildung: Wir unterstützen Ihre persönliche Weiterentwicklung durch kostenlose Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Ihre Aufgaben:
- Betreuung werdender Mütter
- Selbstständige Durchführung von Vorsorgeuntersuchungen sowie Nachsorge und Beratung
- Überwachung von Risikoschwangerschaften
- Pflegerische Versorgung von Neugeborenen und Stillberatung
- Anwendung moderner Diagnostik- und Überwachungsmethoden
- Assistenz bei ärztlichen Geburtshilfemaßnahmen
- Führung, Erfassung und Weitergabe einer lückenlosen Pflegedokumentation
Unsere Anforderungen:
- Abgeschlossene Ausbildung als Hebamme (m/w/d), Geburtshelfer (m/w/d), Entbindungspfleger (m/w/d) oder vergleichbar
- Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz
- Aufgeschlossene und einfühlsame Persönlichkeit sowie Teamfähigkeit
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Hebamme (m/w/d) Arbeitgeber: Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Hebamme (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit anderen Hebammen und Fachleuten in Kontakt zu treten. Besuche Veranstaltungen, Workshops oder Online-Webinare, um dein Netzwerk zu erweitern und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen zu dir kommen. Gehe aktiv auf Kliniken und Praxen zu, die dich interessieren. Ein persönlicher Besuch oder ein Anruf kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung per E-Mail.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die Einrichtung, bei der du dich bewirbst. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter haben viele spannende Stellenangebote für Hebammen. Schau regelmäßig auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt dort – so erhöhst du deine Chancen, schnell einen Fuß in die Tür zu bekommen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Hebamme (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähle uns, warum du die perfekte Hebamme für unser Team bist.
Mach es konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und sei spezifisch. Nenne Beispiele aus deiner Ausbildung oder bisherigen Erfahrungen, die zeigen, wie du werdende Mütter betreut hast oder mit Herausforderungen umgegangen bist.
Achte auf die Details!: Ein gut strukturiertes und fehlerfreies Dokument macht einen tollen Eindruck. Lies dein Anschreiben und deinen Lebenslauf mehrmals durch und lass auch jemanden anderen drüber schauen, um sicherzustellen, dass alles passt.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Informiere dich über die MESOPE GmbH & Co.KG
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über das Unternehmen zu erfahren. Schau dir ihre Werte, Mission und die Art der Dienstleistungen an, die sie anbieten. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele aus deiner Praxis vor
Da es sich um eine Position als Hebamme handelt, ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit vorzubereiten. Überlege dir Situationen, in denen du Herausforderungen gemeistert hast oder besondere Erfolge erzielt hast. So kannst du deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich präsentieren.
✨Zeige deine soziale Kompetenz
In der Rolle als Hebamme ist Empathie und Teamarbeit entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine sozialen Fähigkeiten und deinen Umgang mit werdenden Müttern betreffen. Zeige, dass du einfühlsam und verantwortungsbewusst bist.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da MESOPE Wert auf persönliche Weiterentwicklung legt, ist es eine gute Idee, im Interview nach den angebotenen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zu fragen. Das zeigt, dass du an deiner beruflichen Entwicklung interessiert bist und bereit bist, dazuzulernen.